株式会社アイティフォー

私たちが提供するソリューションは全国の金融機関に深く浸透しており、なんと地方銀行の80％以上にシステムが導入されています。私たちのビジネスはまさに「地域のDX化を推進している」と言えるでしょう。さらには百貨店や専門店、地方自治体などにシステム提供を行っているほか、最近では産学官連携によるブロックチェーン技術を活用した大学の履修証明書電子発行に関する共同実証実験やWeb3等先端技術を活用したDX実証実験など、新たな事業への取り組みも活発に行っています。なお、当社のシステムは95％が自社内開発のため、プロジェクトごとに客先を転々とすることはありません。安定した就業場所で落ち着いて業務に取り組むことができます。

私たちは2006年に東証一部（現東証プライム）市場に上場を果たして以降、現在まで黒字経営および無借金経営を継続しており、経営基盤を盤石なものとしています。また、私たちが受注する案件は9割以上がお客様とダイレクトにお取引する「一次請け」であるため、上流工程に携われ、お客様と一緒に課題解決に向けて並走しています。さらに、お客様側の業務ノウハウがエンジニア自身のスキルとして蓄積されていくのも、大きなメリットでしょう。お客様側の業界知識や、順守すべき法的な制約など、一次請けならではのノウハウはエンジニアとしての強みになり、将来に向け大きく役立つはずです。

当社の強固な財務基盤は、将来への投資にも活かされています。エンジニア向け新人研修として1,000時間（営業向け新人研修は2ヶ月間）を用意できるのも、人材育成に対し大幅に予算が割けるからに他なりません。現在当社では「個を磨き、繋げる、次の、次の未来へ」をコンセプトに社内リニューアルを推進中で、デスクのフリーアドレス化、リラクゼーションスペース設置、服装のオフィスカジュアル化などに取り組んでいます。また「人事制度改革プロジェクト」を立ち上げ、より公正な人事評価制度や教育体系を再構築しているほか、男性の育休を推奨する子育て支援制度など、働きがいのある環境・制度の整備を目指しています。