光洋機械工業株式会社
コウヨウキカイコウギョウ
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光洋機械工業株式会社

【ジェイテクトグループ】 工作機械(研削盤)・自動車部品
  • 正社員
業種
機械
自動車/精密機器/半導体・電子部品・その他/コンピュータ・通信機器・OA機器
本社
大阪

モデルケース

大学卒・技術職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    3月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

☆人物重視の採用選考を行います。

【求める人物像】
 *モノづくりが好きな方
 *バイタリティーがあり何事にも積極的に取組める方
 *ユニークな発想が得意な方

学生時代に取り組まれた学業や資格などがある方は、エントリーシートや面接時にぜひアピールしてください。


新卒で入社した若手社員から再雇用のベテラン社員まで、様々な年代の社員がいる当社。
その多くがモノづくりに携わる技術者達です。

ゼロからモノをつくるむずかしさ、また、
自分の思い描いていたものやお客様の希望が形になっていく嬉しさ。
そういった様々な経験や思いを誇りに、技術を次世代へ繋いでいます。
また当社では、部署異動や業務ローテーションも行い、プロフェッショナルへと成長できる環境を整えています。

こういった環境の中、モノづくりが好きな人はもちろん、
色々な挑戦がしたい!技術・知識を向上させたい!といったバイタリティを持っている方が、
当社の技術を繋ぐ、また、新たな価値を生み出す存在になると考えています。

もちろん、事務職志望の方でも、モノづくりが好き!価値を創造する一端を担いたい!という方は大歓迎です。


大阪・奈良を拠点とし、関西出身者が多く在籍する当社ですが、
「地元を離れて挑戦したい!」、「大阪本社の企業で働きたい!」という方も歓迎。

フレンドリーでメリハリのある環境で、部署間の垣根を越えた交流も多いため、
積極的にコミュニケーションが取れる方、たくさんの人から情報を得ようと努力できる方には、
成長のためのフィールドがより広がる環境です。


皆さんの希望や考えをしっかりと伺い、当社の事業フィールドとのマッチングを検討していきます!
面接時にはぜひ、ご自身の経験や能力といったアピールを、積極的に行ってください!

募集概要

職種 *総合職

総合職一括採用です。
<主な仕事>
技術系 … 開発・設計・生産技術・品質管理・技術営業 など
事務系 … 生産管理・調達・営業・経営企画・経理・総務・人事 など
勤務地 八尾事業所(大阪) … 大阪府八尾市南植松町2丁目34番地
結崎事業所(奈良) … 奈良県磯城郡川西町結崎1610番地7
五條事業所(奈良) … 奈良県五條市住川町1392番地
勤務時間 主な勤務時間
 1. 8:00~16:45
 2. 9:00~17:50
 3. 21:00~5:45 (交代勤務対象の場合)
勤務時間は配属部署により異なります。

フレックスタイム勤務制度あり。(配属職場に準ずる)
交代勤務対象部署あり。(配属職場に準ずる)

給与・福利厚生(待遇)

給与 ●月給制
●初年度
  大学院卒 230,000円
  大学卒   208,000円
    高専卒   182,000円
  (2019年4月実績)
諸手当 ●主な手当
  通勤手当、残業手当、特殊資格手当、役職手当、営業員手当、
  家族手当、家賃補助、食事補助 等 多数
※支給条件は弊社給与規定に準じます。
昇給 年1回 (4月)
賞与 年2回  (7月、12月)
5.4ヵ月 (2019年度実績)
休日休暇 ●年間休日 121日(うるう年122日)
       ※年末年始・ゴールデンウィーク・夏季に長期休暇あり
●週休    週2日(土・日)
年次有給休暇等 ●年次有給休暇     初年度10日付与(以降は最大20日)
●半日休暇制度    あり
●積立休暇制度    あり
●その他特別休暇  結婚休暇、服喪休暇、配偶者出産時休暇、永年勤続休暇 等多数
保険 各種社会保険完備
(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
試用期間 あり
3ヵ月(ただし、試用期間中と正社員登用後の労働条件の相違無し)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 7人 0人 100.0%
2017年度 7人 0人 100.0%
2016年度 4人 0人 100.0%
(2019年4月時点)
大学卒・大学院卒者のみ記載
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 7人 0人
2017年度 6人 1人
2016年度 4人 0人
3年以内男性採用割合:94.4%
3年以内女性採用割合:5.6%
大学卒・大学院卒者のみ記載
平均勤続年数 15.4年(2020年2月時点)
平均年齢 40.2歳(2020年2月時点)
研修 あり:● 新入社員研修
   入社後約2週間 集合研修を実施します。
   ビジネスマナーの習得や会社知識の習得、コミュニケーション研修等を行い、
   実習や正式配属への準備を行います。

● 新入社員実習
  正式配属までの約6ヵ月間、OJTにて様々な職場で実習します。
  実習を通して、各人の配属希望や能力の把握を行います。
  また、各職場での人脈形成も行います。

● 若手社員研修
  入社3年目・6年目を対象としたキャリア支援研修です。
  自身の能力開発やキャリア形成についての支援を行います。

● その他階層別研修
  営業員研修、役職別研修、目的別研修 等
自己啓発支援 あり:● 自己啓発制度あり
  ・ 資格取得に関する支援を行います。(受験料の補助や合格祝い金の支給)
  ・ 知識や技術向上のための支援を行います。(通信教育や研修の受講料補助)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:各種技能検定を社内で受検することができます。
月平均所定外労働時間 21.3時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.7日(2018年度実績)
【会社取組】
 ・ 一人あたり月1日以上の有給取得
 ・ 年間15日の有給取得を目標
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし8人
取得対象者数 8人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 2.8%
(2019年4月時点)

その他の情報

参考データ

採用実績校 <大学院>
愛知工科大学 、 大阪大学 、 大阪工業大学 、 大阪電気通信大学 、 大阪府立大学 、 金沢工業大学 、 関西大学 、 関西学院大学 、 近畿大学 、 神戸大学 、 千葉大学 、 同志社大学 、奈良先端科学技術大学院大学、 立命館大学 、 和歌山大学 、
<大学>
大阪大学 、 大阪経済大学 、 大阪工業大学 、 大阪産業大学 、 大阪市立大学 、 大阪電気通信大学 、 大阪府立大学 、 岡山大学 、 岡山理科大学 、 金沢工業大学 、 関西大学 、 関西外国語大学 、 関西学院大学 、 京都大学 、 京都工芸繊維大学 、 京都府立大学 、 近畿大学 、 近畿職業能力開発大学校(応用課程) 、 神戸大学 、 神戸市外国語大学 、 滋賀大学 、 信州大学 、 摂南大学 、 徳島大学 、 同志社大学 、奈良女子大学、 兵庫県立大学 、 広島大学 、 広島工業大学 、 福岡大学 、 福岡工業大学 、 北海道大学 、 明治大学 、 名城大学 、 立命館大学 、 龍谷大学 、 和歌山大学

採用実績校

大阪経済大学、大阪工業大学、大阪工業大学大学院、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、金沢工業大学、金沢工業大学大学院、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都大学、京都府立大学、近畿職業能力開発大学校(応用課程)、近畿大学、神戸市外国語大学、神戸大学、滋賀大学、信州大学、摂南大学、徳島大学、同志社大学、奈良女子大学、兵庫県立大学、広島工業大学、広島大学、福岡工業大学、福岡大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、和歌山大学大学院
関西

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、その他理系
主な勤務地
東京、愛知、大阪、奈良
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
大学院卒 月給230,000円大学卒 大学卒 月給208,000円 高専卒 月給182,000円
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、その他理系

連絡先

大阪府八尾市南植松町2丁目34番地
光洋機械工業株式会社
経営管理部 総務人事グループ 採用担当
TEL 072-922-7892
掲載開始:2020/03/01
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。