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-変らないものを守るために、変わる-
電気事業法の改正に基づき、2020年4月から「中国電力(株)」の送配電部門を分社し「中国電力ネットワーク(株)」が担っています。
電気事業を取り巻く環境は大きく変化していますが、変わらないものを守るために、環境変化に合わせながら「ギアチェンジ」を図り、グループ一体となって、新たな中国電力グループとして成長・発展していきます。
キーコンセプトは「Energia-あなたとともに、地球とともに-」。Energiaの意味するところは「エネルギーがもたらす、あたらしく、あかるく、あたたかい活力のある社会」。エネルギーがもつ可能性、換言すれば、エネルギーの利用によってもたらされる新たな価値の創造を追求することにより、より豊かで希望と可能性に満ちた社会の実現に貢献することが私たちの理念です。中国電力・中国電力ネットワークは、旺盛なチャレンジ精神をもち、柔軟な思考で未来を創造する、輝きあるヒューマングループを目指しています。
電気は貯蔵できないという特性があるため、消費される電気の量に合わせて発電所で電気を作り、送電線や配電線を通してお客さまへお届けしています。電気の流れを一貫して管理・運営することで適正な電圧や周波数を維持し、質の高い電気を安定的にお届けしています。 また、資源の乏しい日本では、特定のエネルギー源に過度に依存することなく多様化を図り、バランスよくエネルギーを確保していくことが必要です。
変化の時代に求められる人材像を「人材ビジョン」として掲げ、社員一人ひとりが自覚を持ってその実現をめざしています。変化の時代においてめざすべきは、幅広い視野を持ち自らを磨く努力を続けながら、“お客さま本位の視点に立って知恵を絞り、新しい価値を創造することに努め、同時に新たな課題に挑戦・行動する”ことであり、すなわち「自ら考え行動する」ことができる人材です。中国電力・中国電力ネットワークでは、この「自ら考え行動する」ことができる人材をめざして自己研鑽に努める社員一人ひとりの成長を、職場におけるOJTや集合研修等のOff-JTにより、積極的に支援・育成していきます。
事業内容 | 【中国電力】発電事業、小売電気事業 等
【中国電力ネットワーク】一般送配電事業、離島における発電事業 |
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設立 | 【中国電力】1951年5月1日
【中国電力ネットワーク】2019年4月1日 |
資本金 | 【中国電力】1,970億2,440万円
【中国電力ネットワーク】200億円 |
従業員数 | 【中国電力】4,683名
【中国電力ネットワーク】3,713名 ※2022年3月31日時点 |
代表者名 | 【中国電力】代表取締役社長執行役員 瀧本 夏彦
【中国電力ネットワーク】代表取締役社長 松岡 秀夫 |
事業所 | 【中国電力】
本 社:広島 セールスセンター:23カ所 発電所:原子力1カ所、火力8カ所 支 社:鳥取、島根、岡山、山口、東京 その他:工事機関、病院 等 【中国電力ネットワーク】 本 社:広島 ネットワークセンター:29カ所 その他:ネットワークサービスセンター 等 |
沿革 | 1951年 中国電力設立
2019年 中国電力ネットワーク設立 2020年 送配電事業及び離島における発電事業等を会社分割により、中国電力ネットワークに承継 |
売上高 | 【中国電力】9,949億円
【中国電力ネットワーク】4,352億円 ※2022年3月期 |
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