株式会社ビジネスブレイン太田昭和
ビジネスブレインオオタショウワ
2022

株式会社ビジネスブレイン太田昭和

東証一部上場/経営コンサルティング/ITコンサルティング
  • 株式公開
業種
コンサルタント・専門コンサルタント
情報処理/ソフトウェア/各種ビジネスサービス/その他サービス
本社
東京
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
会計システムエンジニア 46~50名

気になる登録人数

気になる登録人数 806名

モデルケース

会計システムエンジニア

採用人数 2021年卒予定 46~50名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 11月
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    5月中旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、異動希望を申請できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

自分の可能性を試してみたいという方、スキルを活かした自分にしかできない仕事がしたいけれど、まだそれに出会えていない方・・・
BBSグループの採用選考会で、それを見つける「きっかけ」を得てほしい、そう思っています。

まずは最初の一歩、BBSグループの採用選考会でお会いしましょう!

【BBSには、みなさんを「0」から育てる環境を用意しています】

今、プログラミングができる!簿記の資格を持っている!
それが、採用選考の基準ではありません。

・興味を持ったことに対し、多くの情報収集をすること、そこから自分なりの結論を持つこと、
・そしてその結論が他者とどう違うのか認識し、また自分の結論を磨いていくこと

そういった行動を、就職活動を通して実行できるかどうか、
近い未来のみなさんの行動が、私たちBBSグループでの選考基準です。

『あなただけのプロセス』をBBSグループの採用選考会で聞かせて下さい。

募集概要

職種 ■会計SE(キャリアとしてITコンサルタント、業務コンサルタントを目指す方)
■システムコンサル営業
■経理(必須条件:日商簿記1級取得者)
■地域限定事務職(人事給与):勤務地 浜松、熊本より選択
■CPA職採用(会計士二次試験合格者、会計士一次試験合格者)
勤務地 東京、大阪、名古屋、浜松、熊本
※希望勤務地別採用を実施します
※原則、転勤はございません
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
仕事内容 ※希望勤務地限定採用を実施しています※

BBSで仕事をする上で、会計とITのスキルは必須。
そのスキルをじっくりと身につけ、着実に成長して頂きたいと考え、
「東京」「大阪」「名古屋」「浜松」「熊本」での地域別採用を実施しています。

採用選考の段階で勤務地の希望を伺い、その地域での配属となります。

■会計システムエンジニア
顧客である企業の経理部や財務部などの会計セクションに対し、
業務効率化や制度改正に関わる経営戦略立案から、システム分析・構築・導入支援など、
ワンストップでお客様の利益を創出するためのソリューションを提供。
コンサルタントが整理した要件をもとに設計・コーディングを行い、顧客へのプレゼンをともに行うなど、他部署と密に協力してプロジェクトを進めていきます。

■システムコンサル営業
業務効率化や制度改正に関わる業務内容の変更に対し、BBSグループの持つ経営会計ノウハウやシステム構築による利益創出の為のソリューションをご提案。
提案の際には他部署と協働して企画書を作成し、プレゼンを行います。
マーケティング的な視点と現場の課題を突き合わせ、企業ごとに最適なソリューションを検討するなど、飛び込み営業などとは異なる、掘り下げ型の営業です。

■会計戦略コンサルタント ※応募要件:会計士資格者または会計士試験受験者
企業の業務改善、バックオフィス部門効率化の為の支援や、日本企業の海外進出支援を担当。
入社後は会計士資格取得・登録のためのサポートを受けられます。
仕事と資格取得の両立を目指す方、ぜひご応募下さい!

■地域限定事務職 ※勤務地選択:浜松・熊本
企業の給与計算、人事労務事務を代行支援します。

■経理  ※応募要件:日商簿記1級以上の会計資格
企業が更に成長するため、経営会計的視点をもって、日常会計業務だけではなく、決算業務や、グループ子会社のアドバイザリー業務などを担当。
キャリアの流れ(会計SE職からのスタートの場合) 「会計SE」として企業の会計システム開発や会計パッケージの導入を担当
          ↓
「プロジェクトリーダー」として顧客提案やプロジェクト管理を担当
          ↓
会計・ITのゼネラリストとして企業利益創出のお手伝い

企業会計のさまざまな課題を解決する「真のコンサルタント」へと成長していってください!
教育カリキュラムについて ◆内定者研修(10月~3月)
翌年4月の基本情報技術者資格試験に向け勉強会を実施します。
◆新入社員研修(4月~5月)
◆マンツーマンOJT、プロジェクト勉強会、会計研修等
採用フロー 【説明会参加から内定までの期間の目安:約1カ月】

※「相対評価」ではなく、「絶対評価」の採用を実施!
お一人おひとりのキャリア観をじっくりとお聞きした上で、選考を進めていきたいと考えています。

☆選考フローの一例
(コロナウィルス感染症対応の為、選考方法の順番が前後する場合があります)
1.「リクナビ」で BBSへ個別エントリー
   ▼
2.BBSエントリーをして頂いた方へ採用選考会の予約ご案内送付
   ▼
3.会社説明会参加 
    ※説明会、筆記試験参加時には履歴書等の書類は不要※
 ・会社概要、事業内容、休暇などの社内制度の話等々みなさんが知りたい点をお話しします。
 ・今後の選考を希望する方のみ、筆記試験を実施します。
   ▼   
4.筆記試験
   ▼
5.一次面接(グループ人事担当者との面接)
   ▼ 
6.二次面接(選考を希望される地域、職種別の面接を実施)
     ※BBSグループ配属予定部門責任者との面接
   ▼ 
7.三次面接(配属予定部門の担当役員との面接)
   ▼
8.内 定

現時点でITや会計の資格・技術・知識の有無は「採用必須条件」ではありません!
それよりももっと大事なこと。
あなたがこの仕事を「やってみたい!」という強い気持ちを持っているかどうか、
またその為に自ら行動できるか、それが私達のBBSの選考基準です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (東京)
修士了 月給220,500円
学部卒 月給210,500円
短大・専門・高専卒 月給208,500円

(大阪)
修士了 月給214,500円
学部卒 月給204,500円
短大・専門・高専卒 月給202,500円

(名古屋)
修士了 月給212,500円
学部卒 月給202,500円
短大・専門・高専卒 月給200,500円

(浜松)
修士了 月給208,500円
学部卒 月給198,500円
短大・専門・高専卒 月給196,500円

(熊本)
修士了 月給198,000円
学部卒 月給188,000円
短大・専門・高専卒 月給186,000円

※いずれも2020年4月入社実績
諸手当 営業手当、時間外勤務手当、地域手当、通勤手当など
※上記の他、情報処理・会計系試験等の資格取得時には、奨励金制度があります。
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(4月・10月)
休日休暇 □完全週休2日制(土・日)、祝日
□夏季休暇(土日を含めて連続9日間)、年末年始(12/30~1/4の6日間)
□有給休暇(初年度は10日、最大40日、積立制度有、半日休暇制度有)
□創立記念日休暇(創立記念日は8/26ですが、土日を含め3連休になるよう毎年変動します)
□特別休暇、永年勤続休暇(2週間)
□慶弔休暇(最大11日間)、産前産後休暇、育児休業、介護休業など
保険 社会保険完備
健康保険
労災保険
雇用保険
厚生年金
厚生年金基金
試用期間 有り
入社後3カ月(本採用時との労働条件の相違はありません)
待遇・福利厚生・社内制度 ◇保養施設:健保組合施設など
◇クラブ活動:野球、フットサル、テニス、ゴルフなど
◇その他:財形貯蓄、退職金制度、育児休業制度、介護休業制度、時短勤務、宿泊費補助制度(年間3泊分)など

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 38人 1人 97.3%
2017年度 38人 3人 92.1%
2016年度 36人 6人 83.3%
(2019年12月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 30人 11人
2018年度 24人 14人
2017年度 26人 12人
3年以内男性採用割合:68.3%
3年以内女性採用割合:31.7%
2016年度 男性24名、女性12名
平均勤続年数 10.3年(2019年12月時点)
平均年齢 40.1歳(2019年12月時点)
研修 あり:◆内定者研修(10月~3月)
・IT基礎講座
翌年4月の基本情報技術者資格試験に向け勉強会を実施します。
この資格の合格率は約28%(2019年11月)ですが、
当社では平均70%以上という高い割合で合格しています。

・会計基礎講座
勉強した会計知識がどのように実務で使われていくか、
実務に即した勉強会を実施しています。

◆新入社員研修(4月~5月)
・ビジネスマナー研修
 IT研修(情報処理概論からプログラミングの実務教育を実施)
 ロジカルシンキング研修
 プレゼンテーション研修
 チームビルディング研修

◆新入社員フォローアップ研修(9月)
・入社半年後、知識の定着化を一緒に確認していきます

内定期間から約1年半の教育スケジュールを組んでいます。


◆配属後のその他研修制度
・ブラザーシスター制度(OJT)
・プロジェクト勉強会、外部講師を招いた講習会、
・入社年次ごとの研修(5年次迄は毎年実施。その後7年、10年目、マネジャー研修など有)
自己啓発支援 あり:◆IT・会計系資格取得者への奨励金制度
 社員のがんばりを評価しています!
 資格取得者に対し、2万円~最高50万円の奨励金を支給しています。
 また、社内で「資格取得者80%キャンペーン」と題し、
 日商簿記やIT系資格の受験料を全額補助を行っています。

◆約300コンテンツのE-learningを用意
 ITや会計系コンテンツはもちろん、語学やコミュニケーション、
 プロジェクトマネジメントなど、仕事で必要なスキルを好きな時に学んでもらえる
 環境を用意しています。
メンター制度 あり:◆ブラザー・シスター制度
入社1年目配属時に、1On1での先輩社員がつきます
仕事の業務的なフォローはもちろん、働く上での様々な気になることを、
気軽に相談できるようになっています
キャリアコンサルティング制度 あり:◆ジョブローテーション制度
3年目、7年目の社員全員に対し、希望する部署・プロジェクトへの異動を実施します

SEからコンサルタントへステップアップしたい!
キャリアを積んだからこそ、お客様から評価され担当プロジェクトから抜けられない、、、
今までの携わった分野以外でも、自分の力を試してみたい!

そんなキャリアの悩みを解消しようと、この制度ができました
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.0日(2018年度実績)
2019年より「働き方ワーキング」が発足し、
有給休暇取得推進キャンペーン(夏休み以外での休暇取得や、家族や自分自身の記念日休暇などなど)を実施しています
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人4人
取得対象者数 2人4人
育休取得率 100.0%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 5.0%
管理職 5.0%
(2019年4月1日時点)

その他の情報

採用実績校

採用実績(学校)

 【 大学院 】
青森公立大学、青山学院大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、群馬大学、慶應義塾大学、神戸大学、埼玉大学、静岡大学、首都大学東京、信州大学、創価大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、東京大学、東京医科歯科大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、福井大学、法政大学、明治大学、山形大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、和歌山大学、早稲田大学

 【 大学 】
愛知大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、会津大学、青森公立大学、青山学院大学、茨城大学、宇都宮大学、大分大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都教育大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、近畿大学、熊本大学、熊本学園大学、群馬大学、群馬県立女子大学、慶應義塾大学、神戸大学、国際基督教大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根県立大学、首都大学東京、信州大学、上智大学、成城大学、創価大学、高崎経済大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、電気通信大学、東京大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、南山大学、新潟大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、弘前大学、広島大学、広島市立大学、福井大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学

 【 短大・高専・専門学校 】
大阪IT会計専門学校、大原学園、香川高等専門学校、熊本高等専門学校、熊本県立技術短期大学校、東京IT会計専門学校、東京IT会計専門学校名古屋校、専門学校東京CPA会計学院

エンブリーリドル大学、シアトル大学、ニューヨーク州立大学、ワシントン大学、高麗大学、延世大学、韓国外国語大学、崇実大学、韓国交通大学、国立昌原大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、新潟、静岡、愛知、大阪、熊本、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2017年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2019年4月1日〜2020年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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