NX商事株式会社
エヌエックスショウジ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

NX商事株式会社

【旧 日通商事株式会社】【NXグループ(旧 日本通運グループ】
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
商社(総合)
エネルギー/リース・レンタル/商社(自動車・輸送機器)/商社(事務機器・OA関連)
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 51~100名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1569名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月22日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、在宅勤務可、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

自分の将来を思い描き、それに向かって積極的に行動できる人にとって、NX商事は沢山のチャンスにあふれた会社です。何事に対しても最後までやり遂げようとする意欲と責任感を持った皆さん、共に働きましょう!

人物本位の採用を行います。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
営業全般(一部システム開発・設計、管理部門配属など)
応募資格 (1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島
 備考:上記ほか全国各地(将来の海外勤務可能性有)
※一部、NXグループ会社勤務(NX・TCリース&ファイナンス(株)への在籍出向)の可能性もあります。
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:45
 備考:勤務地により若干異なる
職種・仕事内容の詳細 ■営業全般■
ユーザーニーズを的確に汲み上げ、各部門における取扱商品・システムの提案・販売及びコンサルタント業務を行う。

■その他■
・システムの開発・管理・運用、物流に必要な特殊車両やコンテナ等のCAD設計を行う。
・管理部門業務
採用ステップ&スケジュール ■□■ WELLCOME TO NXSHOJI CO.,LTD. ■□■

はじめまして、NX商事(株)人財戦略部採用担当です。
数多くの企業の中から当社に興味を持っていただき本当にありがとうございます。

当社の採用に関する情報は、リクナビや当社採用HP、またエントリー後の採用マイページにて随時公開しております。

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■エントリー方法■
当社の選考をご希望の方は、リクナビよりプレエントリーを行ってください。
プレエントリーいただいた方には、採用マイページへのご招待メール(翌営業日目安)を通知させていただきます。
また、採用マイページでは会社説明会や選考に関するご案内を随時させていただきます。

※当社採用HPからエントリー頂けましたら即日採用マイページへご招待可能です。

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
 ●選考フロー●
 リクナビまたは当社採用HPよりプレエントリー(採用マイページへご招待)
  ↓
 会社説明会(任意)
  ↓
 エントリーシート、履修履歴提出
  ↓
 適性検査
  ↓
 面接2回(個人面接)
  ↓
 最終面接(個人面接:本社(東京)にて)
  ↓
 内々定
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

必要書類:
卒業見込証明書

皆さんとお会いできることを心よりお待ちしております。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
  月給:192,800円以上(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
  月給:195,800円以上(一律手当含む)

 備考:
※固定給の他、勤務地(および支給区分)により都市手当を支給
※超過勤務手当は上記に含まれておりません(別途支給)

上記はあくまでも一律支給部分の金額となっておりますので、
月給につきましては、モデル賃金をご参考ください。

■モデル賃金■
月給237,900円(大卒/東京勤務/実家または会社手配物件居住、2024年4月実績)
※超過勤務手当は別途支給
※都市手当は勤務場所および支給区分により異なります
手当 (1)【正社員】総合職

 職責手当、家族手当、超過勤務手当、単身赴任手当、寒地手当、通勤交通費など
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制(土日祝)
※勤務地により若干異なる
 年間休日:124日
 有給休暇:16日
 ※年次休暇(初年度16日、うち10日は計画的付与制度で取得[夏季期間5日、その他期間5日])
 休暇制度:GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:結婚休暇、出産休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:■制度■
社宅制度(本人自己負担10~20%)、財形貯蓄・持家融資制度、互助会、退職年金制度(確定給付企業年金、確定拠出年金)、退職金制度など

■施設■
独身寮、全国各地契約保養所、契約リゾート施設 など
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 55人 3人 94.5%
2021年度 80人 4人 95.0%
2020年度 76人 13人 82.8%
(2023年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 40人 17人
2022年度 41人 14人
2021年度 55人 25人
3年以内男性採用割合:70.8%
3年以内女性採用割合:29.2%
平均勤続年数 20.2年(2023年3月31日時点)
平均年齢 43.4歳(2023年3月31日時点)
(総合職)
研修 あり:階層別教育(新入社員、フォローアップ、中堅社員、新任主任、新任係長、新任管理職、管理職フォローアップ、新任経営職研修等)
部門別教育(入社年度別研修、安全・品質教育等)
その他(職場指導員研修、ダイバーシティ研修、社内語学研修、社内TOEICテスト等)
自己啓発支援 あり:通信教育受講(期間内の修了により費用の全額補填あり)他
メンター制度 あり:入社2年目の事務員を対象に実施(半年間)
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 21.3時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.2日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 4人17人
取得対象者数 43人17人
育休取得率 9.3%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 4.6%
(2022年12月時点)

職場環境

受動喫煙対策 以下の対策を講じております。
屋内禁煙。喫煙所のみ喫煙可。
但し、詳細は拠点ごとに異なる。

その他の情報

参考データ

採用実績 ■総合職採用実績■
2023年4月入社 46名(男性29名、女性17名)
2022年4月入社 47名(男性35名、女性12名)
2021年4月入社 52名(男性34名、女性18名)
2020年4月入社 58名(男性39名、女性19名)
2019年4月入社 60名(男性39名、女性21名)
教育制度 ■入社時■
新入社員研修、配属後勤務支店・部門で実地OJT研修、職場指導員制度

■入社後■
階層別研修、部門別研修、通信教育
募集学科 全学部全学科
提出書類 卒業見込証明書
選考方法 書類選考、適性検査、面接(2回)、最終面接

 ●選考フロー●
 リクナビよりWebエントリー(採用マイページへご招待)
  ↓
 会社説明会
  ↓
 WEBエントリーシート、履修履歴提出
  ↓
 WEB適性検査
  ↓
 面接2回(個人面接)
  ↓
 最終面接(個人面接:本社(東京)にて)
  ↓
 内々定

※会社説明会へのご参加は、必須ではございませんがぜひご参加いただけますと幸いです。
応募方法 リクナビよりエントリーいただきますと、採用マイページにご案内させていただきます。
採用マイページ内にてエントリーシートをご提出いただきますと書類選考ご応募・受付となります。
応募資格 2024年4月~2025年3月 4年制大学、大学院卒業(見込)の方
選考場所 東京、名古屋、大阪、広島、福岡、仙台、札幌

※最終面接については、全て本社(東京)にて行います。

採用実績校

愛知学院大学、愛知淑徳大学、愛知大学、青山学院大学、秋田大学、秋田大学大学院、跡見学園女子大学、石巻専修大学、茨城大学、宇都宮大学、桜美林大学、大分大学、大阪大谷大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪市立大学、小樽商科大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢星稜大学、金沢大学、関西外国語大学、関西外国語大学大学院、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、北九州市立大学、九州産業大学、京都女子大学、京都ノートルダム女子大学、共立女子大学、金城学院大学、岐阜聖徳学園大学、釧路公立大学、国立音楽大学、熊本学園大学、熊本県立大学大学院、熊本大学、敬愛大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、駒澤大学大学院、埼玉大学、佐賀大学、札幌大学、産業能率大学、滋賀大学大学院、静岡県立大学、芝浦工業大学、芝浦工業大学大学院、島根県立大学、島根大学、下関市立大学、首都大学東京、尚絅学院大学、昭和女子大学、白百合女子大学、信州大学、実践女子大学、城西国際大学、城西大学、上智大学、女子美術大学、成蹊大学、聖心女子大学、成城大学、清泉女子大学、西南学院大学、西南学院大学大学院、西武文理大学、摂南大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東海大学大学院、東京外国語大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京都市大学、東京都市大学大学院、東京農業大学、東京理科大学、東北学院大学、東洋学園大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、長崎大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、南山大学、二松学舎大学、日本女子大学、日本体育大学、日本大学、兵庫県立大学、広島工業大学、広島修道大学、広島大学、フェリス女学院大学、福岡女学院大学、福岡女子大学、福岡大学、福山市立大学、佛教大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海商科大学、松山大学、三重大学、武蔵大学、武蔵野大学、室蘭工業大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、明星大学、明星大学大学院、目白大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、麗澤大学、早稲田大学
北京外国語大学、文藻外国語大学、銘傳大学、義守大学、レイクランド大学 ほか

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒105-8338 東京都港区海岸1-14-22
人財戦略部/採用担当 
(固定電話から)0120-37-2242
(携帯電話から)03-6734-8286
メールアドレス:nxs-saiyou@nipponexpress.com

交通機関/新交通ゆりかもめ「竹芝」駅から徒歩2分
JR/東京モノレール「浜松町」駅から徒歩6分
都営浅草線/大江戸線「大門」駅B2出口から徒歩8分
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。