社会福祉法人えのき会
エノキカイ
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 生活支援員（大学卒） | 未定 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 21名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年4月1日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
生活支援員（大学卒）
| 採用人数 | 今年度予定 未定 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし |
募集要項
求める人物像・選考基準
特別な経験や資格は必要ありません。
私たちが知りたいのは、何よりもあなたの福祉に対する熱い想いや夢です。
選考はお互いを知る場だと考えています。
気になることがあれば、皆さんからも遠慮なくどんどん質問してください。
風通しのよさは、えのき会の自慢の一つ。
様々な雇用形態や部署の職員で結成された「働きやすさ推進委員会」では、現場職員の声を拾い、より良い職場環境へ向けて改善に取り組んでいます。これまでにも、夜勤体制の見直しや意見箱の設置が実現しました。
百聞は一見に如かず！
「えのき会」にお越しいただき、私達の支援の形・働く姿を実際に見てください！
いつでも、あなたのお越しをお待ちしております！！
私たちが知りたいのは、何よりもあなたの福祉に対する熱い想いや夢です。
選考はお互いを知る場だと考えています。
気になることがあれば、皆さんからも遠慮なくどんどん質問してください。
風通しのよさは、えのき会の自慢の一つ。
様々な雇用形態や部署の職員で結成された「働きやすさ推進委員会」では、現場職員の声を拾い、より良い職場環境へ向けて改善に取り組んでいます。これまでにも、夜勤体制の見直しや意見箱の設置が実現しました。
百聞は一見に如かず！
「えのき会」にお越しいただき、私達の支援の形・働く姿を実際に見てください！
いつでも、あなたのお越しをお待ちしております！！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
■利用者様の日常生活の支援 （移動、食事、排泄、着脱衣、清掃、コミュニケーションなど） ■レクリエーション企画など余暇支援 |
| 応募資格 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
京都 備考： ■デイサービス 榎の家 グループホーム ハックベリー 京都市伏見区桃山町山ノ下44-8 ■デイサービス さくらの家 グループホーム ベル 京都市伏見区桃山町山ノ下51-35 ■デイサービス さくらの家(従たる施設) シェアハウスはなみずき 京都市伏見区桃山町西町8番地 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
【変形労働時間制】 実働時間（1ヶ月）：171時間～177時間 備考：※実働週40時間相当 ▼勤務時間帯▼ 日勤 8：30～17：30 早出 7：00～16：30 遅出 12：00～21：30 夜勤 15：45～翌10：15 他（240分休憩） 時短勤務等、育児や介護などのライフワークにあわせて勤務時間を選ぶことも可能です。 実際に家庭を持ち、育児と両立している職員も多数在籍中しています。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
短大/専門 卒業見込みの方 月給：194,400円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：200,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
夜勤手当 4,800円/回 宿直手当 4,000円/回 早出手当 250円/回 外勤手当 250円/回 運転手当 100～300円/回 通勤手当 実費（上限3万円） 年末年始手当 （12/30～1/3）の期間、時間当たりの給与の25％を支給 |
| 昇給 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
年3回 備考：（7月・12月・3月） 年間4.7ヶ月程度（2021年度実績） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】生活支援員/介護職員
シフト制月8日 年間休日：106日 有給休暇：10日 備考：夏期3日、年末年始5日、春・秋休暇2日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
各種制度：奨学金返済支援制度・資格取得金 家族手当一時金（出産時3万・小学校入学時5万・中学校8万・高校10万） 退職金制度・定期健康診断・親睦会あり ・結婚祝金・産前産後等復帰祝金 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】生活支援員/介護職員 期間： 3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2022年時点）
|
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：23.0%
3年以内女性採用割合：77.0% |
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| 平均勤続年数 | 7.0年（2022年時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 37.5歳（2022年時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入職員研修、法人研修（年5回程度）、外部派遣研修（1人1回以上）
研修委員会を設け、研修内容の検討と見直しをしています。 |
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| 自己啓発支援 | あり：資格取得支援制度 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：◆採用後～3ヶ月
主任が直接指導を行い、一人ひとりに合わせた育成計画を 1週間ごとに立てヒアリングを行いながら進めていきます。 ◆3ヶ月～入職1年後 年の近い先輩職員がマンツーマンで担当し、 悩みや疑問を聞ける環境を整えフォローします。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：福祉職員キャリアパス対応生涯研修課程 等（外部派遣研修） | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：喀痰吸引実地研修 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 1.0時間（2021年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 7.5日（2021年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2021年度実績）
|
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2022年時点）
|
職場環境
| 受動喫煙対策 | ― |
|---|
その他の情報
採用実績校
大谷大学、京都医健専門学校、京都医療福祉専門学校、京都光華女子大学、京都精華大学、京都福祉専門学校、京都府立大学、岐阜経済大学、花園大学、佛教大学、文教大学、立命館大学、龍谷大学、龍谷大学短期大学部
他
他
詳細情報
- 主な勤務地
- 京都
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
〒612-8013
京都市伏見区桃山町山ノ下51-35
社会福祉法人えのき会法人事務局
新卒採用担当：秋山 智子
ＴＥＬ：075-604-5667
京都市伏見区桃山町山ノ下51-35
社会福祉法人えのき会法人事務局
新卒採用担当：秋山 智子
ＴＥＬ：075-604-5667
掲載開始：2023/01/30
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