日本電設工業株式会社
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日本電設工業株式会社

JR東日本グループ/電気設備工事/鉄道・一般・情報通信・空調
  • 株式公開
  • 正社員
業種
設備・設備工事関連
電力・電気/鉄道/建設/情報処理
本社
東京
残り採用予定数
7名(更新日:2018/11/14)

モデルケース

(総合職)技術職・営業職・事務職

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 101~200名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    未定
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

求める人物像は、コミュニケーション能力と協調性があり、自ら考えて行動できる人です。
選考は人物重視。ただし、適性検査、一般常識試験で一定のラインをクリアする必要があります。

募集概要

会社名 日本電設工業株式会社
職種 技術職(総合職)/施工管理、設計、積算他
営業職(総合職)/営業全般
事務職(総合職)/財務、人事、総務、現場事務、経営企画他
給与 大学院卒    /月給228,690円
大学卒      /月給211,050円
高専卒      /月給195,090円
短大・専門卒   /月給188,610円
※2018年度初任給
諸手当 地域手当・住宅手当・家族手当・通勤手当・基準外賃金(時間外手当、夜間勤務手当、休日手当等)など
昇給 年1回(4月)
毎年昇給する仕組みになっています
賞与 年2回(6月・12月)
勤務地 本店、全国の支店、支社、営業所
※勤務地は本人の希望・適性などを考慮のうえ、会社の要員計画に基づき決定します
勤務時間 8:30~17:30
技術職は1ヶ月変形労働時間制、夜間勤務あり
※1カ月を平均して1週間の労働時間が40時間を超えない範囲で勤務を指定
休日休暇 完全週休2日制、祝日、年末年始、創立記念日、夏季休暇(6日)、有給休暇(入社時10日、最高20日)、積立年次有給休暇制度有(最高50日)、結婚休暇、忌引休暇など
前年度の有給休暇の平均取得日数:9.1日(夏季休暇6日は含まず)
保険 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険)
福利厚生 諸制度/財形貯蓄、従業員持株会、企業年金、共済会制度(宿泊施設やテーマパーク等で使用できるポイント25,000円相当を毎年付与)、慶弔見舞金制度、資格取得奨励一時金制度、社宅(借上社宅)制度、退職金制度など
独身寮/我孫子、西千葉
その他/全国指定宿泊施設補助有
新入社員研修 技術職の新入社員は、東京都の職業訓練校にも認定されている当社の研修施設『中央学園』にて、鉄道電気工事が1年間、一般電気・空調衛生・情報通信工事が6ヶ月間の期間を通して基礎的な技術・技能を学びます。(新入社員研修中の家賃負担はありません。)
試用期間 あり(6ヶ月)
試用期間中と期間後で待遇の違いはありません
募集学科 技術職(総合職)/理工系学科
             (電気、電子、通信、情報、機械、建築、土木、物理、生物、化学等)
営業職(総合職)/学部学科不問
事務職(総合職)/学部学科不問
採用予定人数 約100名(技術職約90名、営業職または事務職約10名)
採用実績校 全国国公立大学・私立大学、職業能力開発総合大学校、職業能力開発大学校、高等専門学校および専門学校等
提出書類 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書・健康診断書
選考方法 適性検査、一般常識試験、面接試験
求める人物像 ●一人ひとりが当社の代表として現場等で施工管理業務を行う技術職、
  お客様との窓口として会社の最前線に立つ営業職、
  会社の屋台骨を支える財務・人事・総務等を行う事務職、
  いずれもコミュニケーション能力と協調性があり、自ら考えて行動ができる人材を
   求めています。
説明会等の開催について
☆ 技術職(総合職)を積極的に募集中 ☆
 結果がすぐ出るよう、スピーディーに対応中!

技術職(総合職)の会社説明会・適性検査等の予約を受け付けておりますので、ぜひご予約ください。
ただ今、当社では結果をスピーディーに出すため、東京では説明会・適性検査・一次面接を同日開催しております!
東京以外での開催について、一次面接は後日の実施となります。
なお、会社説明会のみの参加でも大歓迎です。
エントリー方法&選考方法 ◆日本電設工業へのエントリー方法&選考方法◆

まずはリクナビでエントリー後、説明会等にご予約願います!

【STEP1】 リクナビから説明会等の予約
  ▼
【STEP2】 会社説明会・適性検査・一般常識試験(希望者は同日に開催します)
  ▼
【STEP3】 面 接(2回、個人面接)

◇お問い合わせ先◇
日本電設工業株式会社 人材開発部 企画課 採用担当
TEL:03-3822-8850  E-mail:jinji@densetsuko.co.jp

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 102人 7人
2016年度 64人 7人
2015年度 96人 3人
3年以内男性採用割合:93.9%
3年以内女性採用割合:6.1%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:「人間中心企業」を掲げ人材育成に力をいれている当社自慢の研修施設、それが千葉県柏市にある中央学園です。新入社員研修はここから始まります。宿泊施設も備えた中央学園の特色は「実際の設備を見て触って体感しながら技術を修得できること」です。座学だけではなく、現場と同じような環境で各実習設備を有効に活用した施工技術の向上を図っています。また、電気工事の現場に潜む様々な危険を体感できる施設などによる安全教育を施し、「安全第一」の精神を醸成しています。更に、中央学園には東京都認定の職業訓練校「NDK技術学園」を併設しており、協力会社、同業他社にも門戸を開き、業界全体の技術・技能向上にも貢献しています。
自己啓発支援 あり:国家資格などの取得を奨励しており、社内講習会をはじめ様々な方法で社員の資格取得をバックアップしています。
試験の受験費用(受験料やテキスト代)などの補助や資格の難易度に応じて報奨金を支給制度も設けています。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 22.7時間(2016年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.1日(2016年度実績)
(夏季休暇6日は含みません)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

愛知工業大学、青山学院大学、秋田県立大学、秋田県立大学大学院、秋田大学、秋田大学大学院、足利工業大学、石川工業高等専門学校、石巻専修大学、茨城工業高等専門学校、茨城大学、岩手県立産業技術短期大学校、岩手大学、宇都宮大学、宇都宮大学大学院、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学工業高等専門学校、大妻女子大学、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢工業大学大学院、関東学院大学、学習院女子大学、学習院大学、北見工業大学、九州工業大学、九州産業大学、九州職業能力開発大学校附属川内職業能力開発短期大学校、九州電気専門学校、近畿大学、釧路工業高等専門学校、熊本大学、呉工業高等専門学校、群馬大学、群馬大学大学院、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、埼玉工業大学、埼玉大学、サレジオ工業高等専門学校、芝浦工業大学、湘南工科大学、職業能力開発総合大学校、実践女子大学、成蹊大学、聖心女子大学、摂南大学、専修大学、仙台高等専門学校、拓殖大学、千歳科学技術大学、千葉工業大学、中央大学、中央大学大学院、中京大学、中部大学、電気通信大学、電気通信大学大学院、東海大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京電子専門学校、東京都市大学、東京都立産業技術高等専門学校、東京理科大学、東京理科大学大学院、東北学院大学、東北工業大学、東北職業能力開発大学校、東北電子専門学校、東洋大学、東洋大学大学院、鳥取大学、鳥取大学大学院、同志社大学、長岡技術科学大学、長岡技術科学大学大学院、長崎大学、長崎大学大学院、名古屋学院大学、名古屋工学院専門学校、新潟大学、新潟大学大学院、西日本工業大学、日本工学院専門学校、日本工業大学、日本工業大学大学院、日本女子大学、日本大学、日本電子専門学校、沼津工業高等専門学校、八戸工業高等専門学校、八戸工業大学、兵庫県立大学、弘前大学、弘前大学大学院、広島工業大学、広島国際大学、フェリス女学院大学、福井工業大学、福岡工業大学、福岡大学、福島工業高等専門学校、法政大学、北海道科学大学、北海道工業大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明治大学、名城大学、明星大学、ものつくり大学、山形大学、山形大学大学院、山口大学大学院、山梨大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、龍谷大学大学院、早稲田大学、和洋女子大学
その他全国国公立大学・私立大学、職業能力開発総合大学校、職業能力開発大学校、高等専門学校および専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2016年3月~2018年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系

連絡先

■日本電設工業株式会社 人材開発部 企画課 採用担当
〒110-8706
東京都台東区池之端一丁目2番23号 NDK第二池之端ビル
TEL:03-3822-8850  E-mail:jinji@densetsuko.co.jp

※NDKグループ会社については直接、各会社へお問い合わせください。選考・採用は各会社で行います。
掲載開始:2018/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。