株式会社レオ・バルゴ

当社は「ITTO個別指導学院」「みやび個別指導学院」を11教室運営しています。生徒数・教室数ともに安定して増えているため、教室運営スタッフ（教室長候補）を新卒採用することになりました。実は当社は、人手不足で大変な時期がありました。その時から職場改善を進め、スタッフのプライベートを重視。現在は「土日祝休み」「原則残業なし」など格段に働きやすい環境になりました。また、ゆくゆく結婚・出産・育児などライフステージが変化してもキャリアを継続できるよう、時短勤務制度も採り入れました。教室運営スタッフは授業を担当するわけではないので、専攻や資格は問いません。マナー研修を含め、しっかりした研修制度を用意しています。

私たちは教育サービスを提供する会社として、「保護者様や生徒様に心から満足いただき、喜んでいただけること」「お客さまの喜びを自分の喜びとして感じ、成長すること」を理念に掲げています。学習塾の目的は、生徒様の学力向上と、受験で目標校に合格すること。生徒様が100人がいれば、教え方は100通りあります。これが“個別指導”の原点であり、私たちは一人ひとりの生徒様に合った授業プランを、「生徒3人に対し講師1人」の授業スタイルで提供しています。すべてのスタッフはこの理念や思いを共有し、保護者様・生徒様の熱い眼差しを真摯に受け止め、全力で「学校での成績向上」と「目標校の合格」を支援しています。