日研トータルソーシング株式会社【研究・開発・設計エンジニア職】

こんにちは！日研トータルソーシング 新卒採用担当です！(´ー｀)みなさん様々な企業で面接を受けてきて、だいぶ慣れてきているのかなと思います今回はそんなみなさんの面接がさらにうまくいくように、ブログを書き…続きを読む

こんにちは！日研トータルソーシング新卒採用担当です（*^^*）あっという間に今年も半分が過ぎてしまいますね！時の流れの速さに戦慄しております…！！しかしだからこそ、残りの時間も充実したものにしていきたいで…続きを読む

こんにちは！日研トータルソーシング 新卒採用担当です！！本日は当社自慢の福利厚生制度についてご紹介させていただきます！ 当社の福利厚生は流動的に変化し、なかには最近できたものもございます。以下のように、…続きを読む

こんにちは！日研トータルソーシング株式会社採用担当です♪本日は、面接の際にみなさんに多くいただく質問をまとめてみました！■1つのメーカーにどのくらいの期間いますか？配属先によって異なりますが、3～5年く…続きを読む

こんにちは！日研トータルソーシング 新卒採用担当です。今回は、「説明会参加は必須？」という学生さんの質問にお答えします。結論としては…ずばり、必須です！！確かに、今やインターネットで何でも調べられる世…続きを読む

こんにちは！日研トータルソーシング　採用担当です(´ー｀)就活を始めてしばらくたったよ～という方も、始めたばかり！という方も、改めて自分のエントリーシートを見てみてください！写真のネクタイ曲がってるなぁ…続きを読む

みなさんこんにちは。日研トータルソーシング新卒採用です。 今回のテーマは「最低限のマナー」 ということで。最近ではマナーハラスメントという言葉もあるそうですね。誰が決めたのか知りませんが、「やりすぎでし…続きを読む

こんにちは、日研トータルソーシング新卒採用担当です。今回はエントリーシートの保管についてです。私が考えるエントリーシートの役割とは、人事担当にどう思わせるかだと思います。大きく分けて2つの印象がありま…続きを読む

こんにちは！日研トータルソーシング　新卒採用担当です！(´ー｀)さて今回はニュースでよく聞く「ダイバーシティ」について！お伝えします！そもそも、ダイバーシティとは・・・【市場の要求の多様化に応じ、企業側…続きを読む