株式会社ヒューマンクレスト
ヒューマンクレスト
プレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示
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株式会社ヒューマンクレスト
ヒューマンクレストグループ
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
| 業種 |
ソフトウェア
情報処理／インターネット関連／コンサルタント・専門コンサルタント |
|---|---|
| 本社 |
神奈川
|
モデルケースの見方
モデルケース
エンジニア職、営業職（大学卒・大学院卒）
| 採用人数 | 今年度予定 6～10名 昨年度実績（見込） 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、海外で働ける、資格取得奨励金あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
【求める人物像】 ※当社は多様性を重視しています。すべて当てはまる必要はもちろんありません！
○1つのことに熱中し、やりきった経験のある方
○新しい情報に敏感な方
○チャレンジ精神のある方
〇自分の意見を主張できる方
〇文化の違いや多様性に、理解のある方
〇課題を見つけ、自分で考えて動ける方
勉強でもスポーツでも趣味でも、「○○が好き！」「○○なら誰にも負けない！」
そんな熱中できる「何か」を持っている人は、ぜひアピールしてください！
「何か」のジャンルは問いません。
会社は個性のぶつかり合い。同じような人ばかりが集まっていてもおもしろくありません。
いろんな個性の集まりがよりよい品質や、新しいサービスを生み出すと考えています！
★学歴・文理は不問です。過去の事実よりも、今までの経験を経て将来どうありたいかを話してください！
★1年を通して積極採用中です。一般的な活動時期は気にせず、いつでもご連絡ください！
○1つのことに熱中し、やりきった経験のある方
○新しい情報に敏感な方
○チャレンジ精神のある方
〇自分の意見を主張できる方
〇文化の違いや多様性に、理解のある方
〇課題を見つけ、自分で考えて動ける方
勉強でもスポーツでも趣味でも、「○○が好き！」「○○なら誰にも負けない！」
そんな熱中できる「何か」を持っている人は、ぜひアピールしてください！
「何か」のジャンルは問いません。
会社は個性のぶつかり合い。同じような人ばかりが集まっていてもおもしろくありません。
いろんな個性の集まりがよりよい品質や、新しいサービスを生み出すと考えています！
★学歴・文理は不問です。過去の事実よりも、今までの経験を経て将来どうありたいかを話してください！
★1年を通して積極採用中です。一般的な活動時期は気にせず、いつでもご連絡ください！
募集概要
| 職種 | ※2021年新卒採用は受付を終了しました。
＜営業職＞ ●ソリューションセールス ＜エンジニア職＞ ●QAエンジニア |
|---|---|
| 勤務地 | ●ソリューションセールス(営業)
横浜本社（横浜ランドマークタワー26階） ●QAエンジニア（エンジニア） 関内HAMAラボ、もしくは首都圏のお客様先（請負先） |
| 勤務時間 | ●営業職
9:30～18:30（休憩1時間） ●エンジニア職 専門業務型裁量労働制１日8時間みなし ※参考…9:30～18:30 |
| 選考ステップ | リクナビにエントリー
▼ 説明会参加 ▼ 1次面接、IT基礎テスト ▼ 最終面接、適性試験 ▼ 内定 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | 営業：
大学卒：年俸273万6,000円以上（月額22万8,000円以上）、大学院了：年俸285万6,000円以上（月額23万8,000円以上） （営業職の場合 固定残業代 59,600円含む/45時間分、超過分は別途支給） エンジニア： 大学卒：年俸273万6,000円以上（月額22万8,000円以上）、大学院了：年俸285万6,000円以上（月額23万8,000円以上）、短大・専門・高専：年俸240万円以上（月額20万円以上） |
|---|---|
| 諸手当 | 通勤交通費（上限月額5万円まで）、上京手当※条件あり、特別手当※条件あり |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 決算賞与（年1回）※会社業績による
社員表彰（年1回） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、夏季休暇・年末年始、慶弔休暇、看護・生理休暇、産前産後休暇、育児・介護休業（年間休日約120日） |
| 保険 | 社会保険完備（健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金保険） |
| 福利厚生 | 関東ITソフトウェア健康保険組合加盟
（テーマパーク、フィットネスクラブ、健康保険組合契約旅行関連等の割引有） |
| 教育制度 | 新卒向け研修（プログラミング研修、IT基礎研修、ビジネスマナー研修、テスト設計研修）
資格取得支援制度（初回受験料負担+参考書の支給、対策講座の開講） 社内教育プログラム・社内資格制度 |
| 試用期間 | 無 |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：42.8%
3年以内女性採用割合：57.2% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | 30.2歳（2019年1月1日時点） | ||||||||||||
| 研修 | あり：■新卒向け研修
プログラミング研修、IT基礎研修、ビジネスマナー研修、テスト設計研修 ■通年実施している研修 資格対策（JSTQB、JCSQE）、プロジェクトマネジメント、プログラミング言語研修（Java、Python、Ruby等）、インフラ研修（アーキテクチャ入門、ネットワーク入門等）、自動化ツール研修（Lynx、Selenium、Appium等）、Git、業務効率化（GAS、Microsoft Office等） 上記以外にも、講座は随時増えていきますし、新設の要望があれば、随時対応します！ ■「研鑽日」制度 月に1日、通常業務を離れて研鑽を行う制度があります。（日程は各自が調整） この日は、研修ルームで普段勉強したいと思っていたことなどを、講師に聞きながら進めることができます。 ■eラーニング Progateというオンラインプログラミング学習ツールの有料コースを、会社で負担しています。 当社は教育研修に力を入れて取り組んでいます。 研修を専門で行う部署があり、研修専用ルームを設けています！ 充実した環境で、スキルアップができます。 |
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| 自己啓発支援 | あり：以下の取得推奨資格について、初回受験料負担+参考書の支給、対策講座の開講を行なっています。
・JSTQB Foundation Level ・JSTQB Advanced Level ・初級ソフトウェア品質技術者資格 その他、業務に直結した資格の受験料負担、書籍代の負担、セミナーの受講料負担をしています。 会社の書庫にある書籍の貸出も、無料です。 |
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| メンター制度 | あり：1～3年目の社員に対して、年に4回、チューター（4年目社員）によるヒアリングの機会を設けています。（費用は会社負担）
普段言いづらい悩みなどを相談しやすい環境をつくり、若手社員の将来設計を支援しています。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：担当上司との1on1面談を3か月に1度実施し、挑戦してみたいことや、業務上困っていることをヒアリングしています。
相談内容については即座に対応するようにし、社員が一人で抱え込まない環境づくりに努めています。 実際に、1on1面談で異動の希望を出して異動している社員も多数おります。2018年は3名の社員が部署を超えてキャリアチェンジを実現しました。 当社は、会社命令での異動は、基本的にありません。もちろん相談に乗りますが、自分でキャリアを造っていってください！ |
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| 社内検定等の制度 | あり：日常の業務・社内活動を評価する独自の「プライズ制度」があり、ポイント獲得数によって、年間表彰を行なっています。
また、誰でも評価軸となる「メダル」を申請することができます。 評価されないことを嘆くのではなく、評価してほしい項目を自分で主張する姿勢であってほしい、と思っています。 ■メダル例 ・プロジェクトリーダー実施 ・テスト実施 ・テスト項目作成 ・テスト自動化 ・自動テスト運用 ・営業同行 ・皆勤 ・予定休の消化 ・カレッジ受講 ・カレッジ講師 ・外部イベント参加 ・外部イベント登壇 ・部活動参加 ・施錠/解錠 ・SNS投稿 ・写真提供 |
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| 月平均所定外労働時間 | 7.6時間（2018年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.0日（2018年度実績） | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2018年度実績）
2017年度以前についても、男女ともに取得実績があります。今までに取得したのべ人数は10名を超えます。
|
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
青山学院大学、麻生情報ビジネス専門学校、桜美林大学、大阪芸術大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関東学院大学、九州産業大学、九州大学、九州大学大学院、慶應義塾大学、相模女子大学、湘南工科大学、情報科学専門学校、西南学院大学、高崎経済大学、玉川大学、多摩大学、多摩美術大学、筑紫女学園大学、中央大学、筑波大学、鶴見大学、帝京大学、東海大学、長崎大学、新潟大学、日本ウェルネススポーツ専門学校北九州校、日本女子大学、日本大学、日本文理大学、広島大学、福岡大学、福岡デザイン＆テクノロジー専門学校、法政大学、武蔵大学、武蔵野美術大学、名桜大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、横浜市立大学、横浜デジタルアーツ専門学校、立教大学、琉球大学、琉球大学大学院、早稲田大学、早稲田大学大学院
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系 - 主な勤務地
- 東京、神奈川、海外
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
株式会社ヒューマンクレスト
〒220-8126
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー26階
採用担当
TEL:045-226-0714
Email:saiyou@humancrest.co.jp
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掲載開始：2020/03/01
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