株式会社イトーヨーカ堂
イトーヨーカドー
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株式会社イトーヨーカ堂

食品/アパレル/雑貨/企画/マーケティング/栄養/販売/接客
※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
スーパー・ストア
専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)/専門店(複合)/専門店(メガネ・コンタクト・医療関連)/その他専門店・小売
本社
東京

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 101~200名
昨年度実績(見込) 101~200名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 7月
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    6月上旬
  • 内々定
    6月中旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる

薬剤師

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月28万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 7月
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    6月上旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

小売業とは、日々変化するお客様のニーズに対応する「変化対応業」と、私たちは考えています。

単にモノを売るのではなく、お客様のニーズに対応するために、出店地域のマーケット情報などからどういった商品・売場・サービスが求められているのか「仮説」を立て、品揃えや陳列などを工夫し、仮説通り売れたかどうか検証し、改めて修正することで、さらに精度の高い仮説を立てていきます。
私たちは、この「仮説→実行→検証→修正」のプロセスを「単品管理」と呼び、仕事の基本に据えています。

お客様の立場に立って、単品管理を繰り返し実行し、お客様のニーズに限りなく近づくことで、ご満足いただける商品・売場・サービスが出来上がります。この挑戦の結果が、「INNOVATION」なのです。
また、常にお客様に感謝の気持ちを持ち、お客様の満足が私たちの満足となるために、私たちは信頼と誠実を大切に行動しています。この気持ちが「商売人」の心です。

こうした「INNOVATION×商売人」の考えに共感いただき、一緒にお客様がご満足していただけるための仕事をしたいと思っていただける方に、是非ご入社いただきたいと思います。

募集概要

職種 【総合職】と【薬剤師】
仕事内容 従来通りの売り方・商品・サービスでは、日々変化するお客様のニーズにはお応えできません。「今、お客様が求めていること」にお応えするためには、お客様の立場に立ってお客様のニーズを追求し、将来のあるべき姿から「今、何をすべきか」を考えることが重要です。
そのために私たちは「単品管理」という販売手法を用いて「仮説→実行→検証→修正」のプロセスを繰り返し、お客様に最大の満足をご提供できるよう、日々新しい挑戦を続けています。
あらゆる情報から仮説を立て、商品を仕入れて売場をつくり、販売する。その販売結果を検証し、また新しい情報から仮説を立て直す。この繰り返しの中から、お客様に喜んでいただける新しい売り方・商品・サービスを生み出していくことが、イトーヨーカドーでの仕事です。
勤務地 全国のイトーヨーカドー各店舗
※当社「社員群制度」により勤務地域を選択できます
勤務時間 実働8時間の交替制勤務
(例) 8:00~17:00、10:00~19:00、14:00~23:00など
採用ステップ&スケジュール 採用ステップやスケジュールに関しては、マイページにてご案内いたします。
まずは、リクナビまたは当社ホームページよりエントリーをお願いします。

給与・福利厚生(待遇)

給与 【販売職】 18年度実績
月給232,400円   (大学院卒 ナショナル社員)
月給218,400円   (大学院卒 関東エリア社員)
月給210,000円   (大学卒 ナショナル社員) 
月給200,000円   (大学卒 関東エリア社員)
月給180,000円   (短大・専門学校卒 関東エリア社員)

【薬剤師】  18年度実績
月給282,400円   (6年制大学卒 ナショナル社員)
月給218,400円   (6年生大学卒 関東エリア社員)
※一律薬剤師手当50,000円含む
諸手当 通勤手当(月額50,000円まで)、子女手当
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 年間休日120日、完全週休2日制、年次有給休暇(半日有給休暇あり)、慶弔休暇、ボランティア休暇、年2回連続休暇(各7~9日間)、子の看護休暇、介護休暇、出産休暇、育児休暇、災害休暇、赴任休暇 など
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ハイライフ年金、団体保険制度(生命、損害)、退職金制度、持家融資制度、独身寮、転勤者住宅補助、持株制度、社員食堂、共済会、ファミリー会 など
首都圏には、食堂設備付きの独身寮があります。首都圏以外は借り上げ寮があります。自宅より通勤出来ない方は、全員入寮することができます。
試用期間 あり
入社後3カ月間
条件は本採用時変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 130人 23人 82.3%
2016年度 208人 45人 78.3%
2015年度 112人 44人 60.7%
(2019年2月1日時点)
実績日 2019年2月時点
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 42人 64人
2017年度 63人 67人
2016年度 88人 126人
3年以内男性採用割合:42.8%
3年以内女性採用割合:57.2%
平均勤続年数 22.0年(2018年2月時点)
22年2ヶ月(2018年2月時点)
平均年齢 44.0歳(2018年2月時点)
研修 あり:新入社員としての入社時研修から定期的な集合研修があります。また、配属された部門の業務に特化した部門別教育や、新たな役割を担った際の役職者研修など、それぞれの場面にあわせた研修カリキュラムを設けております。
自己啓発支援 あり:通信教育支援制度を導入しております。多数の講座から自分自身のスキルアップを目的に選択し学習していただきます。そして、修了の認定がされると費用の半分が会社から補填されます。
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 19.2時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 3.5日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人69人
取得対象者数 117人69人
育休取得率 0.0%100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 10.5%
管理職 25.9%
(2018年2月時点)

その他の情報

参考データ

人事制度 「社員群制度」「リ・チャレンジプラン」など
社員群制度 生活設計や価値観に合わせてご自身で働く地域を選択できる社員群制度があり、全国勤務可能な「ナショナル社員」、エリアを限定して勤務する「エリア社員」のどちらかを選ぶことができます。職種や仕事には社員群に関係なく就くことができ、入社後、生活スタイルの変化に応じて選択した社員群を変更することも可能です。
リ・チャレンジプラン 出産・育児と介護を対象とする「リ・チャレンジプラン」には、休職プラン・短時間勤務プラン・再雇用プランの3つのプランがあり、「休職プランと短時間勤務プラン」といった組み合わせも可能。出産後の職場復帰など、働く意欲のある人に、長く仕事を続けてもらうための仕組みを整えています。2018年度は、育児で150名(うちパートタイマー86人)、介護で33名(うちパートタイマー22人)がこの制度を利用し、延べ利用者は育児・介護計で4,518名になります。
立候補制度 やる気と意欲を持った社員を新しい職種や役職に積極的に登用することで、社内に「チャレンジ」と「健全に競い合う」風土をつくることを目指し、入社2年以上経過した社員が役員を除くすべての職種・役職に立候補できる制度。2002年よりはじめ、1700名以上が希望の役職・職種に就いています。
教育制度 新入社員研修、部門別教育、役職者研修、通信教育支援制度、e-ラーニング など
募集学科 【販売職】
2017~2020年3月 大学院・大学・短期大学・専門学校を卒業・卒業見込みの方

【薬剤師】
2017~2020年3月 薬学系の6年制大学を卒業・卒業見込みの方
先輩の出身校 全国の国公立私立大学・大学院、短期大学、専門学校から幅広く採用
選考時提出書類 履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業見込証明書
入社時必要書類 卒業証明書、誓約保証書(連帯保証人2名)
障がい者採用 当社では、障がい者採用を積極的に行っております。
詳細につきましては、採用担当までお気軽にお問い合わせください。
お知らせ 選考への参加は、会社説明会の参加とSPI適性検査の受検が必須条件となります。
会社説明会のご予約は、マイページで行います。マイページご登録の詳細はエントリー後、ご登録いただいているメールアドレスにご連絡をさせていただきます。まずは、エントリーをお願いいたします。

採用実績校

青山学院大学、青山学院大学大学院、大阪府立大学、岡山大学、お茶の水女子大学、お茶の水女子大学大学院、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、北里大学大学院、慶應義塾大学、神戸大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉大学大学院、静岡大学、首都大学東京、上智大学、女子栄養大学、成城大学、専修大学、拓殖大学、大東文化大学、中央大学、中京大学、筑波大学、津田塾大学、帝京大学、東京外国語大学、東京女子大学、東京大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、文化学園大学、法政大学、明治学院大学、明治大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、衛生医療・介護系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、大阪、兵庫、海外
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2017年3月~2019年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒102-8450
東京都千代田区二番町8番地8
人事部採用担当 
TEL:03-6238-2979

■ホームページアドレス
http://www.itoyokado.co.jp
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。