福岡市役所

多くの自治体で人口減少が進む中、人口が増え続け、観光客数・市税収入も伸び続ける福岡市。「子育てしやすい環境づくり」や「安全・安心なまちづくり」にも取り組み、コンパクトで住みやすい都市機能と相まって、国内外から『元気で、住みやすく、成長可能性の高いまち』と高く評価されています。一方で、課題の解決にも果敢にチャレンジ！「少子高齢化社会」「人生100年時代」を見据えた持続可能な社会の実現に向けた「福岡100」「ＦｕｋｕｏｋａＳｍａｒｔEAST」、都市機能の強化と供給力向上をめざす「天神ビッグバン」「ウォーターフロントネクスト」「博多コネクティッド」等を通して、都市の未来を描いています。

組織全体の規模が非常に大きいため、部局ごとに分けて見ても、闊達な雰囲気の部署もあれば、落ち着いた雰囲気の部署もあります。それだけ職員の多様性が魅力の職場ともいえます。昨年度の新規採用職員を対象としたアンケートには「入庁前は、堅い雰囲気で仕事をしているイメージだったけれど、入庁後は、とても明るい雰囲気で職員同士も仲が良く、仕事がしやすい環境」という声もありました。いわゆる「働き方改革」も推進しており、時間外勤務の上限規制の導入や終業時間から始業時間まで9時間以上の休憩時間を設ける勤務時間インターバルルールの設定など「短時間で成果を出し、定時で帰る」働き方への転換に向けた取り組みを行っています。