コサキ株式会社

当社がカーブス事業を始めたきっかけは、代表の母親が病気になったことからでした。健康の大切さ、そして身近な人を笑顔にしたいという思いから、女性が気兼ねなく運動をつづけられるカーブスの理念に共感して加盟を決意。今では愛知県内に20店舗を展開するメイン事業に成長しています。当社が展開している事業は、いつも「誰かの役に立ちたい」「地域に貢献したい」という思いからスタートし、その後時代の波に乗り順調に成長してるものばかりです。携帯電話が普及する前から始めた通信事業がその後大きく発展したように、カーブス事業も高齢化が進む日本において、ますますニーズが高まるでしょう。当社の次の成長は始まったばかりです。

ここ数年の大きな社会変化の中でも順調に成長してきた当社。今後も出店を計画しており、今はちょうど次の成長に向けた変革期のタイミング。社員一人ひとりがお店づくりのアイデアや、新しい制度案を出し合って「現場から変えていこう！」というポジティブな雰囲気です。店舗間のスタッフ交流の機会を増やして社内コミュニケーションを円滑にしたり、新規入会者を増やすための活動（チラシ配りや健康イベントの開催）を自分たちで考えて実施したり、より働きやすい環境制度を会社に提案してみたり、みんなで事業の成長に励んでいます。言われたことをやるよりも、自分の仕事を自分たちでより良くしていきたい！という方にはピッタリの環境です。

店舗拡大中の当社ではキャリアアップのチャンスが多く、早くから店長や役職者を目指せる環境です。実際、入社１年で店長にチャレンジして、その後マネージャーに昇格した社員もいるほど。もちろんキャリアプランの考え方は人それぞれですが「早く成長したい！」「責任ある仕事がしたい！」という方にはとても魅力的な環境です。また当社で活躍しているコーチは20代から60代まで幅広いので、働き方のモデルケースもさまざま。例えば20代はバリバリとキャリアップを目指して、30～40代では家庭や子育てをなるべく優先、それが落ち着いたら今までの経験を活かして役職者を目指してみる…！といったキャリア設計も自由に選べますよ。