アンファー株式会社
アンファー
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アンファー株式会社

スカルプD / まつげ美容液 / メディカルミノキ5
  • 正社員
業種
化粧品
医薬品/食品/インターネット関連/広告
本社
東京

モデルケース

総合職(企画・マーケティング・PR・営業)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(年俸制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、20代社員比率30%以上、新規事業提案制度

Web専門職/社内エンジニア職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(年俸制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、20代社員比率30%以上、新規事業提案制度

募集要項

求める人物像・選考基準

 ・素直な力 
 ・失敗を恐れない力
 ・発想力
 ・情報収集力
 ・自己認識力
 ・最後までやり抜く力

形式的なものではなく、個性が引き出せる選考が実施できるように心掛けています。
入社することがゴールではなく、入社後のミスマッチを互いに避けるためです。
就職活動に有利不利ではなく、ご自身が経験し、ご自身の言葉で語れることをお伺いさせていただきます。

募集概要

職種 総合職・Web専門職・システム専門職(社内エンジニア)
勤務地 東京本社
*東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー26F
勤務時間 9:15~18:15(実働8時間)

※エブリデープレミアムタイム導入!業務を終えた社員は17:15に帰宅可能
※1年目は残業禁止!18:15には必ず退社していただきます。

給与・福利厚生(待遇)

給与 高専・専門・短大卒、大卒、大学院了:月給250,000円(2019年4月実績)
諸手当 ■通勤交通費
■残業手当
■役職手当
■出張手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月) ※売上に応じて変更
休日休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季・年末年始 など
※年間休日127日(2019年度)
待遇・福利厚生・社内制度 ■退職金制度
■プレミアムフライデー
■エブリデープレミアムタイム
■がんばるタイム
■キャリアバックアップ制度(研修・資格申請制度)
■医療サポート制度
■社員旅行(沖縄、ハワイ、グアム、オーストラリアなど)
■各種部活動 (野球、釣り、フットサル、テニス、ゴルフなど)
■飲みにケーション制度(社員同士の親睦を深める会)・ランチ補助制度(月11回以上)
■有給休暇90%取得推奨
保険 ■社会保険完備
試用期間 あり
期間:2か月
本採用後と労働条件の相違はございません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 5人 9人
2017年度 4人 7人
2016年度 4人 4人
3年以内男性採用割合:39.3%
3年以内女性採用割合:60.7%
平均勤続年数
平均年齢 34.0歳(2019年10月1日時点)
研修 あり:・新入社員スタートアップ研修
・新入社員フォロー研修
・階層別研修 など

自己啓発支援 あり:アンファーの社員は158名。うち、約半数が20代の社員です。そんなアンファーは組織の急成長に合わせた教育制度を構築しています。発想力や柔軟性が豊かな若い段階から、プロフェッショナルな仕事ができる人材育成を目的としています。

■キャリアバックアップ制度
自らが申請する制度が主体となっております。自身が成長を望む時こそが必要な時です。1日の自己啓発セミナーから資格取得を目的とした長期的なものまで様々なプログラムに参加している社員がいます。

■階層別研修
各階層にあわせた研修プログラムを、随時実施しています。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 19.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

<大学院>
東京大学 、 東京理科大学 、 慶應義塾大学 、 東京医科歯科大学 、 北里大学 、 関西大学 、 新潟大学 、 城西大学 、 信州大学 、 岡山理科大学 、 千葉工業大学 、 明治大学 、 早稲田大学 、 福井県立大学 、 国学院大学 、 東京薬科大学 、 東京農工大学 、 名城大学 、 名古屋市立大学 、 静岡県立大学 、 香川大学 、 日本大学 、 群馬大学
<大学>
東京大学 、 東京理科大学 、 早稲田大学 、 東京医科歯科大学 、 北里大学 、 関西大学 、 新潟大学 、 信州大学 、 亜細亜大学 、 青山学院大学 、 愛知淑徳大学 、 大阪芸術大学 、 大阪経済大学 、 桜美林大学 、 追手門学院大学 、 大阪商業大学 、 大阪学院大学 、 神奈川大学 、 関西学院大学 、 関東学院大学 、 学習院女子大学 、 京都産業大学 、 京都嵯峨芸術大学 、 京都女子大学 、 近畿大学 、 熊本学園大学 、 国士舘大学 、 駒澤大学 、 神戸女子大学 、 工学院大学 、 西南学院大学 、 昭和女子大学 、 女子美術大学 、 上智大学 、 専修大学 、 聖心女子大学 、 成蹊大学 、成城大学 、 恵泉女学園大学 、 大東文化大学 、 玉川大学  、  中央大学 、 千葉大学 、 帝京大学 、 東京工科大学 、 東京経済大学 、 東洋大学 、 東海大学 、 東京農業大学 、 東京造形大学 、 東京薬科大学 、 東邦大学 、 日本大学 、 日本女子大学 、 日本橋学館大学 、 フェリス女学院大学 、 立教大学 、 法政大学 、 明星大学 、 武蔵野美術大学 、 目白大学 、 明治大学 、 立命館大学 、 立正大学 、 龍谷大学 、 麗澤大学 、 慶應義塾大学 、 京都精華大学 、 名古屋大学 、 麻布大学 、 千葉商科大学 、 大阪大学 、 富山大学 、 静岡県立大学 、 多摩美術大学 、 明治学院大学 、 跡見学園女子大学 、 大谷大学 、 明治薬科大学 、 名城大学 、 広島修道大学 、 武蔵大学 、 香川大学 、 京都外国語大学 、 日本体育大学 、 昭和薬科大学 、 城西大学 、 東京女子大学 、 北海学園大学 、 中部大学 、 群馬大学
<短大・高専・専門学校>
HAL大阪 、 HAL東京 、 東京IT会計専門学校 、 大原簿記学校 、 東京商科・法科学院専門学校 、 福岡デザインコミュニケーション専門学校 、 文化服装学院 、 バンタンゲームアカデミー東京校
■大学
オーバーシーズファミリースクール(シンガポール)
West Virginia University Multidisciplinary Studies
国立台湾科技大学
ほか

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、その他理系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒100-7026
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26階
新卒採用担当宛

recruit@angfa.jp
※お問い合わせはメールにてお願いいたします。
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。