大卒:介護職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 14名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】介護職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】介護職
ご利用者様の日常生活支援を中心に、 レクリエーションの企画や運営などに携わっていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】介護職
専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】介護職
兵庫 |
勤務時間 | (1)【正社員】介護職
【変形労働時間制】 総労働時間(1週間):8時間~40時間 備考:早出:7:00~16:00(休憩1時間) 遅出:10:00~19:00(休憩1時間) 夜勤:17:30~9:30(休憩2時間) ※夜勤明けの翌日は公休となっています。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】介護職
専門 卒業見込みの方 月給:185,000円(一律手当含む) ※基本給:170,000円 大学 卒業見込みの方 月給:195,000円(一律手当含む) ※基本給:180,000円 |
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手当 | (1)【正社員】介護職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律処遇改善手当:10,000円(固定給に含む) 一律特定処遇改善手当:5,000円(固定給に含む) 一律扶養手当:配偶者7,000円/月・子5,000円/月 一律住宅手当:5,000円/月 一律資格手当:社会福祉士・介護福祉士 10,000円/月もしくは、社会福祉主事・介護職員実務者研修 5,000円/月 一律深夜勤務手当:5,000円/回 都度払い(月4~5回程度) 一律通勤手当:上限12,000円/月(遠方の方は高速道路利用補助あり) |
昇給 | (1)【正社員】介護職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】介護職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】介護職
完全週休2日制(土日) 年間休日:109日 休暇制度:夏季休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】介護職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2022年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:42.8%
3年以内女性採用割合:57.2% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:自ら受けたい研修を選択して受講する研修講座制度あり!
内容は 医療研修、介護技術研修、接遇研修やストレスマネジメント研修、パソコンスキル研修等。 |
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自己啓発支援 | あり:研修講座制度 | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:チューターが1年間専任でつきます! | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 3.0時間(2020年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | ― |
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【WEB説明会】 | 説明会はオンラインと現地開催からお選びいただけます。 |
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※リクナビ2024における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年6月5日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。