鈴与株式会社
スズヨ
プレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示

プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
陸運(貨物)
倉庫/海運
本社
静岡

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 41~45名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、海外で働ける、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる

一般職

採用人数 今年度予定 未定
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

鈴与の求める人材、それは常に「今の自分を超えていこう」という意識を持ち、
日々の生き方に反映できる人材です。今の自分を超える「ビジョン」を明確化し、
その「ビジョン」を達成するための具体的な「行動」ができる学生と、
鈴与の将来を一緒に築いていきたいと考えています。

募集概要

職種 ・営業
・物流現場管理
・物流企画
・物流業務
・システムコンサルタント
・総務、人事、経理など
主な仕事内容 海貨営業、通関業務、国際営業、国内外物流センター業務/営業、運輸営業/業務、
船舶代理店業務、フォアマン、リース営業、物流情報システム構築
他にも、不動産管理、人事、経理、法務、新規事業計画の仕事もあります。
勤務地 国内各拠点(東京、静岡、愛知、兵庫、福岡、他)
海外各拠点(アメリカ、ヨーロッパ、中国、東南アジア 、他)
勤務時間 9:00~17:50(勤務場所により、異なる場合あり)
エントリー方法&採用ステップ <総合職>
 リクナビ2021よりエントリー
      ▼
 当社専用マイページへ登録
      ▼
  当社単独説明会へ予約
      ▼
   説明会、WEBテスト
      ▼
  グループワーク選考
      ▼
   一次面接(個人)
      ▼
   二次面接(個人) 
      ▼
     内々定

<一般職>
 リクナビ2021よりエントリー
      ▼
 当社専用マイページへ登録
      ▼
  当社単独説明会へ予約
      ▼
  説明会、WEBテスト
      ▼
   一次選考(集団面接)
      ▼
   二次面接(個人面接)
      ▼
   最終面接(個人面接) 
      ▼
     内々定

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒 総合職 月給21万0000円
院卒 総合職 月給21万5500円
大卒 一般職 月給18万0000円(2019年4月実績)
諸手当 役付手当、住宅手当、家族手当、資格手当、本拠地外勤務手当、他
昇給 年1回 (4月)
賞与 年2回 (7月、12月)
休日休暇 週休2日制、年間休日120日※2019年実績(土、日、祝日、年末年始、夏季休暇)、
年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業、
産前産後休暇、裁判員休暇、その他特別休暇
保険 健康、厚生年金、雇用、労災
福利厚生 各種社会保険(健康、厚生年金、雇用、労災)、確定拠出年金、確定給付企業年金、
退職金、社宅・独身寮完備、財形貯蓄制度、自己啓発・資格取得奨励制度、
慶弔見舞金、定期健康診断、各種保養施設、各体育・文化クラブ活動、他
試用期間 あり : 6カ月間
※試用期間の間も正社員との待遇等の差はございません

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 68人 2人 97.0%
2017年度 64人 9人 85.9%
2016年度 53人 5人 90.5%
(2019年12月18日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 39人 21人
2018年度 39人 29人
2017年度 41人 23人
3年以内男性採用割合:61.9%
3年以内女性採用割合:38.1%
平均勤続年数 15.0年(2019年10月1日時点)
平均年齢 39.6歳(2019年10月1日時点)
研修 あり:入社前研修、入社時集合研修、フォロー研修、新入社員海外研修、OA研修、
語学研修(英語、中国語)、営業研修、管理職研修、階層別研修、
ビデオ研修、オープンセミナー、社外セミナー、通信教育制度、事業別研修、
社外派遣研修、通関士講座、簿記講座、e-研修、OJT制度 他
自己啓発支援 あり:ネイティブの専属講師による英語・中国語講座や通信教育、
通関士講座、eラーニング、通信教育制度(受講費用の半額を会社が負担)など、
社員の自己啓発をバックアップしています。
メンター制度 あり:BS(ブラザーシスター制度)を導入しています。
新入社員が入社後に抱く疑問や不安を解消、職場や組織に適応し、自立できるよう支援する制度です。
具体的には、新入社員と異なる所属の先輩社員を指導役・助言役(エルダー)に任命し、エルダーは3ヶ月~半年に一度、就業時間後に面談を行い、新人の話に耳を傾け、エルダー自身の経験と考えを語り、新入社員の疑問や不安の解消に努めます。
キャリアコンサルティング制度 あり:自分の仕事に対する希望・キャリアパスなどを年に1度、直接人事部へ進言できる自己申告制度を導入しています。
また、『学び続ける集団・組織づくり』をコンセプトに、キャリアディベロップメントプログラムとして、新入社員から管理職にいたるまで、各階層毎(新人・若手・中堅・リーダー等)に必要なマインド・知識・スキルの習得を目的とした研修体系を整備しています。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 30.3時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.7日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人11人
取得対象者数 0人11人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

総合職留学生採用人員 3名(19年実績) ブラジル:1名 (女性1)、中国:2名(男性1、女性1)
3名(18年実績) ブラジル:1名 (男性1)、インドネシア:1名(男性1)、タイ:1名(女性1)
0名(17年実績)
募集学科 全学部・全学科
提出書類 履歴書、自己紹介シート、卒業見込証明書(院生は学部時代のものも)、成績証明書、健康診断書

採用実績校

17・18・19年度入社(過去3年間)予定
【国公立】
愛知県立、秋田県立、茨城、宇都宮、愛媛、大阪、大阪市立、神戸、国際教養、静岡、静岡県立、信州、筑波、東京外国語、東京海洋、東京学芸、名古屋、福井、北海道、三重、横浜市立、横浜国立、和歌山
【私立】
愛知、愛知淑徳、青山学院、亜細亜、学習院、神奈川、関西、関西外国語、関西学院、金城学院、京都産業、京都女子、近畿、慶応義塾、甲南、國學院、国際基督教、駒澤、鈴鹿、専修、創価、大東文化、拓殖、中央、中京、津田塾、東海、東海学園、東京農業、東京農工、東京理科、同志社、東洋、獨協、常葉、名古屋外国語、南山、日本、日本体育、法政、明治、明治学院、立命館、立命館アジア太平洋、立教、早稲田

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)
主な勤務地
北海道、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、長野、静岡、愛知、三重、大阪、兵庫、福岡、熊本、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2018年3月~2020年3月卒の方)
留学生の方、積極採用中!! まずはエントリーして下さい。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

鈴与株式会社 人財採用部 採用第一チーム
〒424-8703 静岡県静岡市清水区入船町11-1
TEL:054-354-3041
URL:http://www.suzuyo.co.jp
E-mail:jinji@suzuyo.co.jp
掲載開始:2020/03/01

鈴与株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

鈴与株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

オススメのランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。