株式会社レイズ
レイズ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒・総合職 | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
大卒・総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月24万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
女性役員在籍、英語を使う機会あり、30代役員在籍、住宅補助あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
当社では、人物重視の採用活動を行っております。
車やカスタマイズに詳しくなくても問題ありません！
☆ものづくりに携わりたい
☆車が好き・車のカスタマイズに興味がある！
☆カスタマイズって何だろう？おもしろそう、、、
☆流行を追いかけたい、人とは異なるものに興味がある、PRしたい
☆高付加価値、ブランド力のある商品ってどんなもの？
などなど、少しでも弊社に興味を持っていただければ大歓迎です。
初めは商品知識など、分からないことが多いかもしれませんが、部署や職種を越えた支え合いで、失敗を恐れず挑戦することができるはず。
自社一貫でさまざまな商品を企画・開発・販売を行っていることもあり、内外問わずさまざまな人と関わりながらユーザーの反応を確認できる、やりがいを感じられるお仕事です。
あなたの強みを活かして一緒に働きたいと考えています！ぜひ気軽にインターンシップや会社説明会にご参加ください。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】製造系総合職(3)【正社員】販売系総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
製品の企画・デザイン・開発・営業など様々な角度から自社製品の開発やプロモーション、セールスに関わります。詳しくは職種・仕事内容の詳細をご覧ください。 (2)【正社員】製造系総合職 製造のスペシャリストとして、自社工場内で一貫して製品づくりに携わります。 (3)【正社員】販売系総合職 直営のアンテナショップ＜レイブロス＞にて店舗運営やECサイト企画などに携わります。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】製造系総合職(3)【正社員】販売系総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 （2022年4月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
北海道、東京、愛知、大阪、広島、福岡 備考：研修期間中は大阪本社配属です。将来的には各営業所へ転勤の可能性がございます。 (2)【正社員】製造系総合職 静岡 備考：静岡県内にある3工場のうちいずれかでの配属となります。（浜北工場、高丘工場、磐田工場） (3)【正社員】販売系総合職 大阪 備考：東大阪市にあるアンテナショップ＜レイブロス＞内での就業です。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間15分） (2)【正社員】製造系総合職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:15～17:00（休憩：1時間） 備考：工程により夜勤を担当する場合がございます。 夜間 20：15～翌5：00 休憩1時間 実働7時間45分 (3)【正社員】販売系総合職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：10:00～19:00（休憩：1時間15分） |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■まずはリクナビからエントリーをお願いします■
◆リクナビからエントリー＆説明会予約 ↓↓ ◆説明会(4月) 大阪本社にて ※製造系、販売系総合職をご希望の方は個別の対応を行います。 ↓↓ ◆適性検査(SPI) ↓↓ ◆1次面接 ↓↓ ◆最終面接 ↓↓ ◆内々定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は３月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 月給：231,000円以上（固定残業代含む） ※基本給：206,000円以上 固定残業代/月：25,000円/16時間21分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学/大学院 卒業の方 月給：231,000円以上（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：206,000円以上 固定残業代/月：25,000円/16時間21分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：固定残業代は「営業/企画手当」として一律支給 ※超過時間分は残業手当を1分単位で別途支給する ※研修、ＯＪＴ期間中は固定残業代ではなく、残業手当を支給する ※営業職は成績に応じて達成手当別途支給 (2)【正社員】製造系総合職 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：199,500円以上（一律手当含む） (3)【正社員】販売系総合職 大学/大学院 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：231,000円以上（固定残業代含む） ※基本給：206,000円以上 固定残業代/月：25,000円/16時間21分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業の方 月給：231,000円以上（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：206,000円以上 固定残業代/月：25,000円/16時間21分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：※残業手当は1分単位で別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 大学/大学院 卒業見込みの方 一律手当合計金額：0円 大学/大学院 卒業の方 一律手当合計金額：0円（固定給に含む） 残業手当 家族手当 達成手当(営業職) 単身者は別途家賃補助として東京30,000円、その他地域15,000円を住宅手当に加算(総合職) 通勤手当(月上限/27,000円) (2)【正社員】製造系総合職 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律手当合計金額：7,500円（固定給に含む） 等級手当 残業手当 家族手当 (3)【正社員】販売系総合職 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 大学/大学院 卒業見込みの方 大学 卒業の方 一律手当合計金額：0円 大学院 卒業の方 一律手当合計金額：0円（固定給に含む） 家族手当 単身者は別途家賃補助として東京30,000円、その他地域15,000円を住宅手当に加算(総合職) 通勤手当(月上限/27,000円) |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】製造系総合職(3)【正社員】販売系総合職
年1回 備考：4月に定時改定を行います。 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】製造系総合職(3)【正社員】販売系総合職
年3回 備考：夏季、9月決算期、冬季 9月決算賞与、業績好調につき、12年連続支給中。 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
日曜、祝日、年間40日程度の公休付与 年間休日：116日 有給休暇：10日～11日 ※入社年6月に10日付与、12月に11日付与、以降法定通りの日数付与 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：年間休日116日+有休休暇5日間を必ず取得 (2)【正社員】製造系総合職 週休2日制（日、土曜日隔週）、フレックス休暇12日/年 年間休日：103日 有給休暇：10日～11日 ※入社年6月に10日付与、12月に11日付与、以降法定通りの日数付与 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：年間休日103日+有休休暇5日間を必ず取得 (3)【正社員】販売系総合職 週休2日制（水、第1・第3火）、月2日程度フレックス休暇あり、月1回半休付与 年間休日：116日 有給休暇：10日～11日 ※入社年6月に10日付与、12月に11日付与、以降法定通りの日数付与 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：年間休日116日+有休休暇5日間を必ず取得 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：退職金制度、SMBCビジネスセミナー利用制度、ベネフィットワン(福利厚生サービス)利用制度、社員割引制度、社員食堂、昼食補助、カーショップ優待利用 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】製造系総合職(3)【正社員】販売系総合職 期間：入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】製造系総合職(3)【正社員】販売系総合職 期間：2ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年4月1日時点）
上記以外の年度
【採用者数】2024年度：5人 【離職者数】2023年度：0人 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：80.0%
3年以内女性採用割合：20.0% |
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| 平均勤続年数 | 14.4年（2024年1月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.6歳（2024年1月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：2ヶ月間
・外部研修(ビジネスマナー等) ・各部署責任者からの座学講習 ・各部署の仕事を体験 ・静岡製造工場にて工場研修(2週間程度) ↓ ・配属部署でのOJT（半年～） |
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| 自己啓発支援 | あり：SMBCビジネスセミナー利用制度あり
1on1実施 |
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| メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：年に３回、上司とのキャリア面談を行います。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：昇格試験 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 21.8時間（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.0日（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
実績なし
2023年度は対象者無し
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年1月1日時点）
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その他の情報
採用実績校
青山学院大学、岩手大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪デザイナー専門学校、大阪電気通信大学、神奈川大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、九州産業大学、京都芸術大学、京都産業大学、京都精華大学、京都府立大学、近畿大学、久留米大学、甲南大学、神戸大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉大学、島根県立大学、摂南大学、千葉工業大学、中部大学、東京コミュニケーションアート専門学校、東京農業大学、東北学院大学、鳥取大学、同志社大学、南山大学、日本モータースポーツ専門学校大阪校、沼津工業高等専門学校、阪南大学、梅花女子大学、姫路獨協大学、福岡大学、法政大学、明治大学、桃山学院大学、山口大学、山梨学院大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、早稲田大学
京都デザイン専門学校、California State Polytechnic University,Griffith College
京都デザイン専門学校、California State Polytechnic University,Griffith College
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：機械系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
東京、静岡、大阪 - 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方（2022年4月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
