株式会社花正
ハナマサ

株式会社花正

【肉のハナマサ】「ジャパンミート」のグループ会社
※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • 株式公開
  • 正社員
業種
食品
商社(食料品)/その他専門店・小売/スーパー・ストア/その他サービス
本社
東京

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 26~30名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上

採用データ

求める人物像・選考基準

【選考で筆記試験なし】

■求める人材
□「食」に興味がある人
□「人」と接することが好きな人
□責任感を持ち、前向きな考えで行動ができる人
□失敗を恐れず、新しいことに挑戦できる人

どれか一つでも当てはまるという方は、ぜひ会社説明会にお越し下さい!

■選考基準
知識よりも意欲を大切にしたいと思っています。
食を通してどんなことができるのか、自分なりのアイデアがある方、
ともに業務用スーパーという分野を盛り上げていける方大歓迎です!

募集概要

職種 【総合職】
店舗運営
勤務地 本社及び1都3県(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)の各店舗
勤務時間 8:00~21:00で実働8時間(変形労働時間制)
※所属店舗により多少の前後有
※休憩1H
採用ステップ&スケジュール リクナビより説明会予約

説明会参加

1次面接(部長面接)

2次面接(役員面接)

内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 □大学院卒/月給20万8,082円
□大卒/月給20万1,449円
□短大・専門卒/月給18万4,866円
諸手当 通勤手当(全額支給)
時間外勤務手当
休日出勤手当
役職手当
退職金制度
慶弔見舞金

昇給 給与改定 年1回
賞与 年2回(上期・下期 各1回ずつ)
休日休暇 年間休日107日(交代制:週休2日)
年次有給休暇
慶弔休暇
育児休業
介護休業

保険 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)

参考データ

過去3年間の新卒採用者数・離職者数 【採用者数】
前年度(2016年度)21名
2年度前(2015年度)13名
3年度前(2014年度)3名

【離職者数】
前年度(2016年度)1名
2年度前(2015年度)2名
3年度前(2014年度)3名
キャリアステップ ≪キャリアステップ例≫
【エリア統括】
複数の店舗を回り、店舗運営全てにおいて支援と指導を行うエリア課長。
店舗の経営状況、エリアマーケット等の情報を本社にフィードバックすることで、
本社と店舗の架け橋となるお仕事です。

【バイヤー】
“確実に売れる肉”“新鮮な野菜”等、お客様の求めているものを見極めて買いつけるのが
バイヤーのお仕事。市場や業者との交渉をし、お客様の期待にお応えします。
その他にも、花正でしか買えない商品(プライベートブランド)の開発も
実はバイヤーのお仕事です。


【販売促進】
販売を促して売上向上、利益増大の為に必要な一連のお仕事。
広告、宣伝、接客販売といった営業販売活動など、
アイディアとテクニックを活かして会社の成長を支えます。

社員間の集まり ・担当するお店のエリアごとに集まるミーティング
・年末年始商戦の前に集まるミーティング
・月イチの店長会議
などなど社員同士で集まる機会は結構多いです。
決まってその後はみんなで飲み会へGO。
お店や世代に関係なく交流が出来るので楽しいですよ!
研修 研修有
≪入社後≫  ※2016年の場合
【新人研修】2週間程度
     ・本社研修:本社にて座学中心の研修です。
      →会社、部署、部門について理解を深めてもらいます。
     ・実務研修:各部門(精肉・鮮魚・青果・食品)にて実務研修。
      →現場の雰囲気や仕事の流れを理解して頂くことが目的です。
  ▼

【店舗運営】各部門へ配属(希望考慮)
     ・職種別採用ではなく、各々の希望と適性により配属になります。
     ・まずは、部門担当者としてキャリアをスタートします。
     ・商品の発注・加工・管理・売り場つくり・商品の価格設定などの
お仕事をして頂きます。

  ▼

【店長】
店長は店舗のヒト、モノ、カネをマネジメントする経営者です。
お客様に選ばれるため、より良いお店にしていくのが仕事。

売上や商品構成、レイアウト、在庫管理、マーケティング、スタッフへの教育・・・など、
店舗運営全てに関わることができます。

もちろん初めは難しいかもしれませんが、そこは大丈夫!
月に一度の店長ミーティングで情報交換やお悩み相談ができますよ。

他にも年に数回程度、部門ミーティングがあり、
そこでは担当バイヤーによる、販売や陳列のアドバイス、
また多店舗との情報交換ができる学びの場となっています。

花正では、各店舗みんなでサポートし合っています。
ぜひ、地域で1番愛されるお店をあなたの手で作り上げて下さい!
月平均所定外労働時間 平均30時間(2016年度実績)
有給休暇の平均取得日数 4日(2016年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 【女性】取得対象者数:4人、取得者数:0人
【男性】取得対象者数:5人、取得者数:0人
(2015年度実績)
役員・管理職の女性比率 【役員】0%
【管理職】1%
(2016年12月時点)

採用実績校

跡見学園女子大学、江戸川大学、桜美林大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関東学院大学、学習院女子大学、杏林大学、群馬大学、敬愛大学、国士舘大学、駒澤大学、相模女子大学、城西大学、上智大学、駿河台大学、専修大学、創価大学、高千穂大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、東京女学館大学、東京農業大学、東京福祉大学、東京富士大学、東洋大学、二松学舎大学、日本獣医生命科学大学、日本大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、横浜国立大学、横浜商科大学、立正大学、流通経済大学、麗澤大学、早稲田大学

その他の情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
技術系で特に生かせる専攻:農業・農学系、水産系、畜産・酪農系
主な勤務地
埼玉、千葉、東京、神奈川
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2015年3月~2017年3月卒の方)
新卒の方も既卒の方も大歓迎!
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

東京都港区芝浦3-15-9 ジャパンミート芝浦ビル3階/本社
TEL:03-6453-6887
店舗営業部 採用担当
掲載開始:2017/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2017年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。