株式会社ワークス・ジャパン

大きく変化する社会情勢や、インターネットやモバイル端末の普及に伴うコミュニケーション手段の変化に伴い企業の採用オプションも以前とは違って多くの選択肢を考慮する必要が出てきました。従来通りのツールだけに頼っていては優秀な人材確保には不十分とさえいえます。当社では「テクノロジー」「メディア」「クリエイティブ」を効果的に用いた幅広い採用戦略の構築で、企業と学生の双方が納得できる採用をサポートしています。単なる採用機会の増加だけでなく、採用された学生がその企業で働くことの価値を共有できることが重要であると捉え、企業イメージに即した高いクオリティのコンテンツ製作ができることが当社の大きな特徴です。

お客様のニーズに対し、私たちはその課題を解決に導くための有力な外部スタッフを編成・マネジメントしながら採用広報ツールの企画提案・実行をしています。つまり、その立ち位置は大手の広告代理店と同じポジションです。社内にスタッフを抱えて直接手を動かすのではなく、プロデュースする立場なのです。おかげさまで取引先は現在約1000社で、誰もが知っている大手企業も多いです。そして、全てのお客様と「直取引」であるというのも、ワークス・ジャパンの特徴です。

ワークス・ジャパンは設立から今年でちょうど10年という比較的新しい会社ですが、若手であっても活躍している社員は多くいます。新しいことに興味・関心を持ち、主体的に動いて最後まで粘り強く努力を続けることで、様々なことを吸収し成長しています。また、多種多様な業界・業種の企業が取引先のため、幅広い知見を身に着けることができます。積極的に挑戦する気持ちがあれば、活躍できるチャンスはいくらでもございます！