プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
大学卒・総合職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 373名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
福岡県内JAグループの経営相談、監査、(役)職員教育・研修、総合調整業務、広報およびJA・農業者への個別支援 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
福岡 備考:福岡市、筑紫野市 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:15(休憩:1時間) 備考:休憩時間:12時~13時 |
採用ステップ&スケジュール | 企業説明会をご希望される方は個別に対応いたしますので、お気軽にご連絡ください。
(選考までの流れ) リクナビにエントリー ※随時 ▼ OpenES提出 ※エントリーをしていただいた方に、OpenESのご案内をお送りします。 選考ご希望の方は、必ずエントリーをお願いします。 ▼ 書類選考(一次試験) ▼ SPI(二次試験) ▼ 面接 ▼ 内定 (8月予定) (※提出書類:成績表、卒業見込証明書、既卒者は卒業証書) ※採用人数:1~5名 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:200,630円 ※基本給:200,630円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:210,970円 ※基本給:210,970円 大学 卒業の方 月給:200,630円 ※基本給:200,630円 大学院 卒業の方 月給:210,970円 ※基本給:210,970円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
通勤手当(一部地域新幹線通勤可)、家族手当、時間外勤務手当 他 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:2024年度の計画 4.5ヶ月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
完全週休2日制(土日) 年間休日:125日 有給休暇:10日 ※初年度10日、次年度以降20日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:盆、その他会が指定する日、特別休暇(慶弔休暇他)、療養休暇あり |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:役職員体育大会(希望者)など 教育制度:採用前研修…新人職員研修 採用後研修…新入職員フォロー制度による個人指導、基本教育研修、選抜型研修、資格取得養成研修、課題別・専門研修等 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年4月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4% |
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平均勤続年数 | 20.8年(2024年3月31日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 43.9歳(2024年3月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新人職員フォロー研修会、初級・中級・上級職員研修、基本教育研修、選抜型研修、資格取得養成研修、課題別・専門研修 他 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:農協監査士、公認会計士、中小企業診断士 など取得支援制度あり | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:新入職員フォロー制度 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:初級・中級・上級認証試験、内部監査士、農協監査士など | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 3.4時間(2023年度実績)
管理職でない職員の平均所定外労働時間です。
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有給休暇の平均取得日数 | 13.5日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年4月1日時点)
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受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
喫煙は屋外となります
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【WEB説明会】(予定) | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に、視聴URLをご案内いたします。 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月8日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。