株式会社正興電機製作所
セイコウデンキセイサクショ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社正興電機製作所

東証一部上場 / 電気・上下水道システム / IT / 情報サービス
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
重電・産業用電気機器
ソフトウェア/機械/プラント・エンジニアリング/半導体・電子部品・その他
本社
福岡

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1155名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年6月23日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 4月上旬
  • エントリーシート
    締切 4月上旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    5月中旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

今年の採用のテーマは『変化』。

2021年で創立100周年の正興電機製作所。
もちろん、長い歴史と安定した基盤はありますが、
今後も事業を継続し社会に貢献するサービスを提供していくためには
社員も会社も『変化』を続けなければなりません。

『変化』に対応できる。
『変化』を自ら巻き起こすことができる。
そんな人材を求めています。

募集概要

職種 下記に関わる設計職、品質検査職、営業職
【1. 制御系システム】
 ■電力部門
  ・電力(発電・変電・配電)制御システム
  ・デジタル監視制御装置
  ・系統保護装置
  ・配電用開閉器、配電用制御機器
  ・高圧真空遮断器、高圧/低圧開閉装置
  ・システムインテグレーション

 ■環境エネルギー部門
  ・公共水処理監視制御システム
  ・データロガーおよび通信伝送装置
  ・省エネソリューション
  ・デジタルモーターコントロールユニット
  ・受変電監視制御システム
  ・特別高圧受配電装置
  ・高圧、低圧受配電装置

 ■情報・制御コンポーネント
  ・制御機器(スイッチ・端子台・コントローラ)
  ・電子機器(マルチリレー・漏電リレー・各種監視制御装置)
  ・家庭用蓄電システム
  ・事業所用蓄電システム

【2. 情報系システム】
 ■システムインテグレ-ション
  ・銀行系システム 
  ・各種業務ソリューションサービス
 ■ASPサービス
  ・B2B、B2C、eコマースASP 
  ・携帯電話会社向け各種サービスASP 
  ・各種業務サポートサービスASP
 ■eラーニングサービス
  ・ラーニングマネージメントサービス 
  ・英語教育配信サービス
 ■データセンター運用サービス
  ・システム運用サービス 
  ・サーバハウジングサービス
勤務地 【国内】福岡市博多区、古賀市、全国各拠点
【海外】中華人民共和国、フィリピン、マレーシア、シンガポール
勤務時間 8:45~17:30 (休憩45分)

給与・福利厚生(待遇)

給与 (基本給) 大学院卒 月給238,000円
大学卒  月給217,000円
高専学校卒 月給192,000円
短大・専門学校卒 月給178,500円
諸手当 家族手当、出先手当、別居手当、特殊作業手当、通勤手当、時間外手当
※当社規程により支給
昇給 年1回(4月)
賞与 年3回(6月・12月・2月)
休日休暇 完全週休2日制、祝祭日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇ほか
(年間所定休日 123日<2021年カレンダー>)
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 退職金一時金制度、企業年金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄保険従業員持株会、
育児休職制度、育児時間短縮制度、介護休職制度、積立年休制度(ボランティア休暇等)、
共済会、(弔慰金、見舞金制度)、特別労災補償制度、団体保険制度、社員食堂、研修施設、フィットネスルーム、独身寮(男)、借上社宅(女)※入居要件有
試用期間 あり
入社後3ヶ月
その他条件は本採用時と変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 18人 0人 100.0%
2019年度 11人 0人 100.0%
2018年度 8人 1人 87.5%
(2021年3月1日時点)
高卒採用を除く
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 15人 4人
2020年度 16人 2人
2019年度 11人 0人
3年以内男性採用割合:87.5%
3年以内女性採用割合:12.5%
高卒採用を除く
平均勤続年数 18.4年(2021年3月1日時点)
嘱託社員含む
平均年齢 46.1歳(2021年3月1日時点)
嘱託社員含む
研修 あり:新入社員研修、2年目研修、若手研修、選抜研修、管理者養成研修、その他技術系研修
自己啓発支援 あり:資格取得支援制度
会社が定めた資格を取得する際の、初回受験料を支給。
合格者には難易度により褒賞金を支給。
メンター制度 あり:エルダー制度
入社後3年間、他部署の先輩社員がOFFJTと相談に応じる。
キャリアコンサルティング制度 あり:目標管理シートの記入と課長によるフィードバック(年2回)
社内検定等の制度 あり:製造系の社内検定を実施(ハンダ付け作業、ラッピング作業、フォークリフト等)
月平均所定外労働時間 16.6時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.8日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人5人
取得対象者数 0人5人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 4.8%
管理職 4.0%
(2021年3月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
屋外に喫煙可能な場所があり、昼休憩時のみ喫煙可。(2021年秋頃に完全禁煙化予定)

その他の情報

参考データ

募集学科 理工学部系 各学科、文系 各学部学科
応募資格 【4月入社】
2022年4月に入社可能な大学院生・大学生・短大生・専門学校生・高等専門学校生

【10月入社】
2021年10月に入社可能な留学生・海外留学経験者
選考ステップ 希望職種により選考ステップが異なります。

【技術職(設計職・品質検査職)】
 リクナビよりプレエントリー
 ※プレエントリーをされた方にOpenESの提出フォーマットを
  お送りしますので、選考への参加を希望される方は
  必ずプレエントリーをお願いいたします。
  ▼
 OpenESにて書類選考
 <提出期限>4/7〆
  ▼
 2次選考(適性検査・集団面接)
 <日程>5/18、5/19
 <実施方法>オンライン
  ▼
 最終選考(個人面接)
 <日程>5/31、6/1
 <実施方法>対面
  ▼
 内々定


【営業職】
 リクナビよりプレエントリー
 ※プレエントリーをされた方にOpenESの提出フォーマットを
  お送りしますので、選考への参加を希望される方は
  必ずプレエントリーをお願いいたします。
  ▼
 OpenESにて書類選考
 <提出期限>4/7〆
  ▼
 2次選考(適性検査)
 <日程>4月下旬頃
  ▼
 最終選考(個人面接)
 <日程>5/13
 <実施方法>対面
  ▼
 内々定

採用実績校

九州大学、九州工業大学、佐賀大学、長崎大学、大分大学、宮崎大学、熊本大学、鹿児島大学、山口大学、東京大学、大阪大学、静岡大学、広島大学、琉球大学、西南学院大学、福岡大学、福岡工業大学、九州産業大学、福岡女子大学、久留米大学、久留米工業大学、九州共立大学、早稲田大学、青山学院大学、日本大学、工学院大学、東京電機大学、東京都市大学、東洋大学、千葉工業大学、駒澤大学、東海大学、関西大学、同志社大学、立命館大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、近畿大学、岡山理科大学、広島工業大学、崇城大学、職業能力開発総合大学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:電気・電子系、情報工学系
主な勤務地
東京、愛知、大阪、広島、香川、福岡、熊本、大分、鹿児島、沖縄、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2021年3月~2021年3月卒の方)
留学生・海外留学経験者向けに秋採用(10月)入社制度があります。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒812-0008
福岡市博多区東光2-7-25
株式会社正興電機製作所
人材開発グループ 松田、吉武
TEL:092-473-8879
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年6月23日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。