キンキサイン株式会社
キンキサイン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

キンキサイン株式会社

飲料メーカー/地サイダーなど自社オリジナルブランド多数
  • 正社員
業種
食品
商社(食料品)/その他専門店・小売
本社
兵庫

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

短大・大学卒 技術職 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 837名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年1月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

短大・大学卒 技術職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(時給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
30代役員在籍、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

基本的に人物重視の選考を行っています。
飲料・食品関係を扱う仕事だけに、社会的責任も大きくなりますので、
仕事に対して責任感のある方と一緒に働きたいと考えています。

<職場環境・人間関係がとっても良い職場です>
飲料製造工場なので衛生環境の整った、明るく清潔な環境です。
マイカーやバイク通勤も可能ですし、その分の交通費もしっかりと還元(支給)されます。
また、条件により、家賃補助が支給される場合もあります。
上司、先輩、同僚、パート、男性、女性など、年齢性別に関係なく、みんなが丁寧に仕事を教えてくださり、楽しく仕事に取り組めます。
休憩中などもみんなが気軽に話し掛けてくれ、他愛もない話で盛り上がったりと、誰もが輪に入ってきやすい雰囲気があります。

募集概要

職種 【 千葉工場 】
●技術職(製造・品質管理)

【 本社第二工場 】
●技術職
●計量職
仕事内容 ■技術職(製造・品質管理)
清涼飲料水製造ラインにて、調合、充填、包装など製造に関わる一連の工程管理または、機械監視・調整業務をお任せします。

■計量職(第二工場のみ)
清涼飲料水製造に使用する原材料を計量していただく業務になります。清涼飲料水に使用する原料はいろいろな原料があり、すべて量が決まっております。その量を定量に測っていただくやりがいのあるお仕事です。

★すべての職種に関しての業務全般は、研修でしっかり覚えられますのでご安心して下さい。
勤務地 ■千葉工場/千葉県香取市与倉812-7 
■本社第二工場/兵庫県神崎郡神河町福本767番地の18

<キレイな屋内での作業となります>
屋内での作業場なので快適に勤務出来ます。
工場内は非常に綺麗で汚れるような作業はありません。
勤務時間 【技術職】
<1年単位の変形労働時間制>
◎7:00~19:00  ◎19:00~07:00  ※4勤2休(実働11h/休憩1h)
4月度~9月度は所定労働時間(必ず勤務しなければいけない時間)9時間20分の為、1時間40分、10月度~翌年3月度は所定労働時間8時間の為、3時間が時間外となり、割増対象です。
しかも月の1/3は休日となります。

【計量職】
8:00~17:00 
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 <2020年初任給実績>
【技術職】
千葉工場・本社第二工場共に、大卒/月給20万8,000円(一律手当含む/別途手当あり)、
短大・専門・高専卒/月給19万1,000円(一律手当含む/別途手当あり)

【計量職】
第二工場のみ 大卒/月給18万3,000円((一律手当含む/別途手当あり)、
短大・専門・高専卒/月給17万1,000円(一律手当含む/別途手当あり)                 
諸手当 ■皆勤手当/月5000円
■精勤手当/月3000円
■夜勤手当/1回2100円 (技術職のみ)
■扶養手当 (※配偶者/月6000円 ※子(第3子まで)月2000円)
■役職手当
昇給 ■昇給(年1回)有り
賞与 ■賞与(年2回)有り
休日休暇 【技術職】
■シフト制での勤務(4勤2休) ※会社カレンダーによる
※年間休日125日

【計量職】
年間休日105日 
※土曜日は1~2回の勤務あり

■有給休暇
■慶弔休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休業制度有
■裁判員裁判特別休暇
保険 ■雇用保険
■健康保険
■労災保険
■厚生年金保険
福利厚生 ■交通費支給(月/2万800円まで)
■マイカーやバイク通勤も可能
■住宅補助(月/5万円相当まで※条件あり)
■退職金制度(1年以上勤務)
■社員旅行(年/1回、全額会社負担)
■健康診断(交替勤務者は年2回実施)
■インフルエンザ予防接種全額補助
■ゴルフ場会員契約有(兵庫県)
■資格支援制度
研修 ■新入社員研修
■ビジネスマナー研修
■清涼飲料水製造に必要な知識の習得、衛生管理または安全教育
■OJT研修、
■管理者研修
平均年齢 36.8歳
試用期間 有り(3ヵ月間:条件に変更はありません)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 14人 3人 78.5%
2018年度 6人 2人 66.6%
2017年度 14人 4人 71.4%
(2021年1月22日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 12人 0人
2019年度 5人 1人
2018年度 7人 7人
3年以内男性採用割合:75.0%
3年以内女性採用割合:25.0%
平均勤続年数 11.6年(2021年1月22日時点)
正社員のみ
平均年齢 35.6歳(2021年1月22日時点)
正社員の計上
研修 あり:■新入社員研修
■ビジネスマナー研修
■清涼飲料水製造に必要な知識の習得、衛生管理または安全教育
■OJT研修
■管理者研修
自己啓発支援 あり:<資格支援制度>
各種業務に必要な資格は全額会社負担で受験でき、難易度の高い国家資格には奨励金の支給もあります。
交通費・講習費・教材も会社負担で受験ができます。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 20.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
隔離された喫煙室があり、人数制限を設け、空気清浄機を設置しております。

その他の情報

採用実績校

専門学校穴吹ビューティカレッジ、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、岡山商科大学、岡山理科大学、川村学園女子大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、九州共立大学、京都産業大学、近畿大学、倉敷芸術科学大学、慶應義塾大学、甲子園大学、高知大学、神戸国際調理製菓専門学校、神戸松蔭女子学院大学、神戸女子短期大学、四国大学、昭和学院短期大学、専修大学、園田学園女子大学、千葉工業大学、東京福祉専門学校、東洋食品工業短期大学、東洋理容美容専門学校、徳島文理大学短期大学部、名古屋商科大学、日本大学、阪南大学、姫路情報システム専門学校、姫路獨協大学、兵庫県立大学、兵庫大学、福井工業大学、福山大学、武庫川女子大学、明治大学、横浜市立大学、酪農学園大学、流通科学大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
千葉、兵庫、徳島
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2021年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

本社/兵庫県姫路市豊沢町156番地 姫路アドバンスビル8階
TEL /079-280-3185
担当/管理部 総務課
URL/http://www.kinkisain.co.jp/
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

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  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。