ミライフ東日本株式会社

仕事内容は、ルート営業として既存のお客様訪問。そして開拓営業を並行しています。扱っている商材はエネルギー。それはお客様にとって身近な商材。普段から毎日使うなくてはならないものです。競合も多く、商材だけでの差別化が難しいこともあるため、こちらの人間性などが大きく関わってきます。お客様の事を考え行動するには、自分自身の生活の安定や日々の生活が充実してこそ。一部上場のシナネンホールディングスのグループ会社ですので、長期的に働ける環境（福利厚生制度の充実）を整えています。ワークライフバランスを推進していますので、安心してやりがいを持って仕事が出来る環境です。

ガス会社というと、ガスボンベを運んだり力仕事のイメージがあるかもしれません。ですが、当社の営業はそうした仕事ではなく、ご家庭にお邪魔させて頂き、普段ご利用いただいているガスの検診や家庭用のコンロや給湯器などの調子を伺ったりと、細やかにお客様のフォローをする仕事がメインとなります。その中でご要望に沿って、提案をさせていただくこともあります。安心して、安全にご利用いただくために、何度もお客様のお宅へ訪問するため、仲良くなってお菓子やお茶を頂いたり、孫のように可愛がってもらうなんてことも。「また来てね、いつもありがとうね、便利になったよ」と直接声を掛けてもらえる、自分の仕事が人の感謝に繋がります。

当社では、地域のお客様のために仕事に取り組んでいる一方で、すべての社員にとって働きやすい環境を整えることを常に目指し、制度も整えています。有給休暇は必ず５日以上取ってもらうことや、働き方改革の一環として社員のプライベートの充実を目指し、会社外で出費した費用の一部を年間1万円まで会社が補助しています。実際に、旅行や映画、ヨガ、今年の1年目社員は友達とのスポーツ費用に充てたそうですよ。育休制度も、女性はもちろん男性も取りやすい環境作りを目指しており、対象者には取得を促されるほど。これからも、時代の変化に合わせてより働きやすい環境を整えられるように、制度面でもブラッシュアップをはかっていきます！