業種 |
専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)
医療関連・医療機関/専門店(メガネ・コンタクト・医療関連)/その他専門店・小売/福祉・介護
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本社 |
埼玉
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特集記事とは、この企業が掲載された特集テーマに沿って、注目されている理由や魅力をリクナビが独自に取材した情報です。 |
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調剤技術+サービス力を備えた薬剤師の育成を目指して。 私は現在、管理薬剤師兼薬局長として、通常の調剤業務に加え、新入社員の教育店舗として機能している店舗で勤務しています。新入社員の教育に関しては、調剤業務はもちろんのこと、患者さまとのコミュニケーションの取り方や説明の仕方など、当社の薬剤師に求められる対応力を中心に指導を行っています。
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教育店舗としての機能も兼ねる薬局の管理薬剤師・薬局長を務める事になり、会社からの期待をひしひしと感じます。私自身も、女性ならではの気遣い、視点を活かしたサービスができるのではと思っています。例えば、患者さまが女性であれば、女性特有の更年期障害などの相談もしやすいのではないでしょうか。
仕事のやりがいは、薬局全体のサービスを底上げすることで、処方枚数という目に見える結果となって表れることですね。処方枚数は年間で目標を立てますが、一人の力では到底達成できません。みんなで目標を共有し、声を掛け合う。それで良い結果に結びついた時の達成感はひとしおです。 また、後輩の成長を実感する手ごたえもあります。最初は会話がぎこちなく、説明も一方通行だった後輩が、患者さまと仲良く会話している姿を見ると、指導係として貢献できたと感慨深い気持ちになります。 今後も引き続き、過去にOTC・調剤で積み重ねた経験を活かし、管理薬剤師・薬局長として成長していきたいですね。さらには、現場の一線で活躍し、仕事と家庭を両立する女性社員の事例になって、女性が働きやすい会社になれるよう積極的に社内提案できるといいと思います。 |
経営と現場の距離も近く、やってみたいことも気兼ねなく相談できる。そんな風通しの良さが魅力です。
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