川田配送株式会社
カワタハイソウ
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  • OpenES
  • 正社員
業種
陸運(貨物)
倉庫/食品/商社(食料品)/外食・レストラン・フードサービス
本社
大阪
残り採用予定数
8名(更新日:2018/11/12)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 11~15名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    4月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    4月
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
女性役員在籍、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

■会社の成長期、変革期を支え、将来を見据えて粘り強く一緒に走ってくださる方を歓迎します■

創業から30年。
培ってきた独自のノウハウと、品質の高さで成長を続けてきた当社。
現在は、売上40億円を超えています。
事業拡大のニーズはとどまらず、まだまだ事業を拡大していくチャンスがあります。

特に、中期計画に基づき、人、組織を拡大していくために、必要な管理部門の強化が急務です。
人事/労務/総務、経理/財務、輸送業務管理、センター業務管理を担当していただきます。

増え続けるお客様の対応のためにも、営業力の強化が必要です。
新しいお客さんへのプリゼンテーション、新しいビジネス・モデルの提案、共同配送のための
チーム作り等、少しずつ営業の中味も変わってきています。

刻々と状況が変化する中、組織の基盤をつくり
将来の幹部候補として、柔軟に幅広く業務をお任せできる方を募集します。
人柄、意欲、志が第一、学部、経験、知識等は第二。
「一緒に会社をつくっていきたい!」そんな風に考えてくださる方なら
全員面接、積極的に選考を実施したいと思っています。
感じた事、質問、不安、なんでもぶつけてください。

※総合職で採用の場合、入社までに普通自動車免許を取得いただくことが条件となります。

募集概要

職種 【総合職】
本社や物流センターで、配車管理・在庫管理・作業者の管理等を行っていただきます。
川田配送の現場のメイン業務を担っていただきます。

【一般職】  ※一般職の募集は終了致しました。
本社・物流センターの事務全般行っていただきます。
お客様や作業員を裏で支える、重要なお仕事です。
転居を伴う転勤はありません。    

※既卒応募可(総合職のみ)
勤務地 本社および各センター

本社/大阪府茨木市島4丁目23番7号

【物流拠点】
中央流通センター/大阪府茨木市島4丁目23番7号
茨木流通センター/大阪府茨木市島3丁目6-22
近畿共配センター/大阪府摂津市鶴野4丁目2-18
北大阪流通センター/大阪府摂津市鶴野4丁目2-21
関西流通センター/大阪府摂津市鳥飼銘木町2-38
摂津流通センター/大阪府摂津市鳥飼上4丁目2-5
鳥飼流通センター/大阪府摂津市鳥飼本町3丁目2-7
高槻流通センター/大阪府高槻市南大樋町33番1号
鳴尾浜流通センター/兵庫県西宮市鳴尾浜2丁目6番地
関東三郷流通センター/埼玉県三郷市谷口565
南摂津センター営業所/大阪府摂津市一津屋3丁目21-1
北摂センター営業所/大阪府高槻市三島江2-5-5
勤務時間 9:00~18:00(昼休み1時間)
必用資格 普通自動車免許(総合職のみ。入社までに取得必須。AT限定可)
※一般職では、普通自動車免許は必須ではございません。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■総合職(月給)大卒・大学院卒/20万3000円
※将来の管理者、幹部候補として転居を伴う転勤の可能性あり。

■一般職(月給)大卒・大学院卒/18万3000円 ※一般職の募集は終了致しました。
※転居を伴わない転勤あり。

諸手当 割増賃金
通勤手当
住宅手当
役職手当
年末年始手当 他
昇給 年1回
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 完全週休2日制
年次有給休暇(初年度10日)
慶弔(結婚、忌引、災害)休暇
保険 健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
各種保険完備
試用期間 あり

入社後3か月間。試用期間中の条件は本採用時と変更なし。


職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 6人 6人
2016年度 採用実績なし
2015年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
2018年度:男性6人 女性4人
2017年度:男性6人 女性6人
2016年度:男性0人 女性0人
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:OJT研修
 ・新入社員集合研修(2日間)
 ・一年間、教育係りに毎日、日報提出。
  日報に対して教育係りがフィードバック、フォローを行います。
自己啓発支援 あり:・フォークリフト運転技能取得支援(全額負担します)
・中型自動車免許取得支援(全額負担します)
・運行管理者取得支援(全額負担します)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2016年度実績)
【女性】取得対象者数:1人、取得者数:1人
【男性】取得対象者数:0人、取得者数:0人
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 50.0%
管理職 10.5%
(2018年1月時点)
【役員】50% 【管理職】10.5%

その他の情報

採用実績校

追手門学院大学、大阪学院大学、大阪電気通信大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、神戸松蔭女子学院大学、同志社女子大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、武庫川女子大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
主な勤務地
埼玉、大阪、兵庫
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2018年3月~2018年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

本社/大阪府茨木市島4丁目23番7号
経理部 新卒採用グループ
072-632-9767
rikunabi_2019@kawata.co.jp
掲載開始:2018/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。