株式会社ジョイパック
ジョイパック

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ジョイパック

ビックマーチ【アミューズメント・飲食】
  • 正社員
業種
レジャー・アミューズメント・パチンコ
外食・レストラン・フードサービス
本社
茨城

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・営業職 46~50名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 582名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年7月24日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 今年度予定 46~50名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、副業可、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社では、人が集まることで大きな力が生み出されることを信じ、
採用活動を続けています。

それだけに、採用の条件は【人生をともに楽しみたい方】ただそれだけです。
具体的には、「何かに本気になった事がある人」
「“仲間”や“人”が好きな人」「まちや地域を元気にしたい人」
「“本気の楽しむ”を知りたい人」「日本一を目指せる人」
であるかどうかをポイントにしています。

ただ、難しく考える必要はありません。
むしろ、皆さんも「ジョイパック」という会社が
自分にふさわしいかどうか、
見極めるくらいのつもりで選考に参加して下さい。
就職活動をする皆さんはエネルギーがたくさんあるはずです!
何にでもチャレンジ出来たり、可能性は無限にあると思います。

就職活動は一生に一度の経験。
この機会に、自分自身と本気で向き合いながら
未来の道を切り開いて下さい。
その先にジョイパックがあるならば、
是非私たちと一緒に夢を掴みにいきましょう。


どんな出会いがあるか私たちはとても楽しみです。(採用担当一同)

募集概要

職種 (1)営業職(店舗)/企画・マネジメント・人財教育・接客・商品管理など
(2)事務職(本社)/総務・経理・人事・営業・店舗営業・店舗業務・開発設備・販売促進
 ※事務職は本社内上記各部署への配属
勤務地 (1)北関東(茨城・栃木・群馬) 各店舗
(2)本社 (茨城県つくば市)
勤務時間 (1)店舗/(例)8:00~16:30、15:30~24:00 
            (例)8:00~16:45、15:45~24:30
   ※完全2部交替制(実働7.5時間)
   ※店舗により多少異なります。

(2)本社/9:00~18:00 (実働8時間)
主な仕事内容 (1)アミューズメント施設における店舗運営全般
接客、人財教育、イベント企画、商品管理等の業務を経験し、店舗を統括するマネージャーへ。

(2)店舗経営・会社経営に関する業務を総合的かつ専門的に管理する仕事。

(3)飲食事業における店舗運営全般
接客、人財教育、商品管理等の業務を経験し、3~4年で店舗を統括する店長職へ。
採用ステップ&スケジュール 【今後の採用スケジュール】

○採用職種は「営業職」「事務職」の2種類です。
まずはリクナビからエントリーしてください。

○ジョイパック会社説明会予定を順次返信します。
【ジョイパック会社説明会に出席いただいた方は、
一次選考(エントリーシート)・二次選考(人事面接)・最終選考(役員面接)を通して順次選考させていただきます。】


その他、ご不明な点がございましたら、遠慮なく以下までお問い合わせください。
~~~~~~~~~~~~~~~~~
株式会社 ジョイパック

人事部/三ツ井・仙波  

HP: http://joypack-fresh.jp/
TEL: 0120-043-788(フリーダイヤル)
FAX:029-851-7568
E-mail: jinji@joypack.co.jp

~~~~~~~~~~~~~~~~~
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)・大学院・大卒 月給 基本給170,000円 固定深夜手当10,800円 固定残業手当37,800円 計218,600円
  ・短大・専門・高専卒 月給 基本給165,000円 固定深夜手当10,400円 固定残業手当36,700円 計212,100円

(2)・大学院・大卒 月給 基本給170,000円 計170,000円
  ・短大・専門・高専卒 月給 基本給165,000円 計165,000円

・固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず30時間分支給。これを超える時間外労働分は追加で支給

・固定深夜手当は、深夜時間の有無にかかわらず42.5時間分支給。これを超える深夜労働分は追加で支給

≪固定残業計算式≫
(基本給+号給)÷168.75×1.25×30時間
(残業時間30時間分残業が無くても一律支給、超過分はその都度支給)

≪固定深夜手当≫
(基本給+号給)÷168.75×0.25×42.5時間
(深夜時間42.5時間分無くても一律支給、超過分はその都度支給)
諸手当 通勤交通費(距離に応じて)、住宅手当(月2万5000円)、扶養手当(配偶者1万円/子1人につき5000円)、単身赴任手当(3万5000円・その他帰省費会社負担)
職能評価昇級制 年2回
定期賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 (1)店舗/月8日(ローテーション制)

(2)本社/完全週休2日制(土・日)・祝日

  ※共通/慶弔、有給休暇
保険 雇用・労災・社会保険完備
福利厚生 独身寮(駐車場付寮費月1万円)、産前産後休暇、育児休暇、結婚祝金、出産祝金、バースディ休暇、転勤支度金、退職金、社内行事・部活同好会有、健康診断、海外研修(グアム・マカオ・台湾・香港・ラスベガスなど)、制服貸出、マイカー通勤可(駐車場無料)、勤務地選択可
試用期間

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 37人 3人 91.8%
2018年度 40人 11人 72.5%
2017年度 48人 12人 75.0%
(2020年11月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 26人 11人
2018年度 32人 17人
2017年度 30人 10人
3年以内男性採用割合:69.8%
3年以内女性採用割合:30.2%
平均勤続年数
平均年齢 29.0歳(2020年11月1日時点)
研修 あり:新卒社員のフォローアップ研修は、入社後、2ヵ月後、6ヵ月後、12ヵ月後、24ヵ月後に実施。
社会人としての心構えから、接客のポイントまできめ細かなメニューが用意しています。
自己啓発支援 あり:社内研修で、自己啓発系の研修を用意しています。
自身で希望する際に受講できる内容です。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:キャリアアップをしていく際に、検定を行う事があります。
月平均所定外労働時間 10.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人12人
取得対象者数 0人12人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
休憩所等に喫煙スペースを設けています。

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科
採用人員 50名(2022年度4月予定)
提出書類 エントリーシート
選考方法 面接、エントリーシート
先輩の出身校 【国公立】
茨城大、宇都宮大、埼玉大、千葉大、筑波大、山形大

【私立】足利大、跡見学園女子大、いわき明星大、上野学園大、宇都宮共和大、江戸川大、神奈川大、神奈川工科大、川村学園女子大、関東学園大、関東学院大、北里大、共愛学園前橋国際大、共立女子大、工学院大、国学院大、国際武道大、国士舘大、駒澤大、作新学院大、芝浦工業大、淑徳大、湘南工科大、城西大、城西国際大、上武大、駿河台大、成城大、西武文理大、専修大、仙台大、大正大、大東文化大、高崎経済大、高崎商科大、高千穂大、千葉科学大、千葉工業大、千葉商科大、中央大、中央学院大、中京大、筑波学院大、つくば国際大、帝京大、帝京平成大、東海大、東京経済大、東洋大、常磐大、獨協大、長野大、二松学舎大、日本大、白鴎大、東日本国際大、文星芸術大、法政大、明海大、明治大、山梨学院大、立正大、流通経済大、麗澤大、早稲田大

【短大】
足利短大、宇都宮短大、川口短大、埼玉女子短大、佐野短大、実践女子大学短大、筑波女子短大、帝京大学短大、常磐短大

【専門】
アイ・エフ・シー栄養専門学校、ESPミュージカルアカデミー、いわきコンピュータ・カレッジ、宇都宮ビジネス電子、太田情報商科、大原簿記情報公務員、中央工科デザイン、中央情報経理、東京IT会計法律、東京コミュニケーションアート専門学校、東京スクール・オブ・ビジネス、東京リゾート&スポーツ、筑波研究学園、つくばビジネスカレッジ、土浦情報経理、日本工学院専門学校、日本ホテルスクール、東日本デザイン&コンピュータ、ひたちなか情報電子、水戸経理、水戸電子
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 【採用者数】
2019年度:37名
2018年度:49名
2017年度:40名

【離職者数】
2019年度:3名
2018年度:9名
2017年度:11名
研修 有り:新卒社員のフォローアップ研修は、入社後、2ヵ月後、6ヵ月後、12ヵ月後、24ヵ月後に実施。
社会人としての心構えから、接客のポイントまできめ細かなメニューが用意されています。
育児休業取得者数(男女別) 【女性】取得対象者数:12人、取得者数:12人
【男性】取得対象者数:0人、取得者数:0人
(2018年度実績)
採用担当者より お電話やE-mailでの問合せも大歓迎です!
ジョイパック会社説明会の日程は、リクナビ上で随時お知らせしていきます。
まずは当社まで気軽にアクセスしてくださいね。

採用担当一同、みなさんにお会いできることを楽しみにしています!

採用実績校

足利大学、ESPミュージカルアカデミー、茨城大学、いわきコンピュータ・カレッジ、いわき明星大学、上野学園大学、宇都宮共和大学、宇都宮短期大学、宇都宮大学、宇都宮ビジネス電子専門学校、宇都宮文星短期大学、江戸川大学、奥羽大学、太田情報商科専門学校、大原簿記情報公務員専門学校水戸校、神奈川工科大学、神奈川大学、川口短期大学、川村学園女子大学、関東学院大学、関東学園大学、北里大学、共愛学園前橋国際大学、共栄大学、共立女子大学、工学院大学、国学院大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉女子短期大学、埼玉大学、作新学院大学、佐野短期大学、湘南工科大学、実践女子大学短期大学部、城西大学、上武大学、駿河台大学、聖学院大学、成城大学、西武文理大学、専修大学、仙台大学、高崎経済大学、高崎商科大学、千葉科学大学、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉大学、中央学院大学、中央工科デザイン専門学校、中央情報経理専門学校、中央大学、中京大学、筑波学院大学、筑波研究学園専門学校、つくば国際大学、筑波大学、つくばビジネスカレッジ専門学校、帝京科学大学、帝京短期大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京IT会計専門学校、東京経済大学、東京スクール・オブ・ビジネス、東京未来大学、東京リゾート&スポーツ専門学校、東洋大学、常磐短期大学、常磐大学、獨協大学、長野大学、二松学舎大学、日本工業大学、日本大学、専門学校日本ホテルスクール、白鴎大学、東日本国際大学、東日本デザイン&コンピュータ専門学校、文星芸術大学、法政大学、水戸経理専門学校、水戸電子専門学校、明海大学、明治大学、山形大学、山梨学院大学、立正大学、流通経済大学、麗澤大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
茨城、栃木、群馬
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2012年4月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

茨城県つくば市東新井36-11
〒305-0033
人事部/三ツ井・仙波
フリーダイヤル:0120-043-788(携帯からもつながります)
TEL:029-852-3788
FAX:029-852-4338
交通機関/つくばエクスプレス「つくば駅」より徒歩12分
JR常磐線「土浦駅」「荒川沖駅」「ひたち野うしく駅」より関東鉄道バスに乗り
「つくばセンター」バス停下車、徒歩12分(詳細はHPよりご案内しています)
     
●採用ホームページ  http://joypack-fresh.jp/
●E-mail  jinji@joypack.co.jp
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年7月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。