株式会社毎日放送
マイニチホウソウ
2024
業種
放送
本社
大阪
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 5775名

モデルケース

総合職

採用人数 2023年卒予定 11~15名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
  • 面接
  • 内々定
    終了しました
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、新規事業提案制度、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【超常識でいこう。】
みんなが思っていた常識が、もはや常識ではなくなってしまった世の中。
日々、世の中の変化に合わせた臨機応変な対応が必要だと実感していると思います。
テレビも同じです。
あらゆることがめまぐるしく変化し、
昨日までの常識がすぐに変わっていく時代だからこそ
MBSでは「常識を超えた」“超常識”な考え方を大切にしたいと思っています。

数年前までテレビはテレビでしか見ることが出来なかったし、
あとから見返したければ、録画することが当たり前でした。
しかし、今ではたくさんのデバイスで視聴でき、
見逃し配信も当たり前のように見ることができます。
同様にテレビの収録は、たくさんの人が同じ場所に集まり、
大きな機材やVTRを編集するにはテープが必要でした。
しかし、今ではICTを駆使してリモート出演もスムーズに行い、
撮影機材の簡素化や編集のクラウド化によって、収録方法も劇的に変化しました。


365日止まることなく放送し続けているテレビですが、
毎日同じ繰り返しではなく変化しています。
MBSは固定概念にしばられることなく、
あなたらしさを尊重しながらともに歩んでいける放送局です。
「超常識」な考え方をもって、ぜひこの世界に飛び込んできてください!

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
総合職一般コース
総合職エンジニアコース

※コースごとの採用ではございますが入社時は総合職としての入社となります。
※詳しくはMBS人事ポータルサイトにてご確認ください。
http://www.mbs.jp/recruit/
応募資格 (1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 東京、愛知、京都、大阪、兵庫、海外
 備考:海外/上海、パリ(JNN特派員として駐在)
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間
 備考:原則10:00~18:00(休憩1時間含む、実働7時間)とするフレックスタイム制
※担当業務の都合で、フレックスタイム制をとっていない部署もあります
※担当部署により、勤務時間が変わることがあります
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給)
  月給:266,400円(一律手当含む)
  ※基本給:221,900円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給)
  月給:283,600円(一律手当含む)
  ※基本給:239,100円
手当 (1)【正社員】総合職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律住居手当:44,500円(固定給に含む)

 その他手当:家族手当、通勤交通費支給
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制(土日)※職種によって曜日が異なる場合あり
 有給休暇:10日~23日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇
 備考:結婚休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
制度:年金および住宅資金融資制度、健康保険組合あり、財形貯蓄制度
産前産後休暇、育児・介護休業制度
※子供が満2歳に達する月の月末まで育児休業をとることができます。
時短勤務制度…子供の小学校3年生の3月末まで、5or6時間勤務を選択できます。
女性の産後復帰率は100%です(2020年4月1日現在)
福利厚生:診療所、カフェテリア、喫茶、バー、クラブ、同好会、提携フィットネスクラブあり
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3か月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 13人 0人 100.0%
2019年度 17人 0人 100.0%
2018年度 16人 0人 100.0%
(2021年10月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 10人 3人
2019年度 7人 10人
2018年度 9人 7人
3年以内男性採用割合:56.5%
3年以内女性採用割合:43.5%
平均勤続年数 19.4年(2021年10月1日時点)
平均年齢 43.1歳(2021年10月1日時点)
研修 あり:新入社員研修、主事研修、その他若手社員を対象とした海外研修・スカラーシップ制度など
自己啓発支援 あり:業務に必要な各種資格を取得した際、祝い金が出ます。
メンター制度 あり:新入社員一人ひとりに対し、入社10年目前後の社員がチューターにつきます。

仕事上の相談に気軽に乗ってもらったり、アドバイスをもらえる関係作りをサポートしています。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 13.2日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、愛知、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
キャリア採用は不定期実施です。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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