業種 |
エステ・理容・美容
ブライダル・冠婚葬祭/ホテル |
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本社 |
東京
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大学卒・2種正社員 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 172名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、新規事業提案制度、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)(2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) |
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仕事内容 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)
当社が運営するサロンの店舗管理・商品開発・販促・採用・研修・エリア開拓・店舗開拓・管理事務などをお任せします。既存店舗を盛り上げるだけでなく、自身の手で事業拡大を実現することも可能なポジションです。 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 当社が運営するサロンのエステティシャンとしてご活躍いただきます。まずは接客・施術の知識・スキルを身につけることからスタート。将来的には、店長やエリアマネージャーなどを目指すこともできる環境です。 |
応募資格 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)(2)【正社員】4種正社員(エステティシャン)
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 (2023年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)
北海道、宮城、東京、山梨、静岡、福岡、熊本、鹿児島、沖縄 備考:本社/東京都新宿区西新宿7-8-12 昇立西新宿ビル8階 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 4種正社員(AB地区) 北海道、東京、静岡 4種正社員(CDE地区) 宮城、山梨、福岡、熊本、鹿児島、沖縄 備考:入社後、4週間の研修後、各地域に配属となります。本人の希望を考慮し、配属地を決定致します。まだ、拠点がない地域は現状ある拠点でOJTを含め、新しい拠点で1人だちできるよう指導し、拠点ができ次第、異動致します。 |
勤務時間 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)
【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間~8時間 勤務時間帯目安:9:00~18:30 年間総労働時間:2,000時間 備考:当社は年間変形労働時間制を取り入れています。概ね、週休2日または3日制となります。試用期間(6ヶ月)終了後、運営職を除き、土、日、祝日の休日となります。 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間~8時間 勤務時間帯目安:10:00~20:00 年間総労働時間:2,080時間 備考:<勤務時間例> A:10:00~20:00(休憩2時間・実働8時間) B:11:00~21:00(休憩2時間・実働8時間) 季節やエリアの特色によってA,Bのどちらかになります。 |
採用ステップ&スケジュール | ■1次面接
↓ ■2次面接 ↓ ■最終面接 ↓ ■内定 ※書類選考はなく、そのまま面接に進みます。 エントリーいただいた方と個別に日程の調整をさせていただきます。 首都圏にお住いの学生様は本社にて対面で面接を行います。 拠点がある地域は、各拠点で対面で行います。 拠点がない地域の場合はリモート面接で面接を行います。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 月給:215,000円~251,000円(固定残業代含む) ※基本給:215,000円~251,000円 固定残業代/月:30,000円/18時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 4種正社員(AB地区) 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 【月給+顧客作り委託費】 月給:250,000円(固定残業代含む) ※基本給:250,000円 顧客作り委託費:入社してから半年間は顧客作り委託費として固定給30,000円を支給します。 半年後に歩合制に切り替わります。 固定残業代/月:30,000円/21時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考:地区について AB地区→東京、北海道、静岡 CDE地区→宮城、山梨、福岡、熊本、鹿児島、沖縄 当社は予約制のサロンになります。営業時間終了前にお客様が来店していただいた場合、残業が発生する場合がございますが、ほとんど残業が発生することはありません。 4種正社員(CDE地区) 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 【月給+顧客作り委託費】 月給:220,000円(固定残業代含む) ※基本給:220,000円 顧客作り委託費:入社してから半年間は顧客作り委託費として固定給30,000円を支給します。 半年後に歩合制に切り替わります。 固定残業代/月:20,000円/16時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考:地区について AB地区→東京、北海道、静岡 CDE地区→宮城、山梨、福岡、熊本、鹿児島、沖縄 当社は予約制のサロンになります。営業時間終了前にお客様が来店していただいた場合、残業が発生する場合がございますが、ほとんど残業が発生することはありません。 |
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手当 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)(2)【正社員】4種正社員(エステティシャン)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律通勤手当:0円~10,000円 |
昇給 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)(2)【正社員】4種正社員(エステティシャン)
備考:年4回(1,4,7,10月)の総合評価査定があり、評価基準を満たした場合審査会により承認され、昇級、昇格、昇進になります。 |
賞与 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)(2)【正社員】4種正社員(エステティシャン)
年2回 備考: 査定により決定(1,4,7,10月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)
週休2日制 年間休日:115日 有給休暇:10日~40日 ※有休は入社半年後から発生します。 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 週休2日制(シフト制) 年間休日:105日 有給休暇:10日~40日 ※有休は入社から半年後に発生します。 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:研修制度 退職金制度(勤続5年以上) 社員会加入(会費:月3,000円) 待遇・福利厚生 定期健康診断(年1回) 制服貸与 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務) 期間:6ヵ月 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 4種正社員(AB地区) 期間:6ヵ月 4種正社員(CD地区) 期間:6ヶ月 |
■勤務地
(1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務) 北海道、宮城、東京、山梨、静岡、福岡、熊本、鹿児島、沖縄 備考:本社/東京都新宿区西新宿7-8-12 昇立西新宿ビル8階 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 4種正社員(AB地区) 北海道、東京、静岡 4種正社員(CD地区) 宮城、山梨、福岡、熊本、鹿児島、沖縄 備考:入社後、4週間の研修後、各地域に配属となります。本人の希望を考慮し、配属地を決定致します。まだ、拠点がない地域は現状ある拠点でOJTを含め、新しい拠点で1人だちできるよう指導し、拠点ができ次第、異動致します。 |
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■勤務時間
(1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務) 【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間~8時間 勤務時間帯目安:9:00~18:30 年間総労働時間:2,000時間 備考:当社は年間変形労働時間制を取り入れています。概ね、週休2日または3日制となります。試用期間(6ヶ月)終了後、運営職を除き、土、日、祝日の休日となります。 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 4種正社員(AB地区) 【変形労働時間制】 実働時間(1日):8時間~8時間 勤務時間帯目安:10:00~20:00 年間総労働時間:2,080時間 備考:<勤務時間例> A:10:00~20:00(休憩2時間・実働8時間) B:11:00~21:00(休憩2時間・実働8時間) 季節やエリアの特色によってA,Bのどちらかになります。 4種正社員(CD地区) 労働条件の変更なし |
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■給与
(1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務) 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 月給:215,000円~251,000円(固定残業代含む) ※基本給:215,000円~251,000円 固定残業代/月:30,000円/18時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 4種正社員(AB地区) 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 【月給+顧客作り委託費】 月給:250,000円(固定残業代含む) ※基本給:250,000円 顧客作り委託費:入社してから半年間は顧客作り委託費として固定給30,000円を支給します。 半年後に歩合制に切り替わります。 固定残業代/月:30,000円/21時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考:地区について AB地区→東京、北海道、静岡 CDE地区→宮城、山梨、福岡、熊本、鹿児島、沖縄 当社は予約制のサロンになります。営業時間終了前にお客様が来店していただいた場合、残業が発生する場合がございますが、ほとんど残業が発生することはありません。 4種正社員(CD地区) 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 【月給+顧客作り委託費】 月給:220,000円(固定残業代含む) ※基本給:220,000円 顧客作り委託費:入社してから半年間は顧客作り委託費として固定給30,000円を支給します。 半年後に歩合制に切り替わります。 固定残業代/月:20,000円/16時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考:地区について AB地区→東京、北海道、静岡 CDE地区→宮城、山梨、福岡、熊本、鹿児島、沖縄 当社は予約制のサロンになります。営業時間終了前にお客様が来店していただいた場合、残業が発生する場合がございますが、ほとんど残業が発生することはありません。 |
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■手当
(1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)(2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律通勤手当:0円~10,000円 |
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■休日・休暇
(1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務) 週休2日制 年間休日:115日 有給休暇:10日~40日 ※有休は入社半年後から発生します。 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 (2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 週休2日制(シフト制) 年間休日:105日 有給休暇:10日~40日 ※有休は入社から半年後に発生します。 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
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研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】2種正社員(エリア開拓/店舗開拓/店舗管理/販促/企画/事務)(2)【正社員】4種正社員(エステティシャン) 期間:1ヶ月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:33.3%
3年以内女性採用割合:66.7% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | 22.0歳(2022年9月29日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:2種、4種正社員向けの研修を実施しています。
■基礎研修 「ボディ系」「オイル・脱毛系」に分かれていて、座学や基礎練習を行います。 ■実務研修 店舗にて、実際のお客様へ施術を行う研修です。 |
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自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:グループリーダー職登用資格試験 | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2021年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2022年9月29日時点)
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
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