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センチュリー21 AIグループ
  • グループ募集
  • 正社員
業種
不動産
コンサルタント・専門コンサルタント/建設コンサルタント/住宅/建設
本社
神奈川
直近の説明会・面接

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

売買営業職(大卒) 31~35名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 413名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年6月19日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

売買営業職(大卒)

採用人数 今年度予定 31~35名
昨年度実績(見込) 26~30名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月中旬
  • 内々定
    3月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
転居を伴う転勤なし

募集要項

求める人物像・選考基準

将来は、
◎10年後コアとなれるような人材に成長し、将来は社長を目指したい
◎学歴では劣る同年代にも負けないくらい稼ぎたい
などの自分の将来に欲を持っている方からの応募を歓迎します。

どんな人にもスランプはあります。ある時は成績があがらず、悩み、苦しみ、嫌なプレッシャーを味わうこともあるでしょう。
決して楽ではないけれど、どんな苦労も自分が成長する為の試練だと思えば、苦労が苦労でなくなっていきます。

何よりもあなたの近くには輝かしい成績を収めてきた先輩たちがいます。
そんな先輩がきっと努力するあなたの力になってくれるでしょう。

AIグループは今後30店舗以上へ拡大予定、努力次第で社長になることも夢でありません。

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■直近10年のビジョン

★店舗数を30店舗に拡大、東京・埼玉・千葉の主要エリアに進出予定
【出店予定地】
渋谷区/町田市/川崎市(溝の口)/さいたま市/船橋市
※その他、東京都東部、神奈川県内各エリア検討中

★戸建分譲・注文住宅事業を拡大し、年間300棟供給
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◎選考基準は人柄重視
真面目に、そして素直にアドバイスに耳を傾ける姿勢や、向上心を持って積極的に行動する意欲がある方

募集概要

職種 (1) 売買仲介 営業職
(2) 賃貸仲介 営業職(株式会社ヨコハマホームのみ)
(3) 施工管理 技術職(株式会社アイ建設のみ)
(4) 企画 営業職(株式会社アーバン企画のみ)
勤務地 神奈川県横浜市内にある7店舗のいずれかとなります。

【最寄り駅】
■横浜駅(日立ホーム、スターライフ、マイホーム、ヨコハマホーム、アーバン企画)
■東戸塚駅(アース住販、アイ建設)

採用過程において、希望する店舗があればご相談に応じますが、基本的にはグループ全体としての構成を踏まえ、採用・配属先を決めさせていただきます。
将来的にはグループ間での定期異動も考えておりますので、AIグループのメンバーとしての採用とお考えください。
勤務時間 【各社共通】
9:15~18:15(実働7.5時間、休憩90分)
採用人数 31~35名
選考ステップ リクナビよりエントリー
 ▼
企業説明会
 ▼
一次面接(場合により、二次面接あり)
 ▼
最終面接
 ▼
内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■売買仲介 営業職(大卒・大学院了)
 月給250,000円(固定残業30時間分50,000円含む)+歩合給
 実績年月:2020年4月
 試用期間:なし
 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

【株式会社ヨコハマホームのみ】
■賃貸仲介 営業職(大卒・大学院了)
 月給240,000円(固定残業23時間分40,000円含む)+歩合給
 ※採用実績がないため予定
 試用期間:なし
 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

【株式会社アイ建設のみ】
■施工管理 技術職(大卒・大学院了)
 月給270,000円(固定残業30時間分55,000円含む)
 ※採用実績がないため予定
 試用期間:なし
 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

【株式会社アーバン企画のみ】
■企画 営業職(大卒・大学院了)
 月給230,000円(固定残業40時間分54,000円含む)
 ※採用実績がないため予定
 試用期間:なし
 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
諸手当 【各社共通】
○交通費全額支給
○営業経費全額支給
○資格手当
 営業職:宅地建物取引士
 技術職:建築士・建築施工管理技士
昇給 【各社共通】
年1回(営業成績に応じ)
賞与 【各社共通】
年2回(営業成績に応じ)
休日休暇 【各社共通】
○営業職 週休2日(水曜、第1・2・3火曜)
○技術職 週休2日(日曜、第1・2・3土曜)
○企画 営業職 週休2日(日曜、第2・4土曜)
○夏季休暇(4日)
○冬季休暇(7日)
○有給休暇
○慶弔休暇
保険 【各社共通】
社会保険完備
福利厚生 【各社共通】
○リゾート施設の格安価格での利用(全国49カ所の東急ハーヴェストクラブおよび日本オーナーズクラブ)
○海外社員旅行制度(店舗ごとに異なります)
○社員旅行(店舗ごとに異なります)
○出産祝金
○制服貸与
教育制度 【各社共通】
○センチュリー21本部研修 ※アーバン企画は除く
○各店舗の幹部による研修
○先輩社員によるOJT研修
○不動産営業スタッフ育成研修 ※アーバン企画は除く
ほか
試用期間 【各社共通】
なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 8人 2人
2019年度 10人 1人
2018年度 8人 0人
3年以内男性採用割合:89.6%
3年以内女性採用割合:10.4%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:センチュリー21本部で通年通じて行われる様々な研修と新卒者限定で開催されているフォローアップ研修、当グループで独自行っている研修にご参加いただけます。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 30.0時間(2019年度実績)
株式会社日立ホーム   30時間
株式会社スターライフ  30時間
株式会社マイホーム   30時間
株式会社アース住販   30時間
株式会社アイ建設    30時間
株式会社ヨコハマホーム 23時間
株式会社アーバン企画 40時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

採用実績校

青森大学、青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、桜美林大学、嘉悦大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関東学院大学、九州産業大学、京都大学、慶應義塾大学、工学院大学、国学院大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉学園大学、埼玉工業大学、産業能率大学、松蔭大学、湘南工科大学、城西大学、成城大学、専修大学、創価大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、中央大学、鶴見大学、帝京科学大学、帝京大学、帝京平成大学、天理大学、田園調布学園大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東邦大学、東洋大学、獨協大学、南山大学、日本映画大学、日本経済大学渋谷キャンパス、日本工業大学、日本体育大学、日本大学、日本文化大学、日本文理大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、目白大学、ヤマザキ学園大学、ヤマザキ動物看護大学、横浜商科大学、横浜市立大学、横浜創英大学、立教大学、立正大学、流通経済大学、和光大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系 IT系 専門系
主な勤務地
神奈川
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社アイ建設
〒244-0805
横浜市戸塚区川上町87-4 N&Fビル1-1F

TEL:045-820-4021(アイ建設)
Email:info@ai-g.net

※採用・選考は各社で行います。
※エントリー情報は、全ての募集会社間で、共有します。
※連絡先はグループ代表会社のアイ建設となります。
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
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その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年6月19日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。