三菱ロジスネクスト株式会社
ミツビシロジスネクスト
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三菱ロジスネクスト株式会社

【世界No.1を狙う、東証一部上場メーカー】
※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
輸送機器
機械/総合電機(電気・電子機器)/コンピュータ・通信機器・OA機器/その他製造
本社
京都、神奈川

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 21~25名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    随時
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、ノー残業デー、海外で働ける、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

● 柔軟な視点を持ち、新たな価値を創造することができる人材

● 変化を恐れず、自ら革新し、前向きにチャレンジする姿勢を持ち続けることができる人材

● 高い専門能力とバランス感覚を保有し、世界を舞台として成長することをよろこびと感じる人材

● 自らの個性を伸ばす努力をするとともに、周囲の人々の個性や多様性も尊重することができる人材

● コミュニケーションを重視し、チームワークで成果を最大化しようと努力することができる人材

募集概要

仕事内容 【技術系】
フォークリフト、無人搬送システム・自動倉庫などの物流システム商品、コンテナキャリア、トランスファークレーン等各種運搬機械などの自社製品開発、生産技術、メンテナンス技術指導に携わっていただきます。

【営業系】
国内営業:全国各地の販売店に配属後、法人向けに物流コンサルティング営業を行っていただきます。
海外営業:アジアやヨーロッパ、オセアニア各国の代理店と連携し、事業活動、販売の支援を行っていただきます。

【管理系】
経理:財務、会計、経理(連結決算業務を含む)、それぞれのセクションで幅広い業務を行っていただきます。
総務:株主総会関係業務、法務、対外折衝、IR業務を中心に行っていただきす。
人事:人事企画、採用、教育研修、給与、労務等の業務に携わっていただきます。

※どの職種でも将来的には海外勤務の可能性があります。
職種 【募集職種】
◆総合職
 理系…設計、開発、生産技術、SEなど
 文系…法人向け営業(国内外)、財務・経理、法務、人事など
 
 ※職務内容については、適性を考慮し決定いたします。
  ※総合職の募集です。一般職の募集は行っておりません。
    また、地域限定採用は行っておりません。
勤務地 京都、神奈川・滋賀・その他全国主要都市
勤務時間 本社・京都工場 8:00~16:50  等

※勤務する事業所により異なる
採用ステップ&スケジュール
 ◆当社リクナビよりエントリー
   ↓
 ◆会社説明会
   ↓
 ◆書類選考
   ↓    
 ◆1次選考
  ・筆記試験
  ・面接
   ↓
 ◆2次選考
  ・適性試験(SPI)
  ・面接
   ↓
 ◆最終選考
  ・面接
   ↓
 ◆内々定連絡 

給与・福利厚生(待遇)

給与 (2018年4月実績)
修士了 月給229,900円
大  卒 月給212,900円
高専卒 月給181,900円
諸手当 家族手当 住宅手当 技術職手当 時間外手当 通勤交通費ほか
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 【年間休日数127日】
週休2日制(会社暦)、夏季、年末年始、ゴールデンウイーク等

※育児休職制度、介護休職制度あり
保険 各種社会保険完備
福利厚生 各種社会保険、退職金・年金制度、持株会制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度、共済会、自己啓発助成など
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 12人 0人 100.0%
2016年度 17人 0人 100.0%
2015年度 11人 1人 90.9%
(2018年10月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 18人 2人
2017年度 10人 2人
2016年度 14人 3人
3年以内男性採用割合:85.7%
3年以内女性採用割合:14.3%
平均勤続年数 17.5年(2018年3月31日時点)
平均年齢 42.9歳(2018年3月31日時点)
研修 あり:新入社員研修、英語研修、TOEIC受検奨励・英語自己啓発補助、通信教育、社外派遣研修、海外派遣研修、技術職研修、管理職昇格者研修
自己啓発支援 あり:・会社があらかじめ認定した「公的資格」取得に対する奨励金の支給
・会社があらかじめ指定した「通信教育講座」受講修了時の受講料半額支給
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 13.6日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

公認クラブ サッカー部、テニス部、野球部、陸上部
採用人数 16年4月/大学院了(理系)8名・大卒(理系)3名・大卒(文系)6名
17年4月/大学院了(理系)4名・大卒(理系)4名・大卒(文系)4名
18年4月/大学院了(理系)10名・大卒(理系)6名・大卒(文系)4名
募集学科 理系/機械、電気電子、制御、情報など
文系/TOEIC600点以上またはそれと同等の英語力がある方、全学部全学科
海外研修制度 若手社員を対象にした、海外拠点で仕事を学ぶトレーニー制度を新設。事業のグローバル化に対応するため、海外で活躍できる人材の育成に積極的に取り組んでいます。

採用実績校

青山学院大学、茨城大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学、岡山県立大学、岡山大学、金沢大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、北九州市立大学、九州工業大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都大学、京都府立大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、駒澤大学、佐賀大学、滋賀県立大学、滋賀大学、静岡大学、下関市立大学、首都大学東京、専修大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東京海洋大学、東京工業大学、東京大学、東北大学、東洋大学、鳥取大学、同志社大学、長崎大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島大学、福井大学、法政大学、北海道大学、明治大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系
主な勤務地
神奈川、滋賀、京都、広島、海外
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、水産系、商船系、その他理系

連絡先

  人事部 人材開発課 岡見・青地・尾添

  〒617-8585
  京都府長岡京市東神足2-1-1
  TEL   075-956-8606
  Email   saiyo-u@logisnext.com
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。