株式会社 成基
セイキ
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株式会社 成基

TAMランド・TAM・成基学園・ゴールフリー 保育園 教育
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  • 正社員
業種
教育関連
シンクタンク/その他サービス/コンサルタント・専門コンサルタント/各種ビジネスサービス
本社
京都

先輩社員にインタビュー

成基学園 近江八幡教室
島野 恭兵(23歳)
【出身】立命館大学  理工学部・数理科学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 子どもたちの自信を育み、成長する姿を見届けるのが醍醐味
私は中学2年生の数学の授業を担当していますが、
親に無理矢理塾へ連れてこられる女の子がいました。

彼女は常に下を向いていて、無気力な様子でした。

面談で、彼女の想いを聴いたところ、
「本当は成績を伸ばしたいが、失敗するのが怖い」と打ち明けてくれました。
彼女には自信がなかったのです。

面談を繰り返し、彼女の本当の内なる想いや意欲を引き出すうちに、
私を信頼してくれるようになりました。

そして、自ら自習のために教室へ足を運ぶようになり、
彼女の努力と比例して、どんどん自信をつけていきました。

結果、彼女の成績は大幅に向上!

「先生の授業はわかりやすい!」という言葉をもらえると、
勿論嬉しく感じます。

しかし、子ども達が頑張り、成長していく姿を見ることこそが
この仕事の醍醐味です。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
学びの心に火をつける
中学2年生の2学期から入塾した男の子がいました。

入塾する前の彼は勉強する意味がわからず、
全く勉強をしていなかったようです。

しかし、成基学園に通うようになってから
「勉強が楽しい」と口にするようなりました。

「大人になると叱られることが少なくなるから、
叱られることは大切なことだって島野先生が言ってた。

叱られるってことはありがたいことなんだね。
知らなかった。
もっと色んなことを学びたい!」

と保護者の方に言っていたそうです。

全く勉強をしてこなかった子どもが、
自ら学ぼうとする姿勢を持ってくれたことを知り、私は感動しました。

その後、学校の実力テストで、彼は数学で満点をとってくれました。

満面の笑みで報告してくれた彼の姿を見たときに、この仕事のやりがいを感じました。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 成基の独自能力 教育コーチング
成基の独自能力 教育コーチング

子ども達の自立を支援するために、
本人のやる気を引き出すことが最も重要であると私は考えています。

成基では、子ども達のやる気を引き出すため、
教育コーチングを取り入れています。

一方的に教え込む指導ではなく、
子ども達の中にある“やりたいこと”を引き出す関わりをするのが
教育コーチングです。

私は、関わった子どもたち全員に
幸せになって欲しいと強く願っております。

そのためにも、子どもたち一人ひとりにあったコーチングを行い、
自立を支援していきたいと考えております。

他にはない教育コーチングの関わり方で、
子どもたちの人として成長に貢献したいと思い、成基に入社を決めました。
 
これまでのキャリア 個別&集団授業 大学生時代に2年間 アルバイト→現職

この仕事のポイント

職種系統 教師
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事のスタイル 自分の仕事を自分で決めていく仕事
仕事でかかわる人 子供と接する機会が多い仕事
仕事で身につくもの プレゼンテーション能力が身につく仕事
特に向いている性格 モノを教えることが好きな人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

様々な仕事がある中、どの仕事に就こうか迷われるかと思います。

しかし、自分の成し遂げたい志の優先順位を見極め、
妥協せずに将来の自分選びをして下さい。

そして、妥協しない人ほど成果が出ない時も多いかと思います。

そんな成果が出ないときこそ、不安がらずに、恐れずに、迷わずに
一歩一歩進めるかどうかが、成長の分岐点であると思います。

自分の成し遂げたい志に向けて、自信を持って突き進んで下さい。

株式会社 成基の先輩社員

担当エリアのマネージメントを通して地域No.1の教室創り

阪神地区 阪神第1エリア
橋本 篤

エリア塾長(11教室の統括責任者)、チャレンジ合宿責任者(運営責任者)

滋賀第一エリア エリア塾長
竹原英和

チラシ制作やイベントの撮影など、多岐にわたる広報業務。

マーケティング部 広報企画チーム
田中 明綾

担当エリアのマネジメント・人材育成

京都南地区 第1エリア
新名 亮平

掲載開始:2020/03/01

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