高知トヨペット株式会社
コウチトヨペット

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
商社(自動車・輸送機器)
専門店(自動車関連)
本社
高知

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 27名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

お客様にとって最適なサービスを提供していくために、自分で考え、行動できる人を求めています。



募集概要

職種 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士
職種・仕事内容の詳細をご覧ください。
(4)【正社員】総務・経理スタッフ
経理業務全般
(5)【正社員】システムエンジニア
既存システムの保守・点検・改善が中心となります。
応募資格 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア
 高知
 備考:本社および各店舗(高知市、香南市、須崎市、四万十市)
勤務時間 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 ---仕事内容---

■営業スタッフ
各店舗に所属し、自身の担当するお客様への営業活動を行います。単にクルマを販売するだけではなく、購入後のお客様のニーズに合わせてさまざまな提案活動を展開。お客様のカーライフをトータルにサポートしていくことが仕事の中心になります。特に当社では、お客様にとって最適なサービスを提供していくために、自分で考え、行動できる人を求めています。

■店舗営業スタッフ
各店舗に所属し、ご来店いただけるお客様への営業活動を行います。単にクルマを販売するだけではなく、購入後のお客様のニーズに合わせてさまざまな提案活動を展開。お客様のカーライフをトータルにサポートしていくことが仕事の中心になります。特に当社では、お客様にとって最適なサービスを提供していくために、自分で考え、行動できる人を求めています。

■自動車整備士
自動車の診断や修理、また定期的なメンテナンスや調整、分解や組立等を行います。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:177,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:185,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:193,000円

 備考:2024年4月予定
手当 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア

 役職手当、職務手当、技能手当、通勤手当、家族手当、各種報奨金など
昇給 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア
 年1回
 備考:原則として7月
賞与 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア
 年3回
 備考:6月、12月、3月(期末賞与)
休日・休暇 (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店舗営業スタッフ(3)【正社員】自動車整備士(4)【正社員】総務・経理スタッフ(5)【正社員】システムエンジニア
 年間休日107日(個人カレンダーによる、月4回以上、概ね月8日程度)
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:有給休暇・慶弔特別休暇他
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・社内制度:団体生命保険、団体損害保険
財形貯蓄制度、育児休暇制度
慶弔見舞金制度、社員互助会
退職金制度、社員研修、健康診断
グループ企業・契約施設の優待利用(ゴルフ場、保養施設)
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 4人 0人 100.0%
2021年度 6人 2人 66.6%
2020年度 2人 0人 100.0%
(2024年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 0人 4人
2022年度 2人 2人
2021年度 1人 1人
3年以内男性採用割合:30.0%
3年以内女性採用割合:70.0%
平均勤続年数 14.0年(2023年1月時点)
平均年齢 39.0歳(2023年1月時点)
研修 あり:新入社員研修、年次・役職研修、メーカー研修
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 5.9時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.4日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人3人
取得対象者数 4人3人
育休取得率 0.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2023年1月時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

採用ステップ 【1】リクナビからプレエントリー
   ▼
【2】エントリー受付(当社より会社案内パンフレットを送付)
   ▼
【3】会社訪問もしくは会社説明会(エントリーシート記入、面談)
   ▼
【4】WEB試験(適性テスト、一般常識)【compass使用】
   ▼
【5】面接試験
   ▼
【6】内定

採用実績校

芦屋大学、大阪観光専門学校、大阪経済法科大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪自動車整備専門学校、岡崎女子短期大学、九州共立大学、近畿大学、高知学園短期大学、高知工科大学、高知情報ビジネス&フード専門学校、高知大学、甲南大学、神戸女子大学、国際デザイン・ビューティカレッジ、四国学院大学、成蹊大学、Tiac土佐情報経理専門学校、東亜大学、東京学芸大学、徳島工業短期大学、トヨタ神戸自動車大学校、専門学校トヨタ東京自動車大学校、トヨタ名古屋自動車大学校、中日本自動車短期大学、奈良大学、日産愛媛自動車大学校、日本航空大学校、福山大学、法政大学、松山大学、桃山学院大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系
主な勤務地
高知
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒781-0088
高知県高知市北久保2-26
担当者:人材開発室 宮村・坂本(亜)
TEL:088-885-1255
FAX:088-880-0331
E-mail:recruit@kochitoyopet.co.jp
http://www.kochitoyopet.co.jp/
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月25日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。