株式会社井上カーグウド
イノウエカーグウド
2021

株式会社井上カーグウド

オートバックス/カーアクセサリー
業種
専門店(自動車関連)
商社(自動車・輸送機器)/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
大阪

私たちはこんな事業をしています

【経営者育成プロジェクト、始動】
弊社は大阪府内に7店舗のオートバックスチェーンを展開している会社です。この5年で10店舗。そして10年で15店舗展開を目指しています。これからも根幹の事業はオートバックスですが、将来的には新規出店の他にも、M&Aや他業界への進出も構想しており、将来の経営者候補として人材を採用し育成していきたいと考えています。弊社の「経営者育成プロジェクト」の中身をぜひご覧ください。

当社の魅力はここ!!

戦略・ビジョン

「経営者を育成します。代表取締役社長 井上達勇」

私たちは今後、会社を飛躍的に成長させるため、“会社経営の根幹を担う、重要な意思決定権と責任を持つ人材=経営者の育成に力を入れています。例えば、会社の財務管理や法整備などを行う「経理財務、労務」、人材教育や育成制度、福利厚生をはじめとした労働環境を整備し人材育成に寄与する「総務人事」、新規出店や新たな事業の開発と販売戦略を練る「経営企画、販売戦略」といった会社の「核」となる経営陣の育成を、今後10年の最重要課題とし、会社を挙げて育成に取り組んでいます。

社風・風土

「社長との距離の近さが魅力!摂南大学卒 木村勇斗」

新卒入社して今年で6年目を迎え、先日マネージャーに昇進しました。幹部会議に参加しながら部下育成などのマネジメントの勉強して2年。社長が店舗に来ているときに「自分も経営会議に参加してみたい」と打診し快諾して頂いたのがきっかけで、自分もこの2年間で大きく成長できました。「やりたい!」と思うことに対して背中を押してくれるトップや上司との距離の近さが弊社の魅力です。特に社長は新入社員にも気さくに声をかけて、話しやすい雰囲気をつくって下さいます。自分の意見が言いやすい環境は、会社の成長に繋がるだけでなく、自分の可能性を広げるチャンス。この雰囲気が本当かどうか、ぜひ店舗見学で確かめに来て下さい。

施設・職場環境

“1On1”=ワンオンワンで向き合う 人事総務部長 下山田一夫

井上カーグウドは更なる発展のため、若い人材の育成に本気で取り組んでいます。例えば入社後の研修や教育体制を含めた育成環境は毎年バージョンアップを重ね、3カ月ごとに1回の研修や、四半期に1回のキャリア面談、リーダーから始まる階層別管理者研修など、あなたが伸び伸びと成長し活躍できる場があります。弊社では“一人一人と真剣に向き合う”=「1On1」を大切にし、お客様に対しても社員に対しても一人ひとりと真剣に向き合うのがモットー。あなたの人生を預かる以上、最高の育成環境を準備して待っています。

会社データ

事業内容 オートバックス、スーパーオートバックスなどの運営
…主にカー用品の販売、車検業務、中古車買い取りや保険業務など、お客様のカーライフを豊かにする提案と技術サービスを提供しています。お客様一人一人と真剣に向き合う“1On1”のスタイルで、信頼関係を築き、車の事なら何でも相談されるパートナーとして地域に無くてはならない存在として事業を展開しています。
設立 1980年
資本金 5000万円
従業員数 157人(2018年1月度)
売上高 31億円(2017年実績)
代表者 井上達勇
事業所 【本社・オートバックス藤井寺】藤井寺市野中1-240  
【オートバックスやお店】八尾市緑ケ丘 5-87-88
【オートバックス松原】松原市別所 4-1-30
【オートバックス・美原店】 堺市美原区黒山 483-1
【オートバックス東大阪菱江】東大阪菱江1-1-33
【オートバックス杭全店】大阪市東住吉区杭全8-2-30
【スーパーオートバックス布施高井田】東大阪市高井田本通 4-2-5
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