医療法人和光会
ワコウカイ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

医療法人和光会

◆和光会グループ◆
  • 正社員
業種
医療関連・医療機関
福祉・介護/教育関連/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設
本社
岐阜
残り採用予定数
10名(更新日:2021/11/09)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

介護福祉士 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 186名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年12月3日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

介護福祉士

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、転居を伴う転勤なし、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

★性別関係なく積極採用中!
★男性活躍中&女性活躍中!性別不問!

【新卒 秋採用実施中!! 2022年新卒募集枠残っております!施設見学も可能ですのでぜひ一度問い合わせください!】

2022年新卒の皆さま

採用活動の状況はいかがでしょう。
実習や国家試験の勉強に追われ満足な就活を行えていない方もいらっしゃるのではないでしょうか。
和光会グループでは“対面説明会“及び”オンライン個別説明会“をご用意しておりますので感染リスクを
避けての説明会参加も可能です。
遠方からお越しの方は最寄りの西岐阜駅からの送迎も対応しておりますのでぜひご活用下さい!

『募集職種』
・保育職
・リハビリ職(PT・OT・ST)
・介護福祉士
・社会福祉士
・介護職(無資格)
・看護師



◆私たちのグループ理念である「みんなを笑顔に。」をめざし、患者さんやご利用者、家族の方など関わるすべての
 人が笑顔になる良いサービスを、一緒に積極的に作っていく人材を求めています。

◆専門職
⇒医療・福祉系の学校を卒業見込みの方歓迎。
 和光会で様々なサービスを経験をして頂く事が出来ます。

 ・元気に挨拶ができ、時間が守れる人
 ・何事にも好奇心をもって、積極的に取り組める人
 ・利用者様のために何ができるかを常に考えられる人

 無資格の方でも資格取得に向けて育成体制を整えておりますので安心感もって入職していただけます。

◆その身ひとつあればいい!!
⇒誰でもゼロから勉強と経験を積んで資格取得を目指すことが可能です。
 ぜひ、チャレンジして下さい。
 まずはぜひ、説明会にご参加ください!(オンライン説明会可)

◆プライベートもいきいきと充実させたい人!
⇒能力を発揮しながら活躍できるワークライフバランスの環境を整えています。

募集概要

職種 ≪保育士≫
・認定こども園における未就学児の保育全般(0~6歳)


≪リハビリテーション専門職(PT・OT・ST)≫
・臨床業務(寝返る、起き上がる、座る、立ち上がる、歩く等の基本動作の回復、維持、悪化予防)
・軽微な書類作成業務


≪介護福祉士≫
・身体の介助(お風呂・おむつ交換・衣服着脱等の介助)
・食事介助
・生活支援  等

★New!★
 <ゼロから資格を目指す!無資格者採用コース:5名採用>
 無資格からでも有資格者を目指せる研修体制を整えました!
 もちろん「研修期間も勤務扱い」&「研修費補助」の厚待遇♪ 
 22年度卒は5名の採用を予定。同期の仲間と、共に学び介護福祉のプロとして活躍
 頂く事が可能です。「人と接する仕事」にご興味ある方を幅広く歓迎します。


≪社会福祉士・医療ソーシャルワーカー(MSW)≫
・地域の高齢者はじめ地域住民の総合相談対応(介護・予防・健康・虐待など)
・高齢者実態把握調査実施
・一人暮らし高齢者、高齢者世帯、家族等の個別支援業務とチームアプローチ
・地域住民が住み慣れた地域で暮らすため包括的な相談業務と活動
(介護職からのスタートになります)


≪看護師≫
・バイタルチェック、服薬管理、健康管理
・食事介助、入浴介助、排泄介助
・処置、回診の対応
・医療器具、薬品等の管理
・看護記録(パソコン入力)
・看護計画、実施、退院指導
・カンファレンス参加
・患者様の退院前、後の訪問


≪一般事務≫

・経理課
⇒日商簿記2級以上必須


≪医療事務≫ (22年度の募集は終了いたしました)
・病院やクリニックでの受付・レセプト業務
勤務地 岐阜市とその周辺地域6エリアの事業所何れか
勤務時間 専門職
勤務施設に準ず 実働8時間シフト制
配属先や仕事内容に基づき多少前後します。

<介護>
8:30~17:30(内休憩60分)
7:00~16:00(内休憩60分)
12:00~21:00(内休憩60分)
21:00~翌7:00(内休憩120分)
16:30~翌9:30(内休憩120分)

<看護>
8:30~17:30(内休憩60分)
10:00~19:00(内休憩60分)
16:30~翌9:30(内休憩120分)

<リハビリテーション専門職>
8:30~17:30(内休憩60分)

<保育士>
7:00~16:00(内休憩60分)
8:30~17:30(内休憩60分)
10:00~19:00(内休憩60分)
選考の流れ 1) 「リクナビ2022」よりエントリー

2) 法人・施設見学会 (説明会にお申し込みください)

3) Web適性検査

4) 選考(計2時間程度)
  ・面接
  ・作文

 ※保育職は上記のほかに実技試験あり
 ※事務職は上記のほかにPCテストあり
 ※場合によってはオンライン面接となります。

5) 内々定・内定
  ・選考終了から7~10日程度で採用内定通知書を郵送します。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ●介護福祉士(月給) 四大・院卒
 ・基本給:183,000円
 ・一律資格手当:25,000円
 ・一律介護職員処遇改善手当:25,000円
 ・一律介護職員特定処遇改善手当:12,000円
 総額:245,000円
 ※夜勤の場合、別途7000円/日の手当あり

●介護福祉士(月給) 短大・専門卒
 ・基本給:168,000円
 ・一律資格手当:25,000円
 ・一律介護職員処遇改善手当:25,000円
 ・一律介護職員特定処遇改善手当:12,000円
 総額:230,000円
 ※夜勤の場合、別途7000円/日の手当あり

●社会福祉士(月給) 四大・院卒
●医療ソーシャルワーカー(MSW)(月給) 四大・院卒
 ・基本給:183,000円
 ・一律資格手当:25,000円
 ・一律介護職員特定処遇改善手当:12,000円
 総額:220,000円
 ※夜勤の場合、別途7000円/日の手当あり

●保育教諭(月給) 四大・院卒
 ・基本給:183,000円
 ・一律資格手当:10,000円
 総額:193,000円

●保育教諭(月給) 短大・専門卒
  ・基本給:163,000円
  ・一律資格手当:10,000円
 総額:173,000円

●看護師(月給) 四大・院卒
 ・基本給:198,000円
 ・一律資格手当:50,000円
 ・待機手当:1,000円/回(訪問看護配属の場合発生)
 総額:248,000円

●看護師(月給) 短大・専門卒
 ・基本給:196,000円
 ・一律資格手当:50,000円
 ・待機手当:1,000円/回(訪問看護配属の場合発生)
 総額:246,000円

●リハビリテーション専門職(PT・OT・ST)(月給) 四大・院卒
 ・基本給:197,000円
 ・一律資格手当:40,000円
 総額:237,000円

●リハビリテーション専門職(OT・ST)(月給) 専門卒
 ・基本給:195,000円
 ・一律資格手当:40,000円
 総額:235,000円

●介護職(無資格) (月給)四大・院卒
・基本給:183,000円
総額:183,000円

●介護職(無資格) (月給)短大卒・専門卒
・基本給:168,000円
総額:168,000円

●一般事務(月給) 大卒
・基本給:169,000円
総額:169,000円

●一般事務(月給) 短大卒・専門卒
・基本給:159,000円
総額:159,000円

●医療事務(月給) 大卒
・基本給:169,000
総額:169,000円

●医療事務(月給) 短大卒・ 専門卒
・基本給:159,000円
総額:159,000円
諸手当 超過勤務手当
通勤手当(就業規則に基づき支給 上限30,000円)
夜勤手当
待機手当
扶養手当
宿直手当
年末年始手当
役職手当
昇給 年1回
賞与 年2回(6月・12月)
休日休暇 4週8休 ◎年間休日110日
有給休暇、慶弔特別休暇、特別有給休暇、看護休暇
保険 雇用・労災・健康・厚生年金
福利厚生 ●確定拠出年金制度
●職員旅行(国内、海外)
●永年勤続者表彰
●子育て支援
 ・託児所
 ・学童保育
 ・病児・病後児保育園
●医療費控補助(薬代含む)
●インフルエンザ予防接種 100% 法人負担
●健康診断
●職員住宅
●各種優待サービス
●食事補助(1食300円)
●職場の悩み相談窓口
試用期間 有り:3ヶ月(同条件)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 33人 0人 100.0%
2018年度 33人 0人 100.0%
2017年度 32人 6人 81.2%
(2020年12月18日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 14人 19人
2018年度 4人 29人
2017年度 13人 19人
3年以内男性採用割合:31.6%
3年以内女性採用割合:68.4%
平均勤続年数 6.6年(2020年6月時点)
平均年齢 44.2歳(2020年6月時点)
研修 あり:〈若手社員に向けて〉
入職後1週間は新入職員研修あり
途中入職者研修
2年目研修
4~5年目研修

〈中堅社員に向けて〉
管理者リスクマネジメント
中堅職員向けスキルアップ研修
認知症スキルアップ研修

〈介護プロフェッショナルに向けて〉
介護マイスター研修
看取り研修
認知症研修


<各研修方針>
◎キャリアパスに伴った等級別に必要な研修が受けられるシステムを整えています。
◎法令で決められている研修は、必ず受講できるよう、法人内での研修を充実。
 さらに外部への研修にも積極的に参加するために、個別教育訓練計画書の作成を行い、
 キャリアアップに努めています。

キャリア段位制度

★介護無資格者向け研修プログラム(2022年度リニューアル)★
<介護職員初任者研修>
 期間:4~8月の土曜日、全14日間(オンライン8回、現地6回)
  +通信講座を予定
 ⇒『介護職員初任者』修了証が発行されます

<介護福祉士実務者研修>
 期間:9~12月の土曜日を予定
 ⇒『介護福祉士の受験資格』が取得できます!

「研修費補助」で介護福祉士を目指せます♪

※日程は仮のものですのでご了承ください。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:和光会では、全ての職種に対し、能力開発プログラムとして、人事考課制度を導入しています。

<キャリアパスとは>
◎組織における職種や役職をどのような道筋で上がっていくのかを示したもの
◎施設(事業所)においては、将来の経営展望に見合った人材を体系的に示し
 人材育成に用いるもの
◎個人にとっては、自己の能力をどのように伸ばし業績に貢献し、
 将来どのような姿で仕事をしているか将来像を描くもの

キャリアパスの設定により各職員が、自ら自分の成長テーマを把握でき、
昇給・昇格の為には、どんな知識・技能が必要なのかを明確にしています。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 5.3時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.8日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人17人
取得対象者数 1人17人
育休取得率 100.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 66.6%
管理職 44.1%
(2020年6月時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙
敷地内禁煙

その他の情報

参考データ

地域があり、和光会がある ●… 医療・福祉サービスだけが和光会じゃない …●

地域の方から、孫や子ども達が祭囃子の音を聞いて心躍るような気持ちや、老若男女が集える地域の祭りを絶やしてはいけないという声をいただき様々な地域参加を実施しています。


【地域のお祭りへの参加】
5月:ガーデン祭(主催 和光会)
7月:白山夏祭り
8月:寺田の夏祭り(主催 ふるさと福祉村/事務局 和光会)
10月:祭りいこまい中山道河渡宿

他にもダンスチームの講演や神輿行列の参加、救護班での活動、抽選会への参加など積極的に関わっています。



【高齢者疑似体験】

主に小学生を対象に、疑似体験装具(特殊眼鏡、手足の重りなど)を装着して、高齢者の日常生活動作を擬似的に体験してもらう活動を行っています。

加齢による身体的な変化(筋力、視力、聴力などの低下)を知り、高齢者の気持ちや介護方法、コミュニケーションの取り方などを体験的に学んでいただくことができます。
和光会グループSDGsコミットメント 【地域とともに。Smile 和光会 2030】

1925年の創業以来、地域に貢献すべく、さまざまな取り組みを進めて参りました。
2015年に国連で採択されたSDGs(持続可能な開発目標)は、
和光会グループが「みんなを笑顔に。」の理念のもとに取り組んできた諸課題と重なり合うものです。

私たちは、これまでの取り組みをSDGsのフレームを通して整理し、
2030年のゴールを目指して地域とともに持続可能な笑顔あふれる未来社会の実現に貢献したいとの思いから、コミットメントを宣言することとしました。

みんなを笑顔に。子育て支援 ●… 育児支援の「制度」と「風土」の両方が整う …●

和光会グループでは、職員のうち7割以上が女性で、そのうち20代~40代の子育て世代が半数以上を占めています。
その中で、力を入れているのが子育て支援です。
本格的に体制づくりをスタートしたのが1994年。
山田病院の看護師10名が同じ年に妊娠したことがきっかけとなりました。
出産後も引き続き働けるよう、病院内に法人託児所を開設することで、
10人全員が職場復帰することができ、今では職員支援の大きな柱となっています。


●… 育児支援の主な内容 …●

・託児所、学童保育、病児・病後児保育園の整備
 ★グループ内保育施設を開設 
  0歳児~6歳児(就学前日まで)を預かる他、病児・病後児保育園、認定こども園を運営
 ★小学生を対象にした学童保育の実施
  (キッズクラブ)
  午前中は宿題を中心とした授業、午後からは、おやつ作りや、レクレーションを中心として1日
 を楽しみます。


●… 保育事業への発展 …●

数々の経験を活かし、2008年からは地域に向けた保育事業も開始。
現在運営する認定こども園や病児・病後児保育園、学童保育所はこういった「子育てしやすい環境づくり」の延長線上で展開してきたのです。

従業員の子育て支援のための行動計画を策定・実施し、一定の基準を充たした企業に認定される「プラチナくるみんマーク」「くるみんマーク」の認定を厚生労働省より受けました。
特に「プラチナくるみんマーク」の認定をいただけているのは岐阜県では和光会グループのみです!
学会等への取り組み 和光会では現場での取組を通じて得た知識や経験を学会を通じ、
積極的に発信しています。様々な新しい取組みが業界において、
高い評価を獲得しています。

◇2018年 実績◇
・スミセイウェルネスセミナー『認知症でも笑顔で暮らそう~知っておきたい医療と介護~』 
『認知症でも笑顔で暮らそう~知っておきたい医療と介護~』

・日本介護福祉・健康づくり学会 第5回大会抄録集
『短時間リハビリ特化型デイサービス”G-Star”における地域に対する介護予防の取り組み』

・健康増進セミナー『知っておきたい在宅医療』
『緩和ケア、認知症、神経難病…こんな時も使える!知っておきたい在宅医療』

・在宅医療推進フォーラム『「在宅医療」知っていますか?家で最期まで療養したい人に。』
『事例で知る在宅医療のさまざまなカタチ』

・第19回 日本在宅医学会大会 
シンポジウム「在宅医療3.0X社会企業実践者(イノベーター)たちの報告」
「みんなの食卓」プロジェクト研究員の一人として実践報告

・第32回 寺田ガーデン祭 
和光会グループ栄養科withいまみら☆食do 企画ブースを設置
『管理栄養士オススメ 美味しい!やわらか食 ~家庭でできる”口から食べる”をサポートします!~』

・第60回 日本糖尿病学会年次学術集会
「褐色細胞腫、パラガングリオーマ(PHEO/PGL)における耐糖能異常-当院46例の解析-」

・第12回和光会成果発表会
「看取りを支える在宅医療 ~北方在宅クリニックの1年間を振り返って~」

・地域包括ケアシンポジウム・経営者寺子屋合同研修会
「在宅医療と介護の連携で「地域で看取る」」

【WEB説明会】 随時開催しております。
施設見学・訪問をご希望の方は、別途受付を行っております。
詳細はリクナビ上の「説明会・面接画面」からご確認ください。

採用実績校

愛知医療学院短期大学、愛知学院大学、愛知淑徳大学、朝日大学、大垣女子短期大学、岐阜経済大学、岐阜聖徳学園大学短期大学部、岐阜女子大学、岐阜保健短期大学、皇學館大学、国際医学技術専門学校、サンビレッジ国際医療福祉専門学校、滋賀県立大学、修文大学、椙山女学園大学、星城大学、中部学院大学、中部大学、東海医療科学専門学校、東海学院大学、東京福祉大学、トライデントスポーツ医療看護専門学校、同朋大学、名古屋学芸大学、名古屋経営短期大学、名古屋文理大学、日本福祉大学、日本福祉大学中央福祉専門学校、平成医療短期大学、名城大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
岐阜
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2012年4月~2021年3月卒の方)
資格取得者大歓迎!!
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

医療法人和光会 社会福祉法人和光会

〒501-0104 岐阜県岐阜市寺田7丁目100番地
Tel 0120-314-556 / 058-255-3166
Mail: saiyo@wakokai.or.jp
採用担当 野田
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。