業種 |
住宅
建築設計/不動産 |
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本社 |
京都
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残り採用予定数 |
1名(更新日:2024/09/12)
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大卒 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 130名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上 |
職種 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業
住まいと不動産に関わる営業活動全般をお任せします。 (2)【正社員】営業事務 営業サポート及び事務作業全般をお任せします。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
京都 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:30(休憩:1時間30分) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業
大学 卒業見込みの方 (2)【正社員】営業事務 大学 卒業見込みの方 備考:2024年改定後の最低賃金を満たす給与額を支給いたします。 以下は、2024年最低賃金改定前の給与です。 営業 月給:190000円~300000円 営業事務 月給174000円~250000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
通勤手当 資格手当 |
昇給 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
年2回 備考:6月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
完全週休2日制 年間休日:110日 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年4月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:45.4%
3年以内女性採用割合:54.6% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:【社会人としての基礎】
・礼儀礼節、挨拶 ・来客応対、電話応対 ・目標設定や考え方 【職務に置いての基礎】 ・営業スキル ・家の基礎知識 ・会社概要 ・住宅ローンの詳細等 未経験でも可! |
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自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:コンサルタントと面談機会を設けて実施しています。 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:住宅FPという社内資格があります。 | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 5.8日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 |
敷地内全面禁煙
屋内にて電子タバコのみ喫煙場所あります
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賞与 | 年2回
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諸手当 | 交通費、残業手当、資格手当、役職手当、職種手当
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保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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