株式会社プロトメディカルケア
プロトメディカルケア
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株式会社プロトメディカルケア

広告・出版/人材派遣・紹介/IT/WEB/介護・福祉・医療
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
広告
人材サービス(人材紹介・人材派遣)/インターネット関連/医療関連・医療機関/福祉・介護
本社
東京

モデルケース

企画営業(広告・人材派遣)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    6月
  • 内々定
    7月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

当社は、病院や介護施設を運営している会社ではありません。
メディア(Web・ペーパー)を活用した介護・医療の情報提供サービスや、
人材サービスでの事業者支援、福祉用具レンタルや訪問歯科サービスでの
ユーザーサポートを展開している会社です。

以下のような志望の方が活躍している会社です。

例えば…
◎ベンチャー企業でチャレンジしたい
◎WEBサービスに興味がある
◎社会人として、スピード感を持って成長したい
◎幅広い仕事に積極的に携わっていきたい
など、あなたの前向きな気持ちを求めています。

この業界は日進月歩だからこそ、一歩先を行く視点やスピード感が求められる仕事です。
変化に富んだ環境の中で働ける面白さを、味わっていきましょう。


求める人物像

◎一人ひとりの役割や目標が、経営理念に共感している。

◎課題に対して、様々な観点から考え、改善に向けて行動できる。

◎与えられた役割だけでなく、会社や社員の為に様々な改善提案ができる。

◎自らの考えを明確化し、きちんと相手に伝え、それに基づいて行動できる。

この業界は日進月歩、一歩先を行く視点やスピード感が求められます。
変化に富んだ仕事の面白さを、味わってみませんか?

あなたの前向きな気持ちを応援します!

募集概要

職種 【営業職(媒体支援・人材支援)】 
当社が提供するメディアや、看護師・介護士派遣、、紹介事業を通じて、クライアントの経営支援を行います。

◆広告企画営業
介護施設検索サイト「オアシスナビ」、介護・医療・福祉に特化した就職・転職サイト「介護求人ナビ」、介護サービス事業者ガイドブック「ハートベージ」などをご提案し、介護事業者様の経営サポートをすることがミッションです。

◆人材派遣営業
看護師、介護士を必要としている施設・企業に対して、人材派遣及び人材紹介のサービスを提案していただきます。
また、クライアントと派遣スタッフとの間に立ち信頼関係を築き、両者のニーズに応えていくお仕事です。

<自社メディア>
・介護の総合検索サイト 「オアシスナビ×ハートページ」
・介護・医療・福祉の求人・転職サイト 「介護求人ナビ」
・看護師専門求人サイト 「ナースエージェント」
・介護保険を利用する人のための情報満載のガイドブック 「ハートページ」
・「ハートページ」誌のWEBサービス「ハートページナビ」

【派遣コーディネーター(人材支援)】 
看護師、介護士を探している施設と、お仕事を探している方とのマッチングをします。
派遣社員の募集、登録面談、お仕事の紹介などを担当します。

【福祉用具コーディネーター(環境支援)】
ご利用者様の心身状況や生活環境などに最適な福祉用具の選定を行います。
また、用具ご利用者への商品搬入、モニタリング等もお任せ。単にレンタルいただくのではなく、利用される方の悩みに合わせて最適な用具を提案するのがミッションとなります。
勤務地 【営業職(媒体支援・人材支援)】 
東京本社、名古屋支店、大阪支店、福岡支店
※本人のご希望、配属部門等を考慮して決定。
※名古屋、大阪、福岡への配属は営業職のみ

【派遣コーディネーター(人材支援)】
東京本社
※本人のご希望、配属部門等を考慮して決定。

【福祉用具コーディネーター(環境支援)】
首都圏の店舗
(東京、埼玉、神奈川、千葉)
※ご自宅より通える範囲内での配属となります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

★メリハリを大事にする職場です★
「頑張るときは頑張る、遊ぶときは遊ぶ」が当社のスタイル。
もちろん業務によっては繁忙期に遅くなってしまうこともありますが、
メリハリをつけて働くことで仕事もプライベートも充実させています。
採用ステップ&スケジュール まずは、「リクナビ2021」からエントリーしてください。
エントリーしていただいた方には、メールにて、
今後の選考のご案内を送らせていただきます。

より多くの方とお会いできる事を、楽しみにしております。

<選考スケジュール>
「リクナビ2021よりエントリー」 ↓
会社説明会参加
*会社説明会時に配属希望を確認致します。
 ↓
面接(複数回)+適性検査
*内容については会社説明会でご案内します。
 ↓
内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 <2020年4月大卒初任給>
【営業職(媒体支援・人材支援)】 
高専・専門・短大・大卒・大学院
月給 230,000円
(基本給175,000円+固定残業代40時間分:55,000円含む※超過分別途支払い有)

【派遣コーディネーター(人材支援)】
高専・専門・短大・大卒・大学院
月給 215,000円
(基本給163,600円+固定残業代40時間分:51,400円含む※超過分別途支払い有)

【福祉用具コーディネーター(環境支援)】
高専・専門・短大・大卒・大学院
月給 224,335円
(基本給189,500円+固定残業代25時間分:34,835円含む※超過分別途支払い有)
諸手当 交通費全額支給
昇給 年1回(4月)
賞与 業績により支給
(前年実績 10月・3月支給)
休日休暇 【営業・派遣コーディネーター・WEBメディア運営】
■完全週休2日(土日祝)※年間休日123日

【福祉用具コーディネーター】
■シフト制(月~土)
(月9~10日休※日曜・祝日を含む)

<全職種共通>
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児休暇
■産前産後休暇
■介護休暇

保険 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
福利厚生 資格取得支援、福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
試用期間 有:3ヶ月
※本採用時と条件の変更はございません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 4人 0人 100.0%
2017年度 7人 2人 71.4%
2016年度 3人 1人 66.6%
(2019年1月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 1人
2018年度 2人 2人
2017年度 3人 4人
3年以内男性採用割合:53.3%
3年以内女性採用割合:46.7%
平均勤続年数 4.0年(2019年1月1日時点)
2011年5月プロトメディカルケアに社名変更をした時点より算出
平均年齢 37.4歳(2020年1月1日時点)
研修 あり:新人研修
自己啓発支援 あり:資格取得支援制度
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 24.1時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人4人
取得対象者数 1人4人
育休取得率 100.0%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 13.0%
(2020年1月1日時点)

その他の情報

採用実績校

愛知大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、神奈川県立保健福祉大学、神奈川大学、関東学院大学、共立女子大学、産業能率大学、淑徳大学、城西国際大学、上智大学、聖学院大学、西南学院大学、専修大学、拓殖大学、千葉工業大学、千葉商科大学、東京福祉大学、東洋大学、獨協大学、日本女子体育大学、日本女子大学、日本大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、山形大学大学院、山梨学院大学、立教大学、立正大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系、衛生医療・介護系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2019年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社プロトメディカルケア

〒101-0051
東京都千代田区神田神保町2-4 Daiwa神保町ビル5F
(採用担当:矢澤)

TEL:03-3222-1800
MAIL:saiyou2@proto-mc.co.jp
URL:http://www.proto-mc.co.jp/

掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。