雇用課題の”REAL”に向き合う企画職体験(WEB)

プログラム内容 【実施プログラム】『REAL』 ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 2 Days オープン・カンパニー『REAL』 “雇用問題のリアルに迫る” 〜会社選びの前に、 あなたが向き合う課題選びを〜 ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 全てのビジネスは課題解決だ。 世の中の企業は、企業活動を通じてそれぞれ社会や顧客の課題に向き合っている。 つまり、どんな仕事をするか、とは、どんな課題に向き合うか、ということ。 そう考えると、就職活動は企業選びの前に課題選びが必要じゃないか。 しかし、この課題選びが難しい。 社会には課題が溢れているけど、 私たちはそのほとんどについて、インターネットや書籍を通してしか知る機会がない。 リコメンドされたネット記事や、分かりやすく整理されたビジネス書。 その限られた情報で選ぶしかない。 だからこそ、私たちは「雇用課題の“REAL”に向き合う体験」を提供したい。 スタッフサービスのオープン・カンパニーは、「雇用を起点にした社会課題の解決」をテーマにしたプログラム。 リアルなリサーチを通じて「雇用の問題」を理解しながら、「雇用に関わる社会課題」を解決するスキルを身につける機会を提供します。 誰でもない、あなたが向き合う「課題」を見つけるきっかけにしてほしい。 ▼プログラム内容 01 社会課題解決の思考方法レクチャー：社会課題を解決するためには、何が重要なのかをお伝えします。 02 社会課題の解決についてディスカッション：社会課題の解決に向けて学生の皆さん同士で議論し、解決に向けた社会への提言をまとめていただきます。 03 スタッフサービスのご紹介：簡単にスタッフサービスについてご紹介し、 ▼こんな方におすすめ ・キャリア形成に役立つスキルを身につけ、成長したい方 ・就活におけるキャリア相談や進路に関するアドバイスを求めている方 ・就活に取り組む学生同士で交流し、ネットワークを築きたい方 セミナーでの体験が、皆さんにとって有意義なものとなるよう、サポートいたします。 お気軽にお申し込みください。 ▼当社のご紹介 私たちスタッフサービスグループの創業は1981年。2007年にリクルートと経営統合。 現在はリクルートグループの人材派遣SBUにおいて、グループ企業とシナジーを発揮しながら、国内の人材派遣事業をリードしています。 国内では人材紹介・人材派遣業界においてのグループ規模は最大級。年間約9万人の就業者と、約5万社の企業の雇用を支えることで、 日本の雇用と産業を支え続けています。 ※記載内容は昨年度のものであり変更の可能性がございます。

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応募資格 【対象の学校種】 大学/大学院 【応募資格詳細】 2027年3月卒業予定の大学生 ※学部・学科不問

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