株式会社ヤマザワ
ヤマザワ
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株式会社ヤマザワ

東証一部上場/食品・生活雑貨の小売・流通・販売
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  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
スーパー・ストア
食品
本社
山形

先輩社員にインタビュー

寒河江西店 精肉部門チーフ
佐藤 丞(30歳)
【出身】東京農業大学  国際食料情報学部 食料環境経済学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 精肉部門チーフとして部門運営!
牛・豚・鶏・加工品(ハム・ウインナー)などを始めとするお肉全般の、発注・仕入れ・商品化(かたまり肉を解体して商品にするまでの製造)、販売に至るまでの商品や売場の管理、売上・利益の数値管理、部下の育成・指導などをしています。
【人事部取材ポイント!】佐藤チーフにはほぼ毎年と言って良いほど新入社員を育成してもらっております。それも、佐藤チーフが楽しく教えてくれるからなのでしょうね♪
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
入社6年目(チーフ3年目)で、年間売上高2億5千万円を超える1番店に異動!
同期で1番早く精肉チーフに昇格!怖いもの知らずの時期で、前任のチーフの売場・売り方からガラッと変えて、自分なりの販売方法で、前年比130%以上の売上を叩き出しました!その後、功績を認められて1番店に異動になったのだと喜んだ矢先、近隣に競合店が出き、売上が激減。。。また、入社から最短で1番店のチーフになったこともあり、周りの見る目が厳しく・・・その中でも、毎日試行錯誤しながら、良い売場、良い売り方を模索していたら、上層部の方々に【良い売場になってきた!】と評価されました。その時、必ず見てくれている人はいる!と感じ、それが現在の仕事に大きく影響していて、あの経験があったからこそ、どこの店舗に異動になっても自分なら出来る!と確信しています。【人事部取材ポイント!】アイディアマン佐藤チーフの強さの秘密!
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 将来性が期待できる!と感じたところ
*東証一部上場企業
*福利厚生が充実
*ローテーション研修や部門別研修などで、実技・能力研修が魅力的
上記の3点が決め手でした。その他にも、【体を動かしながら頭を使う仕事】というところもまた魅力的でした。
 
これまでのキャリア ローテーション研修/鶴岡店精肉部門担当(半年)/成沢店精肉部門担当(2年)/清住町店精肉部門チーフ(2年)/北町店精肉部門チーフ(10ヶ月)/寒河江西店精肉部門チーフ(現職)
【UIターン・山形県】

この仕事のポイント

職種系統 販売・サービススタッフ
仕事の中身 日常生活や身の回りで欠かせないモノやサービスを扱う仕事
仕事のスタイル 何人もの人を動かすリーダーシップが問われる仕事
仕事でかかわる人 一般消費者・利用者と接する仕事
仕事で身につくもの 新しいモノを生み出す力が身につく仕事
特に向いている性格 大勢の人と協力しながら進めるのが好きな人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

自分が目指す職業に就いたとしても、実際は思い描いていた仕事とは違います。また、将来的に結婚・育児などのライフプランも考慮すると、福利厚生や残業の多少などの就業状態も大切になります。その為、1番大切な事は、先輩社員に直接、実情を積極的に聞くことです。【村上取材ポイント!】ヤマザワではOB・OG訪問歓迎してます!

株式会社ヤマザワの先輩社員

明るく・笑顔で・コミュニケーションを大事に店舗運営全般を行っています。

上山店 店長
江口 遵

次なるヒット商品を探す、それがバイヤーの仕事

商品部 鮮魚バイヤー
根本 剛

サブチーフとして、常に感謝の気持ちを忘れずに

杜のまち店 惣菜部門担当
長岡 史

部門責任者(チーフ)を目指して日々奮闘中!

松見町店 鮮魚部門 担当
千葉 浩市

人材育成!

松見町店 惣菜部門 チーフ
金子英正

店舗の発注に100%応えること!

商品部 青果バイヤー
松崎康

先輩社員をすべて見る
掲載開始:2020/03/01

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