小田原ガス株式会社
オダワラガス
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小田原ガス株式会社

都市ガス・プロパンガス販売/機器販売/インフラ
  • OpenES
  • 正社員
業種
ガス
設備・設備工事関連/電力・電気/エネルギー
本社
神奈川

モデルケース

大卒:総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし

募集要項

求める人物像・選考基準

私たちは以下のような人材を求めています。

◎チームワークを大切にできる方
◎熱意とやる気を持って仕事に取り組める方
◎コミュニケーション能力に長けた方
◎最後まであきらめず粘り強くがんばれる方
◎好奇心、探究心が強い方
◎向上心があり、スキルアップに熱心な方
◎自分にあった環境で腰を据えて働きたい方

ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください!

募集概要

職種 営業・技術・事務
勤務地 神奈川県小田原市
勤務時間 9:00~17:30
選考ステップ WEB登録 → 会社説明会 → 一次採用試験(筆記試験) → 二次採用試験(担当者面接) → 最終試験(役員面接) → 内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒・短大卒:月給208,000円
諸手当 家族手当、交通費、残業手当
昇給 あり
賞与 年2回
休日休暇 土日祝祭日(年間10日程度の日直勤務有り)、年末年始休暇、夏季休暇(5日間)
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 、労働災害総合保険、総合福祉団体定期保険
福利厚生 法人契約しているスポーツ施設および陶板浴施設の利用可能。
教育制度 社外教育施設を利用
試用期間 あり:入社後3ヶ月間
※試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件に相違無し

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 採用実績なし
2017年度 3人 0人 100.0%
2016年度 採用実績なし
(2019年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 1人 3人
2018年度 採用実績なし
2017年度 1人 2人
3年以内男性採用割合:28.5%
3年以内女性採用割合:71.5%
平均勤続年数 22.0年(2019年4月1日時点)
平均年齢 46.3歳(2019年4月1日時点)
研修 あり:社外教育施設を利用し、ガス事業に携わるために必要な技術と知識の習得を行っている。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 13.2時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.7日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

桜美林大学、神奈川大学、関東学院大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、成城大学、専修大学、創価大学、高千穂大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京経済大学、日本体育大学、日本大学、フェリス女学院大学、法政大学、明治学院大学、明治大学、立正大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
主な勤務地
神奈川
応募資格
短大、大学卒業見込みの方 または 短大、大学卒業の方(2018年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

小田原ガス株式会社
〒250-0001
神奈川県小田原市扇町一丁目30番13号
採用担当 総務チーム 石井 充
TEL:0465-32-2777(ダイヤルイン)
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。