プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
商社(自動車・輸送機器)
専門店(自動車関連) |
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本社 |
兵庫、岡山
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大学卒/セールス職・インストアセールス職・カスタマーアシスタント職 | 16~20名 |
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本社専門職(総務・経理部門) | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 504名 |
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採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 11~15名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
育休取得率90%以上、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり、異動希望を申請できる |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
職種 | セールス職
インストアセールス職 カスタマーアシスタント(受付・一般事務)職 本社専門職(経理・総務)※要簿記検定 |
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勤務地 | 希望勤務地を考慮します。【エリア採用実施】
セールス、インストアセールス、カスタマーアシスタント(受付・一般事務) ◆兵庫県 VW西宮・・・・西宮市神楽町12-1 VW神戸東・・・神戸市灘区記田町2-3-28 VW尼崎・・・・尼崎市東難波町5-28-31 Audii西宮・・・兵庫県西宮市甲子園口6-13-22 Audi神戸・・・神戸市中央区吾妻通3-1-8 Audi神戸西・・・神戸市西区伊川谷町有瀬1391-1 Audi宝塚・・・宝塚市旭町2-2-27 Audi姫路・・・姫路市飾磨区三宅1-139 ◆岡山県 Audi岡山・・岡山市北区大供3-1-20 VW Center岡山、JAGUAR岡山、Land Rover岡山・・・岡山市中区高屋334‐14 VW倉敷・・・倉敷市中庄2223 BYD AUTO岡山・・・2024年OPEN予定 ◆香川県 Audi高松、VW高松・・・高松市伏石町2136-11 BYD AUTO高松・・・高松市伏石町2149-10 (2024年2月OPEN) ◆徳島県 Audi徳島・・・徳島市南昭和町1-48-1 ◆愛媛県 BYD AUTO松山・・・2024年OPEN予定 ◆広島県 Audi福山、VW福山・・・福山市王子町1-1-7 BYD AUTO福山・・・2024年OPEN予定 ◆鳥取県 Audi鳥取、VW山陰・・・米子市両三柳2902-2 ◆島根県 Audi山陰・・・松江市西津田4-2-3 Mercedes-Benz島根・・・松江市西津田4-1-14 BYD AUTO松江・・・2024年OPEN予定 本社専門職 ◆神戸支社・・・神戸市中央区吾妻通3-1-8 ◆岡山支社・・・岡山市北区大供3-1-20 6F |
勤務時間 | 9:00-18:00(実働8時間)
※セールス職は9:00-18:30です。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | ◆セールス、インストアセールス職
大学院卒 四大卒 月給22万円 短大卒 専門卒 月給21万円 ※販売インセンティブあり ※1年間は営業手当2万円保証 ◆カスタマーアシスタント、本社専門職 大卒 月給22万円 短大卒 専門卒 月給21万円 |
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諸手当 | 皆勤手当、販売手当、資格手当、役職手当、家族手当等あり |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 賞与年2回+決算賞与年1回(会社業績による) |
休日休暇 | 週休二日制(毎週水曜定休日)
夏季・年末年始・GW |
保険 | 各種社会保険完備 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
同条件(待遇に変更なし) |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:60.9%
3年以内女性採用割合:39.1% |
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平均勤続年数 | 8.2年(2023年9月30日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 37.0歳(2023年9月30日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、OJTトレーナー研修、メーカー研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:サービス・セールス部においてメーカー資格取得費用の負担 等 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:店長面談、年に1度役員へキャリア開発アンケート提出 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:・査定士技能検定
・保険募集人 ・インターナショナルセールスエグゼクティブ ・チーフ認定資格 ・マイスター ・シニアマイスター ・エグゼクティブアドバイザー ・パーツマイスター ・トップサービスマネージャー ・エグゼクティブサービスマネージャー ・検査員 |
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月平均所定外労働時間 | 9.0時間(2022年度実績)
カスタマーアシスタント職、本社専門職
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有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2022年12月31日時点)
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年5月10日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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