INSOUホールディングス株式会社 他グループ子会社3社
インソウホールディングス

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INSOUホールディングス株式会社 他グループ子会社3社

INSOUグループ/サンシャイン工芸/ワールドリンク
  • グループ募集
  • OpenES
  • 正社員
業種
自動車
その他製造
本社
兵庫

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

INSOUホールディングス/INSOUオフィス 事務系総合職 1~5名
株式会社サンシャイン工芸 製造職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 303名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年9月27日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

INSOUホールディングス/INSOUオフィス 事務系総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 12月上旬
  • エントリーシート
    締切 12月中旬
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、異動希望を申請できる

株式会社サンシャイン工芸 製造職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 12月上旬
  • エントリーシート
    締切 12月上旬
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

全国に飲食事業を展開する当社で、自分の考えやアイデアを実現させ、
会社の発展とともに自身のビジョン達成に励む意欲的な方を募集します!

そのために、自分の知識や技術を磨き、これまでの経験を生かしながら、
お客さまへの「最適」を追求していける方を歓迎します。

具体的には、以下のような方を求めています。
・当社の経営理念に共感された方
・プロ意識を持ち、お客さまや自分の仕事に対する探究心をもって仕事に取り組める方
・一段上のビジネスパーソンとして成長していきたい意欲的な方
・お客さまや社内、人から見えないところの利益を優先して行動できる方
・叶えたい自身のビジョンが明確にある方

募集概要

ワールドリンク 【職種】
 製造職(CAD・CAMオペレーター)/営業職/営業事務職
【勤務地】
 兵庫県尼崎市潮江5-7-43
 転勤なし。
【勤務時間】
 9:00~18:00
サンシャイン工芸 【職種】
 製造職(CAD・CAMオペレーター)/営業職/営業事務職
【勤務地】
 兵庫県神戸市兵庫区下沢通6-2-13
 転勤なし。
【勤務時間】
 9:00~18:00
INSOUホールディングス/INSOUオフィス 【職種】
 事務系総合職
【勤務地】
 大阪府大阪市西区新町3-6-10 INSOUビル
 転勤なし。
【勤務時間】
 10:00~19:00(昼休憩12:00~13:00)
ブルータス 現在受付は終了しました。
応募期間
【株式会社サンシャイン工芸】
応募期間 3/1~12/9
選考実施期間 随時

【株式会社ワールドリンク】
応募期間 3/1~12/9
選考実施期間 随時

給与・福利厚生(待遇)

ワールドリンク 【給与】
 大学、大学院卒 月給200,000円
 短大、専門学校卒 月給183,000円
 (固定残業代なし/超過分は別途支給)
【諸手当】
 通勤手当:支給上限あり
【昇給】
 制度なし
【賞与】
 制度なし
【休日休暇】
 年間休日124日
 完全週休2日制(土日祝)
 年末年始、夏季休暇あり
【保険/福利厚生】
 社会保険完備、社会保険完備、慶弔休暇、産休育休制度
【試用期間】
 あり(入社後3カ月)
 試用期間中 労働条件同じ
サンシャイン工芸 【給与】
 大学、大学院卒 月給200,000円
 短大、専門学校卒 月給183,000円
 (固定残業代なし/超過分は別途支給)
【諸手当】
 通勤手当:支給上限あり
【昇給】
 制度なし
【賞与】
 制度なし
【休日休暇】
 年間休日124日
 完全週休2日制(土日祝)
 年末年始、夏季休暇あり
【保険/福利厚生】
 社会保険完備、慶弔休暇、産休育休制度、住宅手当(条件あり)
【試用期間】
 あり(入社後3カ月)
 試用期間中 労働条件同じ
INSOUホールディングス/INSOUオフィス 受付は終了しました。

【給与】
 短大、専門、高専、大学、大学院卒 月給22万円
 (固定残業代 なし/超過分は別途支給)
【諸手当】
 通勤手当:支給上限あり
【昇給】
 年2回評価制度あり
【賞与】
 年2回個人の業績・評価により変動
【休日休暇】
 年間休日124日
 完全週休2日制(土・日)、祝日
 年末年始、夏季休暇あり
【保険】
 社会保険完備
【試用期間】
 あり(入社後3カ月)
 試用期間中 労働条件同じ
【福利厚生】
 慶弔休暇、産休育休制度、スポーツジム体験、グループ子会社アパレル商品割引、関連飲食店割引利用(不定期)など。
ブルータス 受付終了しました。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2023年3月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
平均勤続年数 7.0年(2023年4月1日時点)
※INSOUホールディングスの数値
※INSOUオフィス 7.5年
 サンシャイン工芸 9年
 ワールドリンク 14年
平均年齢 37.0歳(2023年4月1日時点)
※INSOUホールディングスの数値
※INSOUオフィス 37歳
 サンシャイン工芸 50歳
 ワールドリンク 47.5歳
研修 あり:新入社員研修、OJT研修、勉強会
※会社ごとに実施
自己啓発支援 なし
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 2.0時間(2022年度実績)
※INSOUホールディングスの数値
※INSOUオフィス 3時間
 サンシャイン工芸 8時間
 ワールドリンク 9時間
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2022年度実績)
※INSOUホールディングスの数値
※INSOUオフィス 10日
 サンシャイン工芸 10日
 ワールドリンク 10日
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 0人1人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
※INSOUホールディングスの数値
※INSOUオフィス 女性:育休取得対象者1名/育休所得者数1名
 サンシャイン工芸 2022年度実績なし
 ワールドリンク 2022年度実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 8.6%
(2023年4月1日時点)
※INSOUホールディングスの数値
※INSOUオフィス 女性役員比率:2.8% 女性管理職比率:2.8%
 サンシャイン工芸 女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%
 ワールドリンク 女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙
全社屋内禁煙

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系、建築・土木系
主な勤務地
兵庫
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

INSOU 新卒採用担当
〒550-0013
大阪府大阪市西区新町3-6-10
TEL:080-4737-1857
Mail:sin-saiyou@insou-group.jp

※お問い合わせの受付はINSOUホールディングスで行っております。
※書類提出先はすべて上記連絡先にお願いいたします。
※採用・選考は各社で行います。
※エントリー情報は、すべての募集会社間で共有します。
掲載開始:2023/01/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年9月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。