東京電力ホールディングス株式会社
トウキョウデンリョクホールディングス
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業種
電力・電気
エネルギー/ガス
本社
東京

モデルケース

大学院卒・技術職

採用人数 今年度予定 未定
昨年度実績(見込) 201~300名
初年度
月収例
月23万円程度(年俸制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

■何が問題かを洞察し、新たな価値を創造できる広い視野と想像力を持つ人
■難しい課題に自ら取り組むことができるチャレンジ精神が旺盛な人
■上司や同僚などを巻き込み、分かりやすく伝えることができるコミュニケーション能力が豊かな人
■課題の解決に向けて、あきらめずに最後までやり通して成果を出せる人

募集概要

職種 (1)事務系職/経営企画、広報、法務、国際、燃料、パワーグリッドサービス、営業、一般管理 他
(2)技術系職/火力・原子力・水力・風力発電、架空・地中送電、変電、配電、系統運用、通信、土木、建築、技術営業 他
勤務地 関東各都県および山梨県、静岡県、福島県、長野県、新潟県、青森県、大阪府、愛知県、海外事務所
勤務時間 8:40~17:20(フレックスタイム勤務、交替制勤務あり)
採用ステップ&スケジュール 採用ステップおよびスケジュールは、 弊社採用ホームページマイページにてご案内いたします。
試用期間 なし

給与・福利厚生(待遇)

初任給 初任給 <初任給>
2020年4月新卒初任給

(勤務地・東京圏の場合)
 大学院修士了:月額240,000円、年俸額3,100,800円
 大学学部卒:月額217,000円、年俸額2,824,800円
 高等専門学校専攻科修了(学士):月額217,000円、年俸額2,824,800円
 高等専門学校本科卒:月額191,000円、年俸額2,492,400円
 短期大学卒:月額181,000円、年俸額2,352,000円
 専門学校卒:月額181,000円、年俸額2,352,000円

※基本年俸、個人業績年俸から構成される年俸制を採用
 上記基準内給与(基本年俸+ライフサイクル手当)に加え、各人の業績に応じて個人業績年俸を支給
※ライフサイクル一律手当は、勤務地(東京圏・準東京圏・東京周辺圏)に応じた所定額を支給

(勤務地・準東京圏の場合)
 大学院修士了:月額237,500円、年俸額3,070,800円
 大学学部卒:月額214,500円、年俸額2,794,800円
 高等専門学校専攻科修了(学士):月額214,500円、年俸額2,794,800円
 高等専門学校本科卒:月額188,500円、年俸額2,462,400円
 短期大学卒:月額178,500円、年俸額2,322,000円
 専門学校卒:月額178,500円、年俸額2,322,000円

(勤務地・東京周辺圏の場合)
 大学院修士了:月額235,000円、年俸額3,040,800円
 大学学部卒:月額212,000円、年俸額2,764,800円
 高等専門学校専攻科修了(学士):月額212,000円、年俸額2,764,800円
 高等専門学校本科卒:月額186,000円、年俸額2,432,400円
 短期大学卒:月額176,000円、年俸額2,292,000円
 専門学校卒:月額176,000円、年俸額2,292,000円
賞与 なし
諸手当 時間外手当、作業手当 など
昇給 原則、年1回
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年末年始、普通休暇(1年目年15日、2年目から年20日)、特別休暇(傷病休暇、ボランティア休暇、夏季休暇等)
社会保険 健康保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 215人 61人
2018年度 126人 36人
2017年度 156人 50人
3年以内男性採用割合:77.1%
3年以内女性採用割合:22.9%
※各社合計
平均勤続年数 24.1年(2019年3月31日時点)
※各社累計
平均年齢 44.7歳(2019年3月31日時点)
※各社累計
研修 あり:新入社員導入研修、その他個別の研修多数あり。
当社では、日常業務を通じた指導(OJT)を基本としながら、個別の専門知識・技能の付与を目的とした種々の集合研修など、職場外における教育・訓練(Off-JT)を実施しています。
技術系社員の場合、新入社員導入研修後、配属される職場でのOJTと職務部門毎の知識付与を目的とした集合研修を実施し、専門性を高めていきます。
※各社共通
自己啓発支援 あり:社員の自発的意欲に基づく能力向上への取り組み(自己啓発)支援に力を入れています。
各業務における推奨資格や通信教育のご紹介や費用補助などの制度があります。
※各社共通
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:技術系社員には技術認定制度があり、身に付けた技術と経験に応じてC級→B級→A級→S級と認定され、ステップアップしていきます。
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 17.1日(2018年度実績)
2017年度実績 16.9日
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 6.2%
管理職 4.2%
(2019年3月31日時点)

その他の情報

参考データ

年齢 不問
募集対象学科 (1)事務系職/不問
(2)技術系職/工学系、理学系学科を中心とした理系学生

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、その他理系
主な勤務地
青森、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、山梨、長野、静岡、愛知、大阪、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2018年3月~2020年3月卒の方)
※但し、卒業・修了後に期間の定めのない労働契約により就労した経験のない方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

所在地:〒100-8560 東京都千代田区内幸町1-1-3
部署:東京電力ホールディングス株式会社 組織・労務人事室 人財・組織開発センター 採用グループ
電話番号:03-6373-2652
URL:http://www.tepco.co.jp/personnel/index-j.html

問い合わせ、採用・選考は、東京電力ホールディングス株式会社で行います。
エントリー情報は、すべての募集会社間で共有します。
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。