いすゞライネックス株式会社
イスズライネックス
2021

いすゞライネックス株式会社

いすゞグループ/自動車/物流/3PL/ロジスティクス/倉庫/コンサル
業種
商社(自動車・輸送機器)
陸運(貨物)/自動車/海運/航空
本社
東京、神奈川

モデルケース

大卒・総合職

採用人数 2020年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    5月中旬
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、海外で働ける、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【 大卒以上/全学部・全学科対象】
◆物流ビジネスに興味がある方(知識・経験は不問)
◆コミュニケーションや思いやりを大切にできる方
◆自ら考え、失敗を恐れずに積極的に行動できる方
◆チームワークを大切にし、組織の勝利を優先できる方

【 こんなタイプの方はぜひ! 】
◆ISUZUの物流を通して、世界の経済を動かしたい
◆業界大手企業でスケールの大きな仕事に携わりたい
◆いつかグローバルなステージにチャレンジしたい


当社では、人物重視の採用を行っています。
当社にとって新卒社員は、いすゞライネックスの未来
を担っていただく非常に重要な存在。
将来の幹部候補として、ともに会社を成長させて
くれるバイタリティのある方を、お待ちしています!


★事務職(社員)の定着率は、約98%!★
★平均残業時間は、月26.8時間(管理職を除くスタッフ社員)★
★年間休日121日/平均有給取得日数は、12.3日★

募集概要

職種 事務職

■事業部門(物流企画構築・設計、コスト管理、物流管理など)
■管理部門(総務・人事、経理、事業計画、情報システム、安全CSRなど)
※当社ではコース別採用を実施しておりません
※研修中に面談を実施し、本人の希望や適性を勘案して配属部署を決定します
応募資格 2020年3月に4年制大学・大学院を卒業見込みの方
仕事内容 <事業部門>
■物流企画構築・設計
倉庫や輸送会社・作業会社の選定
新規物流ビジネスの企画、輸送ルートや倉庫レイアウトの設計など。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――
■物流管理
各事業の収益管理や物流コスト分析、物流運営管理など。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――

<管理部門>
■総務・人事
人事・給与・社会保険手続き、労務管理、採用活動、社内イベントのサポートなど。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――
■経理
月次決算、年次決算、預金管理、売上・入金確認、小口精算、伝票の仕訳など。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――
■事業計画
全社事業計画の立案、収益管理など。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――
■情報システム
社内インフラの構築・管理や業務システムの設計・構築・運用、外注対応など。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――
■安全CSR
安全活動の企画推進、コンプライアンス活動、社内業務の監査。
――――――――――――――――――――――――――――――――――――


いすゞ自動車のトータル・ロジスティクスを担う当社では、国内外のサプライヤー(部品メーカー、ベンダー)からの部品調達や加工、ISUZU工場の生産ラインへの部品納入、完成した製品(完成車両、ノックダウン部品、エンジンなど)の保管・搬送、補修用部品のお届けに至るまで、「調達」「生産」「販売」「アフターサポート」のすべてにおいて、ISUZUのあらゆる物流フィールドを指揮・管理・運営しています。

あなたにお任せしたいのは、事業部門(物流構築・設計、物流管理など) や、管理部門(総務・人事、経理、事業計画、情報システム、安全CSRなど)の基幹業務。
いくつかの部署や職種を経験して、物流のプロフェッショナル人材になり、将来的に物流に関する幅広い業務知識と流れが分かるゼネラリスト(将来の幹部候補)としてキャリアを築いてください。
勤務地 ◇東京都品川区(本社)
◇神奈川藤沢市
◇栃木県栃木市

を中心に、全国各地の拠点へ配属の可能性があります。

新入社員研修後に配属された勤務地・所属が全てではなく、将来的に異動・勤務地変更・出向等可能性があります。
初回の配属先は、基本的に国内の事業所となりますが、将来的に海外駐在などの可能性があります。
勤務時間 実働8時間(始終業時間は勤務地による)

給与・福利厚生(待遇)

給与 【四年生大学・大学院卒】

基準内給与 月給206,500円※2018年度実績

※上記金額には、時間外手当・休日勤務手当は含んでおりません。
※残業・休日出勤を行った場合、別途時間外手当を支給します。
諸手当 通勤手当支給(支給基準は、社内規定による)
時間外・休日手当全額支給
単身赴任手当あり
傷病扶助金制度あり
昇給 定期昇給年1回(4月)
賞与 賞与年2回(7月・12月)
 
※2018年度実績/年間平均5.7ヶ月
休日休暇 【年間休日121日】
週休2日制(会社カレンダーによる)
GW・夏季連休・年末年始期間の長期連休あり(各9日間程度)
有給休暇(半日休暇、2時間休暇制度あり)
誕生日休暇
各種特別休暇
長期傷病療養休暇
など
保険 厚生年金
健康保険
雇用保険
労災保険
待遇 退職金制度
慶弔見舞金制度
育児・介護休業制度
病気休職制度
遠方在住者・転勤赴任者住宅関連補助
など
福利厚生 昼食補助制度
人間ドック受診費用補助
いすゞ持株会制度(購入費用は一部補助)
いすゞ健康保険組合の契約保養施設・スポーツクラブなどの優待利用可
試用期間 試用期間 あり

試用期間3ヶ月
※給与待遇に変更は無し

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2016年度 7人 0人 100.0%
2015年度 8人 0人 100.0%
2014年度 採用実績なし
(2018年1月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 4人 3人
2017年度 5人 2人
2016年度 6人 2人
3年以内男性採用割合:68.1%
3年以内女性採用割合:31.9%
2019年度採用内定者(男性5名、女性3名)
平均勤続年数
平均年齢 41.9歳(2019年1月1日時点)
研修 あり:研修制度有
○新入社員教育
○物流・ロジスティクス教育
○階層別教育
○物流資格取得講座受講
○社内ライフプランセミナー
○海外短期研修(新卒2年目に1週間程度)
自己啓発支援 あり:支援有
○オンライン英会話受講支援
○その他業務上必要資格の取得補助
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 23.0時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.3日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

研修 研修制度有
○新入社員教育
○物流・ロジスティクス教育
○階層別教育
○物流資格取得講座受講
○社内ライフプランセミナー
○海外短期研修(新卒2年目に1週間程度)
直近3事業年度の新卒者等の採用者数 2018年 7名(男4名、女3名)
2017年 7名(男6名、女1名)
2016年 7名(男5名、女2名)
直近3事業年度の新卒者等の離職 0人

採用実績校

青山学院大学、亜細亜大学、桜美林大学、神奈川大学、学習院大学、駒澤大学、札幌学院大学、島根県立大学、下関市立大学、上智大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、高崎経済大学、中央大学、東京外国語大学、東京大学、獨協大学、日本大学、福島大学、法政大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、横浜国立大学、立教大学、流通経済大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
栃木、東京、神奈川、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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