業種 |
インターネット関連
コンサルタント・専門コンサルタント/広告/商社(自動車・輸送機器)/その他金融 |
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本社 |
東京
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直近の説明会・面接 |
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大学卒・総合職 | 11~15名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 50名 |
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採用人数 | 今年度予定 11~15名 昨年度実績(見込) 11~15名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、女性管理職比率20%以上、女性役員在籍、海外で働ける、英語を使う機会あり |
職種 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)(3)【正社員】専門職(DX) |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
「情報プラットフォーム」の法人営業、コンテンツ制作を始め、コンサルティング、プロモーション広告「LINES」、部品調達代行、管理部門などの業務に携わります。将来の幹部候補です。 (2)【正社員】総合職(理系) 車両や部品の分解調査やレポート作成を行っていただきます。 (3)【正社員】専門職(DX) WEBサービス及び会員企業向けポータルサイトの開発/運用をしていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)
短大/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/大学/大学院 卒業の方 (2021年3月~2023年3月 卒の方) (3)【正社員】専門職(DX) 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 (2021年3月~2023年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
東京、神奈川 (2)【正社員】総合職(理系) 神奈川 (3)【正社員】専門職(DX) 東京 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)(3)【正社員】専門職(DX)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間) 年間総労働時間:7時間30分 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
↓ 会社説明会 *対面/WEBにて実施 先輩面談 *対面/WEBにて実施 ↓ 書類選考 ↓ 1次面接(グループ・個別) *対面/WEBにて実施 ↓ 適性検査 ↓ 筆記試験 最終面接(個別)対面実施 *1回実施予定 ↓ 内々定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させていただきます。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)
短大/大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:235,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:256,000円 短大 卒業の方 月給:215,100円 ※基本給:215,100円 (3)【正社員】専門職(DX) 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:215,100円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)(3)【正社員】専門職(DX)
残業手当(全額支給)、通勤手当全額支給 |
昇給 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)(3)【正社員】専門職(DX)
年1回 備考:平均4%(2023年実績) |
賞与 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)(3)【正社員】専門職(DX)
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)(3)【正社員】専門職(DX)
完全週休2日制(土日) 年間休日:120日 有給休暇:10日 ※入社3か月後に付与 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:夏期:5日間 年末年始:6日間 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(勤続1年以上から加入) WELBOX利用可 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】総合職(理系)(3)【正社員】専門職(DX) 期間:6か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年2月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:56.0%
3年以内女性採用割合:44.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | 41.4歳(2021年12月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新人研修(業界、社内業務、ビジネスマナー等) | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:情報部では、メンター制度導入 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 31.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 6.7日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2022年12月31日時点)
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受動喫煙対策 |
敷地内全面禁煙
屋内喫煙所あり
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※リクナビ2024における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年3月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。