エナジーサポート株式会社
エナジーサポート
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エナジーサポート株式会社

日本ガイシグループ 【配電機器・計測機器メーカー】
  • OpenES
  • 正社員
業種
重電・産業用電気機器
エネルギー/半導体・電子部品・その他/機械/精密機器
本社
愛知
残り採用予定数
1名(更新日:2019/08/20)

モデルケース

大卒(総合職)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、ノー残業デー、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【選考】
適性検査(SPI)、作文、面接

【求める人物像】
積極的でチャレンジ精神旺盛な方を重視

【こんな方におすすめ!】
・ものづくりやメーカーでの仕事に興味がある方
・設計・開発業務に幅広く携わりたい方
・BtoB企業に興味がある方
・アットホームな雰囲気で働きたい方

■選考への第一歩として会社説明会への参加が必須となります。
「エナジーサポートがどんな会社か」ということを知ったうえで、
選考へ参加するか判断してください。

どんな会社かな?と少しでも興味をお持ち頂けましたら
ぜひお気軽に会社説明会へご参加ください!

【社内・オフィス見学有】
【先輩社員との座談会】
【持ち物は筆記用具のみ】

ご予約を心よりお待ちしております♪

募集概要

職種 技  術  職・・・設計・開発・品質管理など
営  業  職・・・電設機材または計測機材の販売(ルート営業)など
事  務  職・・・総務・人事・経理・生産管理・購買など

■電力事業部 技術職の仕事は?
電力会社向け及び一般民需向けの開閉器、カットアウト、ヒューズ、耐雷機材等の配電機器の開発、設計変更、技術サービスを担当するとともに、海外事業に関する情報収集、企画立案、技術指導など、業務は多岐にわたります。

開発は、構想~設計~試作~検証など、製品ができるまでのすべての工程に携わることができます。
「完成品メーカー」かつ「製品の寿命が長い」ので、自分のアイディアが形となって製品となり、社会に長い間残るのでやりがいがあります。

■計測システム事業部 技術職の仕事は?
ジルコニアというセラミックの特性を生かして作られた酸素(O2)センサや窒素酸化物(NOx)センサなどを用いた各種分析計を取り扱っています。
電力会社や、自動車部品等の熱処理メーカー、半導体メーカー、船舶などの幅広い業界で、環境負荷軽減、品質管理、省エネルギーなど様々な用途で用いられる各種分析計の開発、設計、コストダウン、開発に関わる技術動向や開発品の情報収集などに携わります。

多岐にわたるお客様からの要望を理解し、構想を練り、設計~試作~検証など、製品完成までの「ものづくり」に深く携わることができるのが魅力です。

■営業職の仕事は?
東京、名古屋、大阪、福岡など各営業所を拠点として、一般民需向けの電設機材や各種ガス分析計の営業活動を担います。
お客様への製品の提案や、仕様打合せ、価格・納期の調整、納品後のメンテナンス、社内の各部門との調整業務など常にお客様の窓口として信頼を構築していく重要な仕事です。
お客様から最新のニーズを聞き出し、会社へ反映させるのも営業の大切な役目となります。
当社では一般消費者向けの営業は行っていませんので、代理店向けのルート営業となります。

「会社の顔」としてお客様との信頼関係を築くことで製品の受注につながったり、「ありがとう」と感謝の言葉をかけられたりすることが大きなやりがいとなります。

■事務職の仕事は?
総務、人事、財務、法務、情報システムなど会社の経営を管理する経営管理部門や、国内外向け製商品の受注から出荷に至る業務に関わる購買、生産工程管理、部品管理、販売管理、原価管理などに携わる生産統括部門などがあります。

売上に直接貢献する部門ではありませんが、社員一人ひとりが安心して働ける環境を作り、お客様や関係各所に適切な製品や部品を供給できる体制を整える重要な仕事を担っています。
勤務地 技  術  職・・・本社(愛知県犬山市)
営  業  職・・・全国営業所(東京・名古屋・大阪・福岡)
事  務  職・・・本社(愛知県犬山市)
勤務時間 技 術・事 務 職・・・8:25~17:25(実働8時間)
営     業      職・・・9:00~18:00(実働8時間)
一部フレックスタイム制あり
※標準労働時間 8時間/コアタイム10:00~15:30

その他、育児や介護を目的とした短時間勤務(実働6時間)もありますので
ご自身のライフステージに応じた働き方が可能です。
採用ステップ&スケジュール まずは、リクナビよりエントリーまたは説明会を予約してください。
(エントリー頂いた方には、説明会日程等をお知らせ致します。)

*****採用の流れは下記を予定しています*****

○ リクナビよりエントリー&説明会予約         
     ↓
○ 会社説明会(本社) ※参加必須※
     ↓
○ 応募書類提出(書類選考あり)
     ↓
○ 適性検査(SPI)              
     ↓
○ 一次選考(作文・面接)  
     ↓
○ 二次選考(面接)  
     ↓
○ 内   定  
募集学科 技術職
 電気・電子系・機械系・材料系など
営業職・事務職
 経済学部・経営学部・商学部・法学部など
合同説明会 参加情報 ◆岐阜大学 工学部 企業説明会
  2019年3月1日(金) 第1部 10:00~13:00
  岐阜大学 体育館
◆名城大学 学内企業研究セミナー
   2019年3月6日(水) 午前の部 10:00~13:00
  名城大学 天白キャンパス・タワー75・2F 学生ホール

◎当日ご来場頂いた皆様、ありがとうございました♪
  参加できなかった方はぜひ、会社説明会をご予約ください!

給与・福利厚生(待遇)

給与  2018年4月実績(総合職)             
 修士了/ 月給 215,100円
 大  卒/ 月給 202,300円
諸手当 通勤手当(15万円/月まで 車通勤者にはガソリン代支給)、家族手当、残業手当、営業手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)
年末年始・GW・夏期・盆休み休暇(年間休日124日)
有給休暇・積立休暇・慶弔休暇・永年勤続休暇(勤続5・10・20・30・40年・定年時)
保険 雇用・労災・健康・厚生年金保険
福利厚生 施設/借上げ寮、社宅、リゾートクラブ、グランド、テニスコート、食堂、カフェ、売店
制度/退職金、企業年金、財形貯蓄、資格取得奨励、福利厚生倶楽部

福利厚生棟2Fの社員食堂は南側がガラス張りなので陽当たり抜群☆ミ
カフェテリア方式となっており、好きなおかずを好きなだけチョイスできます!
リーズナブルな価格なので、安く、美味しいランチを毎日楽しむことができますよ♪

また、福利厚生棟1Fにはカフェスペース(愛称cacoi cafe)があり、
売店でコーヒーやカフェラテなどを購入し、ゆっくりとくつろぐことも可能です☆ミ
社内イベント お花見、ボウリング大会、ハイキング、潮干狩り、テーマパークへの旅行、餅つき大会など社内イベントが盛りだくさん♪
部署の垣根を越えて、社員同士の交流を深めることができます!
(※社内イベントへの参加は任意なので、興味のあるイベントだけに参加頂けます。)
試用期間 あり/入社後3ヶ月
※本採用後に有給休暇(10日)発生。その他条件は変更なし。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 12人 0人 100.0%
2016年度 14人 0人 100.0%
2015年度 7人 0人 100.0%
(2018年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 3人 3人
2017年度 8人 4人
2016年度 7人 7人
3年以内男性採用割合:56.2%
3年以内女性採用割合:43.8%
平均勤続年数 16.3年(2018年3月31日時点)
短時間勤務や時間外労働免除など、育児や介護との両立支援も充実しているので、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
平均年齢 39.5歳(2018年3月31日時点)
研修 あり:全新入社員に対し、年3回のフォローアップ研修を実施!
その他、階層別研修、ロジカルシンキング研修、コーチング研修、コンプライアンス研修など様々な教育を受けることが可能です。
自己啓発支援 あり:会社指定の通信教育を修了すると受講料の80%をキャッシュバックします。
特定資格取得祝い金制度があるので、会社が認定している資格を取得した方には1~3万円のお祝い金が出ます。
メンター制度 なし:メンター制度はありませんが、会社全体がアットホームな雰囲気なので
上司・先輩など誰にでも気軽に相談できる環境があります。
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 16.5時間(2017年度実績)
★原則、毎週金曜日はノー残業デー(定時退社日)です!
有給休暇の平均取得日数 10.5日(2017年度実績)
★記念日休暇(5日/年)設定で計画的な有休取得を促進しています!
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 3人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2017年度実績)
産休・育休を経て職場復帰し、活躍されている女性社員が多数います。
男性社員の育休取得実績はまだありませんが、配偶者の出産に際し、
2日間の特別休暇が付与されます。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2018年3月31日時点)
現時点で女性役員・管理職はいませんが、男女関係なく、
能力・意欲に応じて幅広い業務にチャレンジできる環境があります。

その他の情報

参考データ

応募書類 ・履歴書またはOpenES
・成績証明書
・卒業見込証明書
・健康診断書

会社説明会に参加後2週間を目安に応募書類(まずは履歴書またはOpenESのみで可)を提出してください。提出頂いた方には随時選考のご案内を致します。

履歴書またはOpenES以外の応募書類については二次選考までにご用意ください。
会社説明会プログラム ・会社紹介(スライドにてご説明致します)
・社内見学(ショールーム・工場・福利厚生棟など)
・先輩社員座談会(若手技術職社員が登場!)

全体で約2時間程度です。
リクナビの説明会予約画面より、ご予約をお願い致します。
家庭との両立支援 介護休業は法定の93日を大きく上回る「365日」の取得が可能です。

また、育児を目的とした短時間勤務(実働6H)や時間外労働免除などの
各種制度は子が小学校3年生まで利用可能です。

ライフステージに応じた働き方ができるので安心して長く働ける環境があります。

採用実績校

愛知県立大学、愛知工業大学、愛知大学、青山学院大学、金沢大学、京都産業大学、近畿大学、岐阜大学、慶應義塾大学、静岡大学、信州大学、中央大学、中部大学、東海大学、東京理科大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、名古屋工業大学、名古屋大学、南山大学、日本大学、福井大学、三重大学、明治大学、名城大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系
主な勤務地
愛知
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒484-8505 
愛知県犬山市字上小針1番地
総務部 人事チーム
TEL 0568-67-0853
URL http://www.energys.co.jp/
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。