株式会社リクルートスタッフィング情報サービス

ITの知識やパソコンに自信がない方でもエンジニアとして成長できるように、当社では教育制度に力を入れています。オンライン動画学習コンテンツを利用した研修もあるので、いつでもどこでも動画で学ぶこともできます。また、資格取得の教本配布やWeb問題集のアカウントを発行し、資格取得をバックアップしています。さまざまな資格を取得することで、キャリアの選択肢はより広がります。「エンジニアとしてどう成長していきたいか？」を一緒に考えていきましょう！第二新卒や既卒の方もご相談ください。

お客様のプロジェクトに配属される働き方では、同期と接する機会も少ないのではないか？と思われるかもしれませんが、ご安心ください。入社後は就業前に同期と一緒に研修を受け、自然と親交を深めることができます。また同期だけでなく、キックオフという年1回開催しているイベントで会社の方針を伝えたり、普段は関わる機会の少ない仲間と交流する場をつくっています。その他、年に数回、様々なテーマでのイベントを開催して、日頃の悩みやフラットに話せる環境づくりをおこなっています。こうして会社の仲間と接する場を増やすことで、社員同士の絆が育まれる環境を整備しています。互いに支えあえる仲間との出会いを楽しみにしてください！

社員一人ひとりが抱える課題やキャリアビジョンは、配属されるプロジェクトによってさまざまです。誰かに相談したいとき、会社の人が周りにいない……ということがないように、当社では「マネジメント担当」がサポートしています。社員一人ひとりに専任のマネジメント担当が付き、どんな些細なことでも相談に乗り、ときにはお客様に働きかけるなどして、社員が安心して働ける環境を整備しています。さらに社員のキャリアアップの相談に乗ったり、資格取得のプランを考えたりといったアドバイスもしています。相談しやすい関係性を築くためにも、信頼や親しみを感じてもらえるように日々サポートに取り組んでいるので、なんでもご相談ください！