東宝舞台株式会社
トウホウブタイ
2024

東宝舞台株式会社

舞台やテレビ番組の美術製作/大道具/小道具/衣裳製作
業種
放送
芸能・芸術/建築設計/その他サービス
本社
埼玉

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
全募集職種 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

全募集職種

採用人数 2023年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 5月上旬
  • 説明会
  • 面接
    6月
  • 内々定
    8月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、女性役員在籍、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

求める人物は
◆モノを作ること、人と接することが好きな方
◆仲間とチームワークよく過ごすことが得意な方
◆妥協をせず、常にクオリティの高いものを生み出す努力ができる方
◆情熱を持って舞台・テレビ美術製作に取り組んでいける方
◆舞台・テレビ美術を通じて、見る人に感動や思い出を提供したいと思える方

募集概要

職種 (1)【正社員】   
仕事内容 (1)【正社員】   
(営業・製作・操作・管理)

※正社員として採用し、本人希望や適性等を考慮して配属を決定いたします。
応募資格 (1)【正社員】   
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】   
 埼玉、東京、神奈川
 備考:  
◆本社/岩槻製作所
  〒339-0025 埼玉県さいたま市岩槻区釣上新田1048番1号
◆衣裳部 
  〒339-0025 埼玉県さいたま市岩槻区釣上新田1048番1号C棟2階
◆緑山製作所
  〒227-0037 神奈川県横浜市青葉区緑山2100 TBS緑山スタジオ内
◆事業開発部
  〒101-0047 東京都千代田区内神田1-12-3 翔和内神田ビル2階
◆演劇劇場・テレビ局 他
勤務時間 (1)【正社員】   
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~17:30(休憩:1時間)
 備考:営業および衣裳製作はフレックスタイム制 【標準労働時間(1日)】 7時間
    操作は各劇場、テレビ局のスケジュールにより異なります
職種・仕事内容の詳細 ※正社員として採用し、本人希望や適性等を考慮して配属を決定いたします。

(1)営業部門
 ◆舞台・メディアイベント営業
  舞台演出家、装置家、美術デザイナーとのセット内容の打ち合わせを行い図面を設計します。
  セット内容が決定した後、製作・美術部門への図面を起こし、打合せ後、それぞれの道具を
  製作してもらい、劇場やテレビ局へ搬入。建込の際に立会い、納品となります。
  図面作成、施工管理、納品までの業務に携わります。
 ◆事業開発営業
  舞台機構・テーマパーク・イベント等の設計、施工、管理を行います。
 ◆衣裳営業
  受注した舞台公演で役者さんが着用する衣裳を、衣裳デザイナーとの打合せ、衣裳提案、
  決定した衣裳に使用する材料の手配や買付け、製作課への発注を行います。
  役者さんへのフィッティング等を経て、完成された衣裳を納めます。


(2)製作部門
 ◆大道具製作
  舞台・テレビ大道具を、主に木材を使用し製作します(PCによるデータ加工や出力も行います)
  舞台・大道具への彩色、出力された紙や特殊材を用いた装飾(経師)、背景画の製作、その他
  発砲スチロールを利用した造形物の製作をします。
 ◆衣裳製作
  営業課から発注された衣裳の製作や細工、修繕等と行います。


(3)操作部門
 ◆大道具・小道具
  帝国劇場・シアタークリエ等の演劇公演における舞台大道具・小道具の設営、転換、解体。
  TBSテレビ・フジテレビ・テレビ東京等におけるテレビ番組収録の大道具セット等の設営、解体。
  劇場やテレビ局が主な勤務地です。
 ◆衣裳
  劇場公演の際に役者さんの着替えの補助や、公演先での衣裳修繕等を行います。


(4)管理部門
 ◆資材建物管理
  大道具の製作に必要な資材等の発注や管理、事業所建物の管理・営繕を行います。
 ◆総務人事
  会社の経理、庶務、従業員の給与や労務管理を行います。
採用ステップ&スケジュール リクナビにて当社にエントリーしていただきます。
エントリー後、エントリーシートのフォーマットをダウンロードしていただき、ご記入の上郵送ください。

エントリーシート受付期間:
       2022年4月1日(金)~5月8日(日) ※当日消印有効

送付先: 〒339-0025
       埼玉県さいたま市岩槻区釣上新田1048-1
       東宝舞台株式会社 人事部
       TEL: 048(791)6010



【選考の流れ】

リクナビにエントリー
  ▼
エントリーシート送付 (応募受付)
  ▼
1次選考 (書類選考:5月中旬)
       ご送付いただいたエントリーシートにより書類選考を行います。
       合否は5月下旬頃メールにて通知いたします。
  ▼
2次選考 (適性筆記選考:6月初旬)
       書類選考合格者を対象に適性・筆記試験を行います。
       その際に、社内見学を予定しております。
       合否は6月中旬頃メールにて通知いたします。
  ▼
3次選考 (面接:6月下旬~7月中旬)
       2次選考合格者を対象に面接試験を行います。
       合否はメールにて通知いたします。
  ▼
最終選考 (最終面接:7月下旬~8月上旬)
       3次選考合格者を対象に最終面接を行います。
       合否は郵送にて通知いたします。
  ▼
 内々定 


※提出書類
  2次選考時:成績証明書、卒業(見込)証明書
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】   
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:193,650円(一律手当含む)

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:210,150円(一律手当含む)
手当 (1)【正社員】   
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律皆勤手当:8,000円(固定給に含む)
 一律住宅手当:23,650円(固定給に含む)

 家族手当・時間外手当・通勤交通費 他
昇給 (1)【正社員】   
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】   
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】   
 日曜日、祝祭日、第2第3土曜日及び4・6・10月の第4土曜日、 年末年始(12/31~1/3)、会社休日(12/30・1/4)
メーデー(5/1)、会社創立記念日(8/1)
 年間休日:101日
 有給休暇:12日
 休暇制度:夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:有休積立制度あり
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他福利厚生:慰安旅行補助、会社加入健保組合の保養施設の利用 他
諸制度:退職金制度、資格取得奨励制度、育児・介護諸制度 他
試用期間 ■期間
(1)【正社員】   
 期間:3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 採用実績なし
2019年度 6人 1人 83.3%
2018年度 8人 1人 87.5%
(2022年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 採用実績なし
2019年度 2人 4人
2018年度 3人 5人
3年以内男性採用割合:35.7%
3年以内女性採用割合:64.3%
平均勤続年数 14.0年(2022年1月時点)
管理職を除く社員の平均勤続年数
平均年齢 39.4歳(2022年1月時点)
管理職を除く社員の平均年齢
研修 あり:全新入社員に対し、入社後約3ヶ月の各職場研修を実施。
自己啓発支援 あり:厚生労働省教育訓練給付制度の指定講座から選択し、受講料(20万円限度)の20%を補助。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 18.3時間(2020年度実績)
2019年度は月平均 36.8時間
有給休暇の平均取得日数 8.9日(2020年度実績)
2019年度は平均 11.7日
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 7人0人
育休取得率 0.0%
(2020年度実績)
過去に男性の取得実績あり
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 14.2%
管理職 15.3%
(2022年1月時点)

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
埼玉、東京、神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
人文系、芸術・音楽系、機械系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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