採用人数 | 2020年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
住宅補助あり、家族手当あり、異動希望を申請できる |
職種 | 店長候補者 |
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勤務地 | 全国の店舗(北海道、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、三重、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、山口、福岡、大分) |
勤務時間 | 一日の所定労働時間を8時間とするシフト制
9:30~18:30、15:30~24:30などの時間帯での実働8時間(休憩60分) |
選考ステップ | リクナビにエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 一次・二次選考 ▼ 最終面接 ▼ 内定 |
給与 | 大学院/大学/短大/専門/高専卒 月給20万7,000円 |
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諸手当 | 通勤手当、職務手当 |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(5月、11月) |
休日休暇 | シフト・週休2日制(年間休日107日) |
保険 | 社会保険完備 |
福利厚生 | 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、借上社宅制度、リフレッシュ休暇制度、持株会制度、財形貯蓄制度 |
教育制度 | 新入社員研修、フォロー研修、店長育成研修、モデル店舗研修など |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||
平均勤続年数 | 10.0年(2019年2月16日時点)
正社員・契約社員の平均勤続年数
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平均年齢 | 35.0歳(2019年1月1日時点) | ||||||||||
研修 | あり:新入社員受入研修
新卒フォロー研修 新卒2年目研修 新卒3年目研修 店長育成研修 店長集合研修 |
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自己啓発支援 | - | ||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2017年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |