業種 |
半導体・電子部品・その他
コンピュータ・通信機器・OA機器/自動車/家電・AV機器/機械 |
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本社 |
長野
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、英語を使う機会あり |
職種 | ◎総合職(大学院卒・大学卒)
■技術職 設計開発、品質保証、生産技術 ■営業職 国内営業、海外営業 ■事務職 生産管理 |
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仕事内容 | <設計開発>
製品のカスタム設計、試作、化学物質含有調査 <品質保証> 先行製品品質計画立案、不具合対応、ISO維持管理 <生産技術> 工程設計、各工場での新規生産設備立ち上げ支援 <国内営業・海外営業> 受注(仕様・納期・数量・販売価格等の調整)、客先との窓口業務 <生産管理> 生産計画立案、製品・部品の在庫管理、購買 |
勤務地 | 本社(岡谷市) /【長野・南信エリア】
※転勤はほとんどありません。 |
勤務時間 | 8:15~17:10(実働7時間55分) |
採用ステップ&スケジュール | ◇リクナビからエントリーしてください。
▼ ◇会社説明会に参加してください。 ▼ ◇応募書類を提出してください。 履歴書、成績証明書、 卒業見込証明書、健康診断書 ▼ 1.一次選考:書類選考 ▼ 2.二次選考:適性検査試験 ※WEBにて受験 ▼ 3.二次選考:役員面接試験 ※個人面接1回 ▼ ≪≪ 内々定 ≫≫ |
給与 | 2020年4月予定 月給(基本給)
・大学院卒 207,400円(総合職) ・大学卒 201,400円(総合職) |
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諸手当 | 職責手当、資格手当、時間外手当
通勤手当、高速通勤手当 |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(7月、12月) |
休日休暇 | ・休日
完全週休2日制(土・日)、祝日、 夏季(お盆)、年末年始など *年間休日128日(2020年) ・休暇 年次有給休暇、特別休暇など |
保険 | 健康保険、厚生年金保険、
雇用保険、労災保険 |
試用期間 | あり:入社後3ヶ月
※給与支給額に変更なし |
福利厚生 | 退職金、財形貯蓄、団体生命保険、
食事補助、制服貸与、借上社宅、 親睦会、従業員持株会、 インフルエンザ予防接種 |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2020年1月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4% |
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平均勤続年数 | 14.9年(2020年1月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 41.6歳(2020年1月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:本社配属先に係わらず、各部門において新入社員基礎能力アップ研修を実施。
・入社後の研修 新入社員研修、技術・製品研修、製造研修 ・その他の研修 通信教育、階層別教育 |
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自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 12.3時間(2018年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.2日(2018年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2018年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2020年1月時点)
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応募書類 | 履歴書、成績証明書、
卒業見込証明書、健康診断書 |
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モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |