ナイテックス株式会社
ナイテックス

ナイテックス株式会社

インテリア・オフィスデザイン・広告・パーティション製造販売
※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
文具・事務機器・インテリア
商社(インテリア)/商社(建材・エクステリア)/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
東京

モデルケース

全職種

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上

採用データ

求める人物像・選考基準

ナイテックスの未来を共につくってくれる、
頼もしい仲間を募集しています。


■人事からのメッセージ
 採用活動には全社を挙げて取り組んでいるくらい、
 人材に力を入れている会社です。
 というのも創業者から現代表が会社を継いだように、
 社員の中から三代目社長を、
 輩出したいと考えているからです。
 小さいながらも、キラリと光る強みを武器に、
 業界で独自の成長を遂げたナイテックス。
 ナイテックスという会社の明日を、
 一緒につくってくれる仲間を心待ちにしています。


■こんな人がナイテックスに向いています

◎強いチームワークの中で成長したい人
 製品の企画・製造から施工まで、
 すべて自社でおこなうということは、
 様々な人と連携して仕事をおこなうということ。
 チームワークの中でたくましく成長してください。

◎製品にたっぷりの愛情を注げる人
 茨城工場でつくられる製品が、
 目の前でお客様先に設置されていく。
 まるで我が子を見守るような、
 気持ちになれます。

◎会社を育てることに興味がある人
 仕事にも本気ですが、内定式や運動会など、
 社内イベントにも全力の会社です。
 社員がイキイキ働ける会社づくりのためのアイデア、
 常時募集中です。

◎仕事でワクワク冒険してみたい人
 ビルの裏側など、
 マニアックな場所をのぞくことができる仕事です。
 めくるめく面白い世界を体験しながら、
 一流のプロを目指せます。

◎幅広い世代とのコミュニケーションが好きな人
 年上の方とのコミュニケーションが多い仕事です。
 世代を超えた交流からは、
 沢山の知識や価値観を学べます。

◎経営・事業に関わってみたい人
 メーカー+商社+サービス業という、
 様々な顔を持つ企業だからこそ、
 経営・事業を学ぶチャンスが多い会社です。

募集概要

職種 ■法人空間プロデュース営業
■法人企画営業
■経理・経営企画チーム
■デザイナー
■経理アシスタント
■CAD営業アシスタント
■施工技術職
勤務地 本社(東京)
勤務時間 基本勤務時間9:00~18:00
※フレックスタイム採用
 デザイナー・営業職コアタイムなし
 内勤全般コアタイム10時~17時
 1日の標準労働時間数:8時間
選考ステップ ◆ リクナビからエントリーしてください
      ↓
◆ 会社説明会(必須)
      ↓ 
◆ 書類選考
      ↓
◆ 一次面接
  (グループ面接)
      ↓ 
◆ 二次面接
  (グループ面接)
      ↓ 
◆ グループワーク/WEBテスト
      ↓
◆ 個人面接
      ↓
     内定

給与・福利厚生(待遇)

給与及び勤務体系 ■法人空間プロデュース営業
■法人企画営業
■デザイナー
■施工技術職

 大卒初任給   月給220,000円(固定残業代40時間分50,000円、職務手当一律20,000含む。40時間超過分は別途支給。)

■経理・経営企画チーム

 大卒初任給   月給220,000円(固定残業代40時間分50,000円含む。40時間超過分は別途支給。)

■経理アシスタント
■CAD営業アシスタント

大卒初任給   月給200,000円(固定残業代40時間分50,000円含む。40時間超過分は別途支給。)
諸手当 通勤手当(20,000円まで)
営業交通費、必要経費(条件あり)、携帯電話料金(業務用の電話代のみ)全支給
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 週休2日 土・日・祝を基本とします。
・土・日・祝 休日出勤の場合振替休日
・営業職の場合、月に2回平均くらいの休日出勤が実績有り。
・振替休日消化率は約70%以上
・内勤系は完全週休2日

長期休暇:夏季、年末年始
*初年度は6か月間有給が発生しないため、夏季休暇は特別休暇になります。

有給(入社6か月で10日付与)
慶弔休暇・産前産後、育児休暇
◎年間休日120日以上

リフレッシュ休暇
平日連続3日(土日含む5日間)の実績有り。(有給利用)
福利厚生 ナイテックスは「オフィス空間の快適創造」を通して人が輝く空間づくりに取り組む企業です。
お客様へ働きやすい空間を提案するために、自らが働きやすい環境を整えることはとても大切だと考えています。
当社では「住まい」・「健康」・「家族」・「コミュニケーション」・「リフレッシュ」・「成長・活躍」の6つのカテゴリ別に様々な福利厚生・制度を整備しています。

【住まい】
1.借上社宅
  家賃の1/3を補助(条件:会社徒歩圏内 対象者:20代の独身、単身者)
   例:家賃7.5万円の場合→会社負担2.5万円・自己負担5万円
   敷金・礼金・仲介手数料・前家賃は会社が負担するので、初期費用はかかりません。
   引っ越し費用は自己負担となります。
2.住宅手当
   内定後に交通費が1.5万円以内の住居に引っ越しをされた方に対し、
   月額1.5万円を補助します。
  (入社後2年まで)

【健康】
1. 健康診断 
2. インフルエンザ予防接種費用補助
3. 防災備蓄(水・軽食・保温シート 他)

【家族】
1. 社会保険完備、任意保険各社加入
2. 医療保険加入
   世帯主、既婚者、子持ちの社員は、会社負担の保険料で医療保険に加入しています
   保障内容:入院(事故)1日5,000円(病気)4,500円、通院(事故)1日1,500円
        後遺障害(交通事故)26.4~660万円、(不慮の事故)16~400万円
        死亡保障(交通事故)1,000万円、(不慮の事故)800万円、(病気)400万円
3. 産前産後休暇・育児休暇
   取得実績 2回取得-3名 1回取得-6名 現在取得中-1名 
   ※営業職、内勤職ともに役職者の取得実績あり
4. 介護休暇
5. 慶弔休暇
6. 退職金制度(入社4年目から加入)
7. 従業員持株会

【コミュニケーション】
1. 社内イベント
   新入社員歓迎BBQ・夏祭り・忘年会・納会・スポーツ大会年2回 他
   ※詳しくはリクナビ人事blogなどもご覧ください。
2. サークル活動
   サイクリング部 ≪サークル名:貧脚クラブ≫
   部員5名 若手~課長クラスまで「安全第一でゆる~くポタリング」をモットーに活動中!
3. 社員研修旅行計画中(例:冬季スノーボード合宿など)
4. 同期会会費補助

【リフレッシュ】
1. 年間休日120日以上
   週休2日 土・日・祝を基本とし、休日出勤の場合は振替休日を取得
   ※営業職は実績として月平均2回の休日出勤があります。振替休日取得率は70%以上です。
   ※内勤職は完全週休2日で休日出勤はありません。
2. 有給(入社6ヶ月で10日付与。以後勤続年数に応じて増加)
3. 長期休暇
   夏季休暇、年末年始休暇
   ※初年度は6ヶ月間有給が発生しないため夏季休暇は特別休暇として取得します。
4. リフレッシュ休暇
   ※2014年から役職者、若手で平日連続3日(土日含め5日間)の取得実績があります。
5. カーシェアリング制度
   土日に社用車を1回500円で利用できる制度(ハイブリッド車あり)
6. オフィスグリコ
   専用BOX・冷蔵庫にお菓子、アイスクリーム、ドリンクなどを常備 1つ100円
7. フリードリンク (お茶・インスタントコーヒー)

【成長・活躍】
1. 社外研修制度 SMBC定額制セミナー 全社員対象
2. 新入社員社内研修プログラム 

参考データ

仕事の流れ ■法人空間プロデュース営業
お問い合わせをいただいたお客様の、
オフィスの新設、移転など総合プロデュースする仕事です。
オフィスづくりのために必要な商品の販売や手続き、
手配を一括して行っています。
同部署のデザインチームと共に、
お客様のニーズをしっかりヒアリング。
平面図、立面図、CGパースなどでオフィスの仕様をご提案。
お客様と一緒にどんなデザインにするのか打ち合わせをします。
パーティションはもとより、
オフィス家具、オフィスインテリアなど、
幅広い提案・管理をおこないます。

■法人企画営業
パーティション製造メーカーの営業として、
オフィスプロデュース会社や、
必要な資材を取り扱う企業に対して自社商品を提供する仕事です。
他社メーカーの商品を仕入れて販売をする、商社のような役割もあります。
お客様のニーズを確認し、デザイン・予算・スケジュール等を打合せ。
見積書を作成し、設計スタッフが作成した図面を使って提案します。
商品発注、工場・配送・施工を手配(すべて自社関連会社)。
納品・施工には、自ら立会って仕上がりを確認。
業界の大ヒット商品の自社商品を取り扱うなど、
成功体験を積みやすい職種です。

■経理・経営企画チーム
20代前半のメンバーが中心となり2016年に結成。
スーパー経理、スーパー広報を目指し立ち上げました。
普通の経理じゃ嫌だ、普通の広報じゃ嫌だ、
など若手の意思を結集したチームです。
新たにチーム員を新卒から募集し、更なる高みを目指しています!

~若手メンバー紹介~
経理・・入社5年目女性社員。
     財務入力や経営試算、給与計算や有給管理などを行っています。
     会社の金庫番として、重要なポジションです。
広報・・入社3年目女性社員。
     インターネット広告の運用・コピー作成、ホームページ制作、販促企画など。
     また広告からの問い合わせにも対応しています。
採用・・入社3年目女性社員。
     大学周り、ナビサイト管理、インターンシップ、説明会の企画・運営などを行っています。

地味な作業も多く、責任の伴う仕事なので大変なことはたくさんあります。
やりがいと責任をもって一緒に昇っていけるメンバーを募集しています!

■デザイナー
デスクにへばりつくデザイナーではありません。
積極的にお客様先に訪問し、
上記の法人空間プロデュース営業とタッグを組み活躍。
美大、芸大、出身者が多く、
ベクターワークス(CAD)スケッチ、
CGパース(3DSMAX、ライノセラス)を駆使し、
オフィス空間を創造します。
学生時代に培ったスキルを活かしつつ、
フレキシブルにパワーアップできる職種です。

*こちらへのエントリーは美術、芸術、工芸、デザインを、
 専攻されていた方が対象です。

■施工技術職
自社のパーティションを、現場で施工をするポジション。
パーティションは施工が完了して、ようやく商品として完成します。
自社商品を現場に納める、実はとても大切な役割なんです。
高卒のスタッフをまとめたり、リーダーシップを発揮できる一面も。
手を動かしてものをつくるのが好きな人、お待ちしています!
現在は、入社4年目と3年目の社員が活躍中。
1人で現場を任されるようになりました!

■経理アシスタント
『企業の基盤を支える堅実プレーヤー』
営業からあがってくる売上の伝票処理や、
発送業務からのスタート。
徐々に、入金確認、銀行折衝、労務管理、仕入管理、
会計事務所との打合せなど、業務の幅を広げていきます。
会社に決算などに携わるなど、
会社の基盤をつくる重要なポジションです。

■CAD営業アシスタント
『営業メンバーの頼もしいサポーター』
法人企画営業の部署所属となります。
ベクターワークスを使用しますが、
入社後の学習サポートも完備。
基本的には、営業の頼もしいサポーターとして、
見積もりの補助、発注の補助、
パーティション図面の作成などをおこないます。
営業3~4名を1人で支えるため、
柔軟かつスピーディーな対応が求められます。

研修 有り
◆SMBCビジネスセミナー
 SMBCの運営するビジネス研修制度。
 基本的なビジネスマナーから、
 実際の現場でも活用できる内容まで、
 多岐に亘るプログラムの中から、
 大学の講義のように学びたいものを自由に受講できます。

◆社内研修
 関連会社での出荷研修。
 実際に自社商品の出荷を体験して頂きます。

◆茨城工場お泊り研修
 茨城工場へ1泊2日で実際に、自社商品を作って頂きます。
 職人から直々に教えてもらいます。

◆同行研修
 ベテラン社員はもちろんのこと、同年代の先輩に同行し、
 様々なノウハウを身に付けられます。
メンター制度 有り
募集学科 ■営業職、経理・経営企画チーム、施工技術職
 学部・学科は不問です!

■デザイナー
 美術、芸術、工芸、デザイン学科を、
 専攻されていた方が対象です。
過去3年の新卒採用者数・離職者数 【採用者数】
2016年度:4人
2015年度:8人
2014年度:4人

【離職者数】
2016年度:0人
2015年度:1人
2014年度:0人
過去3年間の男女別新卒採用者数 2016年度:男性1人 女性3人
2015年度:男性3人 女性5人
2014年度:男性2人 女性2人
役員・管理職の女性比率 【役員】33%
【管理職】27%
(2017年2月時点)
育児休業取得者数(男女別) 【女性】取得対象者数:3人、取得者数3人
【男性】取得対象者数:0人、取得者数0人
(2015年実績)

採用実績校

桜美林大学、大阪芸術大学、川村学園女子大学、神田外語大学、国士舘大学、専修大学、拓殖大学、多摩美術大学、大東文化大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京都市大学、獨協大学、日本大学、武蔵野大学、法政大学、明治大学、目白大学、女子美術大学、明海大学、帝京大学、東洋英和女学院大学、千葉経済大学短期大学部、東京電機大学、龍谷大学、産業能率大学、立教大学、昭和女子大学、神奈川大学、成城大学

その他の情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京
応募資格
短大、大学卒業見込みの方 または 大学卒業の方(2016年3月~2017年3月卒の方)
文系 理系 美術系 デザイン系 工芸系 芸術系
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

ナイテックス株式会社 新卒採用窓口
採用担当宛までお願いします。
03-5683-9352

本社/東京都江東区扇橋3-9-1
半蔵門線 都営新宿線「住吉駅」B1出口徒歩12分
錦糸町・東陽町より都営バスで「扇橋二丁目」下車徒歩4分


※ご不明な点があればお気軽にご連絡ください

※ホームページもご覧ください。
 http://www.nitecs.co.jp
 http://www.nebic.net

掲載開始:2017/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2017年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。